eine lebensweltorientierte Lebens- und Alltagsgestaltung sowie die Förderung der sozialen und emotionalen Entwicklung für Kinder und Jugendliche, die in einer Wohngemeinschaft leben, übernehmen
individuelle personenbezogene und ressourcenorientierte Hilfen im Bezugsbetreuersystem bereitstellen
Kindern und Jugendlichen bei der Bewältigung schulischer Aufgaben Unterstützung anbieten
mit Kindern und Jugendlichen partizipativ die Freizeit gestalten, z. B. thematische Gruppengespräche durchführen, gemeinsam Kochen, erlebnispädagogische und sportorientierte Freizeitprojekte organisieren
die Gesundheitsbetreuung inkl. Therapiebegleitung für die betreuten Kinder- und Jugendlichen übernehmen
mit dem Team des Kinder- und Jugendwohnhauses, den Eltern, Ämtern und Behörden in kooperativer,wertschätzender und lösungsorientierter Ausrichtung zusammenarbeiten

Sie haben/Sie sind

eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Sozialpädagoge (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss mit sozialpädagogischer bzw. auch heilpädagogischer Ausrichtung
Erfahrungen in der Betreuung von Kindern und Jugendlichen im Alter von 8 bis 18 Jahren im Kontext der Kinder- und Jugendhilfe
Interesse an der Arbeit im Bereich der Sport- und Erlebnispädagogik (z. B. Wandern, Mountainbiken, Klettern u.a.)
Kenntnisse und Verständnis für eine gesunde Ernährung, für Ökologie und gewaltfreie Interaktion
Erfahrungen bzw. die Bereitschaft zur Fortbildung im Bereich der Biographiearbeit und Traumapädagogik
bereit zur Arbeit im Wechseldienst in einer Wohngruppe über Tag und Nacht und an Wochenenden und Feiertagen
bereit zu kooperativer Teamarbeit, welche sich durch Fairness in sozialer, ökologischer, ethischer und rechtlicherAkzeptanz demokratischer Grundsätze äußert
empathisch und einfühlsam, selbstreflektiert und haben eine optimistische, von Hoffnung und vom Blick auf sich ergebende Chancen im Leben, geprägte pädagogische Grundhaltung

Wir bieten Ihnen

eine konstruktive, faire und offene Arbeitsatmosphäre in einem engagierten, lebendigen und solidarischen Team
aktive Mitsprache im Kontext der monatlichen Dienstplangestaltung und der individuellen Betreuungszeit
einen gut erreichbaren und attraktiven Arbeitsort in einer Stadtvilla der Altstadt von Arnstadt
Begleitung bei Berufseinstieg und beruflicher Weiterentwicklung
eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR – Fassung Diakonie Mitteldeutschland
interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie regelmäßige Teamberatung und Supervision
eine zusätzliche Altersversorgung, in die 7,2% des monatlichen Bruttoentgelts eingezahlt werden
31 Tage Urlaub
einen Kinderzuschlag pro Kind bei Kindergeldbezug
Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, u.a. Dienstrad-Leasing

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte an:

Marienstift Arnstadt
Personalabteilung
Wachsenburgallee 12
99310 Arnstadt

E-Mail: [email protected]

Bewerbungen per Mail können nur im pdf-Format entgegengenommen werden.

Ausführliche Informationen zum Marienstift Arnstadt finden Sie unter www.marienstift-arnstadt.de

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