4 beste Stellen als volljurist (m/w) öffentliches vergaberecht in frankfurt am main – aktuell auf Personalsuche

Volljurist (m/w/d) Vergaberecht
AOK Hessen —Frankfurt am Main
- 74.485 € – 103.293 € pro Jahr
- Teilzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
2 Tage
Volljurist (d/m/w) Vergaberecht
Landwirtschaftliche Rentenbank —Frankfurt am Main
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Volljurist (m/w) öffentliches Vergaberecht
Nestor Personaldienstleistungen GmbH —Frankfurt am Main
- Englisch
Gruppenleitung (d/m/w) Vergabemanagement / EU-Vergabestelle
Landwirtschaftliche Rentenbank —Frankfurt am Main
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten

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Volljurist (m/w/d) Vergaberecht

AOK Hessen -
Frankfurt am Main

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit | Teilzeit möglich
74.485 € – 103.293 € pro Jahr
vor 2 Tagen

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice-Möglichkeit
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Recht | Vollzeit (Teilzeit möglich) | Homeoffice-Möglichkeit

Übersicht

Arbeitgeber/-in: AOK Hessen

Standort: Frankfurt

Bewerbungsfrist: 26.07.2026

Fachgebiet: Recht

Abteilung: Stabsstelle Ausschreibung und Vergaberecht

Beschäftigungsart: Vollzeit (Teilzeit möglich)

Homeoffice: bis zu 3 Tage in der Woche

Fachliche Ansprechperson:

Daniele Carta
0172 1465639

Recruiterin:

Victoria Deiseroth
069 66816-220253

Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Sie möchten juristische Expertise mit echter Wirkung im Unternehmen verbinden und dabei Beruf und Privatleben gut in Einklang bringen? In der Position als Volljurist (m/w/d) Vergaberecht arbeiten Sie eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und übernehmen eine zentrale Rolle im Vergabe- und Ausschreibungsmanagement. Ihre Arbeit ist dabei nicht nur beratend, sondern trägt unmittelbar zum wirtschaftlichen Erfolg der AOK Hessen bei und macht die Ergebnisse Ihrer Tätigkeit im Alltag des Unternehmens konkret sichtbar.

Aufgaben, durch die Sie weiterkommen

Beratung unserer Mitarbeitenden: Sie sind die zentrale Ansprechperson für alle Fragen rund um Ausschreibungen und das Vergabemanagement. Bei Bedarf beraten und unterstützen Sie interne Mitarbeitende kompetent und lösungsorientiert.
Förderung bereichsübergreifender Zusammenarbeit: Mit Ihrer proaktiven Arbeitsweise fördern Sie die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und tragen maßgeblich zu einer erfolgreichen Vernetzung zwischen Ihrer Abteilung und anderen Unternehmensbereichen bei.
Begleitung von Vergabeverfahren: Sie begleiten komplexe Vergabeverfahren von der Vorbereitung über die Durchführung bis zum Abschluss und stellen dabei die Einhaltung aller rechtlichen Anforderungen sicher.
Ausbau des Wissensmanagements: Sie bringen Ihr Fachwissen aktiv ein, entwickeln das juristische Know-how im Unternehmen kontinuierlich weiter und fördern den bereichsübergreifenden Wissensaustausch.

Fähigkeiten, die Sie einbringen

Juristische Qualifikation: Sie sind Volljurist (m/w/d) und haben das 2. juristische Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen.
Praktische Erfahrung: Sie konnten bereits erste Berufserfahrung sammeln und bringen idealerweise Kenntnisse im Vergaberecht sowie Erfahrungen im öffentlichen Recht mit.
Sicheres Verhandeln: Sie führen Verhandlungen zielorientiert und mit hoher Eigeninitiative. Dabei behalten Sie Ihre Ziele im Blick, erkennen unterschiedliche Interessen und vertreten Ihre Positionen überzeugend, um tragfähige Lösungen für alle Beteiligten zu erreichen.
Persönliche Stärken: Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Empathie, die Fähigkeit zum Perspektivwechsel sowie ein sicheres und souveränes Auftreten.

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen

Attraktive Vergütung: Profitieren Sie von einer ansprechenden Vergütung zwischen 74.485 EUR und 103.293 EUR in Gruppe 12 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld zuzüglich ggf. familienbezogener Zuschläge.
Hohe Vereinbarkeit: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten sowie 30 Urlaubstage ermöglichen Ihnen eine gute Balance zwischen Beruf und Privatleben.
Vielfältige Aufgaben: Freuen Sie sich auf abwechslungsreiche Aufgaben und den täglichen Austausch mit unterschiedlichen Menschen. Ihre Ideen können Sie aktiv einbringen und eigenverantwortlich umsetzen. Ihren Arbeitsalltag gestalten Sie dabei weitgehend selbstständig.
Strukturierte Einarbeitung: Von Beginn an steht Ihnen eine feste Ansprechperson zur Seite. Regelmäßige Einarbeitungs- und Feedbackgespräche unterstützen Sie dabei, sich fachlich und persönlich gut einzufinden.
Aktive Gesundheitsförderung: Sie erhalten jährlich einen Gesundheitszuschuss in Höhe von 175 EUR, den Sie beispielsweise für Ihre Mitgliedschaft in einem Sportverein oder Fitnessstudio oder für den Kauf eines Fahrrads nutzen können.
Attraktive Mitarbeitervorteile: Profitieren Sie von attraktiven Sonderkonditionen über unsere Partner, beispielsweise über Corporate Benefits.

Eine Umfassende Übersicht unserer Mitarbeitenden-Vorteile finden Sie

Und jetzt?

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Unsere Zielsetzung ist, ein wertschätzendes und diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Behinderung, sexueller Orientierung sowie ethnischer, kultureller und sozialer Herkunft. Es besteht ein besonderes Interesse an Bewerbungen von Frauen.

Wir freuen uns über alle Bewerbungen!

Arbeiten bei der AOK heißt ...

Ein Job mit Sinn

Flexible Arbeitszeit

Gesunde Work-Life-Balance

30 Tage Urlaub im Jahr

Transparentes Gehalt nach Tarifvertrag

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Familien- und Kinderzuschläge

Betriebliche Altersvorsorge

Ansprechpersonen

Fachliche Ansprechperson:

Daniele Carta
0172 1465639

Recruiterin:

Victoria Deiseroth
069 66816-220253

„Viele Fort- und Weiterbildungsangebote helfen beim Weiterkommen und erleichtern den Karriereaufstieg. Ein echter Vorteil: Die AOK trägt die Kosten.“

Gerhard Kruppenbacher

Personalmarketing/Personalrecruiting der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland

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