sorgen circa 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter jeden Tag dafür, dass sich die etwa 95.000 Einwohnerinnen und Einwohner gut beraten, umfassend betreut und rund um sicher fühlen. Genau so vielfältig, wie diese Anliegen sein können, sind auch unsere Aufgabenbereiche. Diese gestalten einen Arbeitsalltag bei der Stadtverwaltung besonders abwechslungsreich und vielseitig.

SICHERER
ARBEITSPLATZ

ARBEITSZEITEN
NACH DIENSTPLAN

FORT- & WEITER- BILDUNGS-MÖGLICHKEITEN

SONDERLEISTUNGEN

URLAUBSANSPRUCH VON
30 TAGEN/JAHR

JOB- BZW. DEUTSCHLAND-
TICKET & GUTE ÖPNV-ANBINDUNG

GESUNDHEITS-FÖRDERUNG

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Das Amt für Kinder, Jugendliche und Familien der Stadt Düren freut sich über Initiativbewerbungen von sozialpädagogischen Fach- und Ergänzungskräften für den Bereich der elf städtischen Kindertageseinrichtungen.

Amt für Kinder, Jugendliche und Familien

Abteilung Kindertagesbetreuung

Voll- oder Teilzeit

unbefristete Einstellung

EG S3 TVöD SuE (für Ergänzungskräfte)

EG S8a oder S8b TVöD SuE (für Fachkräfte, je nach Funktion)

Einstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt

IHR PROFIL FÜR DIE STELLE

Als Fachkraft verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als

staatlich anerkannter Erzieherin
staatlich anerkannter Heilerziehungspflegerin
staatlich anerkannter Heilpädagogin
Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in

oder Sie sind Absolvent*in

eines Studiengangs der Kindheitspädagogik oder sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung
eines Diplom-, Bachelor- und Master-Studiengangs der Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik, sozialen Arbeit, Kindheitspädagogik, Rehabilitationspädagogik oder Sozialpädagogik. Hier ist eine insgesamt mindestens sechsmonatige Praxiserfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern nachzuweisen (auch nach Aufnahme der Tätigkeit möglich).

oder Sie

haben mindestens 95 Creditpoints im Rahmen eines Hochschulstudiums in folgenden Studieninhalten erworben: Grundlagenwissen soziale Arbeit / Sozialpädagogik und Erziehung / Bildung, Institutionelle Kenntnisse der Kinder- und Jugendhilfe, Entwicklung, Lebenslagen, Lebenssituationen von Kindern, (Entwicklungs-) Psychologie, Soziologie, Professionelles Handeln und pädagogische Interaktion, Reflexion und (Selbst-) Evaluation
haben die erste Staatsprüfung bzw. einen Masterabschluss für das Lehramt an Grundschulen erfolgreich absolviert und verfügen über eine Qualifizierung in Pädagogik der Kindheit und Entwicklungspsychologie im Umfang von mindestens 160 Zeitstunden

Als Ergänzungskraft verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung als

Kinderpfleger*in
Sozialassistent*in
Heilerziehungshelfer*in
Krippenerzieher*in
Hortner*in

INTERESSANT?

Dann freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung, die Sie bitte mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs-, Prüfungs- und Beschäftigungsnachweise) über unser Bewerbungsportal einreichen.

**ANSPRECH- PARTNER*IN**

Frau Breuer - Tel. 02421 25-2852

Fachberatung Kindertagesbetreuung

Sofern Sie an einer Teilzeitbeschäftigung interessiert sind, ergänzen Sie Ihr Bewerbungsschreiben bitte noch um die Information, in welcher Weise Sie Ihre Arbeitszeit gestalten können.

Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden ebenfalls begrüßt.

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Sozialpädagogische Fach- und Ergänzungskräfte (m/w/d) für den Bereich der elf städtischen Kindertageseinrichtungen

sozialpädagogische Fachkraft oder Ergänzungskraft (m/w/d) für die städteregionseigenen Kindertageseinrichtungen in Baesweiler und den Eifelkommunen

Erzieher_in (m/w/d)

Schulbegleiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit / auch als Quereinstieg

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