15 beste Stellen als hr manager (m/w/d)* in göppingen – aktuell auf Personalsuche

HR Manager (m/w/d) – Recruiting & Personalentwicklung (Voll- oder Teilzeit)
L. Wackler Wwe. Nachf. GmbH —Göppingen
- Teilzeit
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- Wirtschaft
HR Manager (m/w/d)*
TopFit Fitness- und Freizeitanlagen GmbH & Co. KG —Schwäbisch Gmünd
- Vollzeit
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- Personalwesen
- Recruiting
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Senior Personalreferent (m|w|d)
HUCON AG —Schwäbisch Gmünd
- Psychologie
- Personalwesen
- Recruiting
Prozessmanager (m/w/d) – End-to-End-Prozesse im CFO-Bereich
MOSOLF Logistics & Services GmbH —Kirchheim unter Teck
- Online-Bewerbung
- Flexible Arbeitszeiten
SAP Application Manager (m/w/d) Finance & Controlling
MOSOLF Automotive GmbH —Kirchheim unter Teck
- Online-Bewerbung
- Erfahrung in der IT
- Flexible Arbeitszeiten
Personalreferent Internationale Personalarbeit/Global Mobility Manager (m/w/d)
Heller Maschinenfabrik GmbH —Nürtingen
- Vollzeit
- Englisch
- Microsoft Office
- Kommunikationsfähigkeit
Business Process Management Specialist (m/w/d) – GPM Office
MOSOLF Logistics & Services GmbH —Kirchheim unter Teck
- Online-Bewerbung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Manager People & Culture (m/w/d) – Agile Führung & Konfliktmanagement, Quereinsteiger willkommen!
mycareernow GmbH —Göppingen
- Teilzeit
- Homeoffice
- Machine Learning
- Konfliktberatung
- Organisationstalent
- Weiterbildungsprogramme
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1 Tag
Personalreferent Internationale Personalarbeit/Global Mobility Manager (m/w/d)
Gebr. Heller Maschinenfabrik —Nürtingen
- Vollzeit
- Englisch
- Microsoft Office
- Kommunikationsfähigkeit
Business Process Management Specialist (m/w/d) – GPM Office
MOSOLF Automotive GmbH —Kirchheim unter Teck
- Online-Bewerbung
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Prozessmanager (m/w/d) – End-to-End-Prozesse im CFO-Bereich
MOSOLF Automotive GmbH —Kirchheim unter Teck
- Online-Bewerbung
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IT Integration & Delivery Manager (m/w/d)
Leuze electronic GmbH + Co. KG —Kirchheim unter Teck
- Vollzeit
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- Informatik
- Englisch
11 Tage
Online Marketing Manager (m/w/d) - Fokus auf Performance, SEO & Social Media
Masters of Digital GmbH —Göppingen
- Vollzeit
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- PC-Kenntnisse
- Marketing
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
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Dualer Student (m/w/d) Elektrotechnik / Bachelor of Engineering
IPCO —Göppingen
- Englisch
- Microsoft Office
- Hochschulreife
- Gleitzeit
- Mitarbeiter-Rabatt
Performance Marketing Manager (m/w/d)
Masters of Digital GmbH —Schwäbisch Gmünd
- Vollzeit
- Homeoffice
- PC-Kenntnisse
- Marketing
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Qualifikationen

Recruiting
Betriebswirtschaftslehre
Wirtschaft

Vollständige Stellenbeschreibung

WOFÜR SIE BEI UNS ZUSTÄNDIG SIND:

Sie gestalten den Recruiting‑Prozess mit – von der ersten Bedarfsklärung bis zum gelungenen Onboarding
Sie arbeiten eng mit unseren Fachabteilungen zusammen und sorgen für eine passgenaue Besetzung offener Positionen
Sie entwickeln kreative und zielgerichtete Recruiting‑Strategien und bringen neue Ideen in unser Personalmarketing ein
Sie sind Sparringspartner:in für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Fragen rund um Entwicklung & Recruiting
Sie gestalten moderne Personalentwicklungsmaßnahmen und begleiten unsere Mitarbeitenden in ihrer Entwicklung
Sie arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung von Karrierepfaden, Kompetenzmodellen und Lernformaten mit
Sie betreuen unsere Auszubildenden ganzheitlich – vom ersten Kontakt im Recruiting über das Onboarding bis hin zum erfolgreichen Abschluss
Sie arbeiten kontinuierlich daran, unsere Ausbildungsqualität weiterzuentwickeln und junge Talente langfristig für uns zu begeistern

DAS SIND IHRE MACHER-QUALITÄTEN:

Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation
Berufserfahrung im HR‑Umfeld mit Schwerpunkten in Recruiting und/oder Personalentwicklung
Erfahrung in modernen Recruiting‑Methoden (z. B. Active Sourcing, Direktansprache, digitale Kanäle)
Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
Idealerweise Erfahrung in der Betreuung und Koordination von Auszubildenden
Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie ein sicheres, empathisches Auftreten
Hohe Eigeninitiative sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Konzeptionelles Denkvermögen kombiniert mit pragmatischer Umsetzungskompetenz

IHRE BENEFITS:

Wir bieten Ihnen umfangreiche Benefits.

In Umsetzung der gesetzlichen Anforderungen zur Entgelttransparenz informieren wir im weiteren Bewerbungsprozess über das einschlägige Gehaltsband.

Kontakt

Nadine Gairing
Telefon: 07161 806 203

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Prozessmanager (m/w/d) – End-to-End-Prozesse im CFO-Bereich

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Online Marketing Manager (m/w/d) - Fokus auf Performance, SEO & Social Media

Dualer Student (m/w/d) Elektrotechnik / Bachelor of Engineering

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