13 beste Stellen als spedition in eisenberg, th – aktuell auf Personalsuche

Mitarbeiter Logistik / Logistikkoordinator Transport & Versand (m/w/d)
Yara —Poppendorf
- Englisch
- Bachelor
Auftragsbearbeitung Import-Export (m/w/d)
VACOM Vakuum Komponenten & Messtechnik GmbH —Großlöbichau
- Englisch
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
Manager Kundenservice Spedition/ Manager Customer Care (m/w/d)
Raben Trans European Germany GmbH —Gera
- Vollzeit
- Microsoft Excel
- Englisch
- Microsoft Office
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
7 Tage
Disponent (m/w/d)
EWU Thüringer Wurst und Spezialitäten GmbH —Serba
- Teilzeit
- Microsoft Office
- PC-Kenntnisse
Kaufmann/-frau - Disposition (m/w/d)
Solanum Vermarktungsgesellschaft mbH —Harth-Pöllnitz
- Vollzeit
- Microsoft Office
- PC-Kenntnisse
Ausbildung Kauffrau / Kaufmann für Spedition & Logistikdienstleistungen (w/m/d) 2026
GLS Group —Hermsdorf
- Vollzeit
- Microsoft Office
- Weiterbildungsprogramme
Speditionskaufmann / -frau (m/w/d)
Geramöbel GmbH —Harth-Pöllnitz
- ERP-Systeme
- Englisch
- Microsoft Office
- Erfolgsbeteiligung
- Weiterbildungsprogramme
Disponent (m/w/d)
BIKAR-METALLE GmbH —Korbußen
- Englisch
- Microsoft Office
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Disponent (m/w/d) in Teilzeit 30 Std./Woche
Bioscientia Logistik GmbH —Jena
- Teilzeit
- Microsoft Office
Direkt bewerben
Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (gn)
Ulmer GmbH —Osterfeld
- Per E-Mail
- PC-Kenntnisse
Ausbildung zum Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) 2027
Offergeld Logistik GmbH & Co. OHG —Meineweh
- Vollzeit
Direkt bewerben
Auszubildende für den Beruf Fachlagerist/ -in
ZIEHL mewa Rohrgestellbau und Beschlägefabrik GmbH —Naumburg
Logistikspezialist (m/w/d) - Einstieg auch ohne Vorkenntnisse
Smart Future Campus GmbH —Gera
- Vollzeit
- Homeoffice
- Englisch
- Konfliktberatung
- PC-Kenntnisse
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
2 Tage

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VACOM Vakuum Komponenten & Messtechnik GmbH —Großlöbichau
Tarifierung von Waren gemäß Zolltarif und Ursprungsregeln. Pflege relevanter Daten im SAP und in Logistiksystemen. Idealerweise Erfahrung im SAP gesammelt hast.

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Mitarbeiter Logistik / Logistikkoordinator Transport & Versand (m/w/d)

Yara -
Poppendorf

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Details zur Stelle

Festanstellung

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

Logistik
Englisch
Bachelor
Logistik
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

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Veröffentlichungsdatum: 09.07.2026

Standort:
Poppendorf, DE

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Fachgebiet: Transport und Logistik
Jobtyp: Permanent
Arbeitsmodus (Ort): Vor Ort
Job Requisition ID: 24893
Mitarbeiter Logistik / Logistikkoordinator Transport & Versand (m/w/d)

Wir in Yara sind Teil eines globalen Netzwerks und arbeiten gemeinsam daran, einige der wichtigsten Herausforderungen der Welt - Ressourcenknappheit, Ernährungsunsicherheit und Umweltveränderungen - gewinnbringend und verantwortungsvoll zu lösen.

Über YARA

Die Mission von Yara ist sowohl einfach als auch sehr ehrgeizig: die Welt auf verantwortungsvolle Weise zu ernähren und den Planeten zu schützen. Unsere Umwelt- und Industrielösungen tragen zur Verbesserung der Luftqualität und zur Reduzierung von Emissionen bei.

Mit rund 17.000 Mitarbeitenden und Geschäftsaktivitäten in ca. 150 Ländern sind wir dabei weltweit präsent.

Das Yara-Werk in Poppendorf verfügt nicht nur über Produktionskapazitäten für mehr als 1,8 Millionen Tonnen Nitratdüngemittel sowie weiterer chemischer Produkte, es ist auch einer der modernsten und innovativsten Produktionsstandorte des Yara-Konzerns und der Region.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Mitarbeiter Logistik (m/w/d).

Verantwortlichkeiten
Organisation und Koordination von Transporten per Schiff, Bahn und LKW
Steuerung und Überwachung von Versandaufträgen unter Berücksichtigung von Terminen, Mengen und Qualität
Disposition von Rohstoffen sowie Versandplanung für Fertigprodukte
Kommunikation mit Speditionen, Reedereien, Häfen und internen Schnittstellen
Mitwirkung bei der Digitalisierung und Standardisierung von Abläufen
Voraussetzungen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit relevanter Weiterbildung (z. B. Logistik, Spedition, Außenhandel) und entsprechender Berufserfahrung oder ein abgeschlossenes Studium (Bachelor) im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder vergleichbar
Erfahrung in der Transportlogistik, Disposition oder Versandabwicklung
Kenntnisse im Bereich Bahn-, LKW- oder Seetransport
Grundkenntnisse im Zollrecht wünschenswert
Interesse an Prozessoptimierung und Digitalisierung
Sicherer Umgang mit SAP von Vorteil
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Zusätzliche Information

Wir bieten Ihnen eine interessante und anspruchsvolle Tätigkeit in einem international operierenden Unternehmen. Ein überdurchschnittliches Einkommen, gute Sozialleistungen, eine gründliche Einarbeitung „on the job“ sowie die Integration in ein dynamisches und internationales Team.

Folgende Leistungen sind u.a. Inhalt Ihres neuen Jobs:
Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Anbindung an den Tarifvertrag der IG BCE (Chemie)
Diverses und integratives Arbeitsumfeld
Arbeitszeit 38,5 h / Woche
Urlaubanspruch von 30 Tagen + 6 bis 9 zusätzliche Freistellungstage
Betriebliche und Tarifliche Altersvorsorge
Berufsunfähigkeitsversicherung Chemie
Unfallversicherung
Pflegezusatzversicherung
Zukunftsbetrag
Bonussystem
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Jobrad
Kantine vor Ort

Haben wir Ihr Interesse geweckt bei einem innovativen Unternehmen zu arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wissen wächst durch Vielfalt
Yara engagiert sich für Vielfalt und Inklusion am Arbeitsplatz und ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der großen Wert auf Chancengleichheit legt. Wir glauben, dass die Schaffung eines diversen und integrativen Arbeitsumfelds nicht nur richtig ist, sondern auch unternehmerisch klug. Um dies zu erreichen, haben wir Vielfalt und Inklusion fest in unserer Firmenstrategie verankert und verschiedene Botschafternetzwerke geschaffen, in denen weltweit mehr als 400 Mitarbeiter freiwillig aktiv sind.

Im Rahmen unseres Einstellungsverfahrens können wir, sofern dies nach örtlichem Recht zulässig ist, Referenz- und Hintergrundprüfungen durchführen. Diese Überprüfungen werden nur durchgeführt, wenn sie für die Art der Stelle erforderlich sind. Die Bewerber werden von der Personalabteilung informiert, bevor eine Überprüfung des Hintergrunds eingeleitet wird.

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