17 beste Stellen als mitarbeiter instandhaltung/maintenance in duisburg, nw – aktuell auf Personalsuche

Instandhaltungstechniker Kessel und Behälter (W/M/X)
Solvay —Rheinberg
- 3.974 € – 6.957 € pro Monat
- Teilzeit
- Schweißen
Mitarbeiter Instandhaltung/Maintenance (w/m/d)
Niterra EMEA GmbH —Duisburg
- Englisch
- Kommunikationsfähigkeit
Abteilungsleiter Instandhaltung / Technischer Leiter (m/w/d) - Rheinberg
Amazon Fulfillment Germany GmbH - B68 —Duisburg
- Vollzeit
- Datenanalyse
- Personalführung
- Projektmanagement
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Mitarbeiter Gerüstbau (m/w/d)
XERVON GmbH —Duisburg
- Vollzeit
- Teamleitung
Trainee Qualitätsmanagement-, Gesundheits-, Arbeits- und Umweltschutz – QHSE (m/w/d)
XERVON GmbH —Bottrop
- Vollzeit
- Ingenieurwissenschaft
- Englisch
- Mit Reiseanteil
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Schmiertechniker / Servicetechniker für Instandhaltung (m/w/d) – Region Krefeld
I-care Group —Krefeld
- Vollzeit
- Englisch
- Mit Reiseanteil
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Vertriebsmitarbeiter Innendienst für Spare Parts (m/w/d)
Siempelkamp Logistics & Service GmbH —Krefeld
- Kundenberatung
- ERP-Systeme
- Mit Reiseanteil
- Flexible Arbeitszeiten
Vertriebsmitarbeiter Innendienst für Spare Parts (m/w/d)
Siempelkamp Logistics & Service GmbH (Krefeld) —Krefeld
- Kundenberatung
- ERP-Systeme
- Wirtschaft
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
Vertriebsmitarbeiter für Spare Parts (m/w/d)
Siempelkamp Logistics & Service GmbH (Krefeld) —Krefeld
- Kundenberatung
- ERP-Systeme
- Mit Reiseanteil
- Flexible Arbeitszeiten
Direkt bewerben
Techniker / Meister als Teamleiter Instandhaltung - Kobern-Gondorf bei Koblenz / Mainz / Bonn
Amazon Koblenz GmbH - C44 —Essen
- Vollzeit
- Englisch
- Master
- Personalführung
- Mitarbeiter-Rabatt
Industriemechaniker / Pumpenschlosser (m/w/d)
Bilfinger SE —Gelsenkirchen
- Mechanikkenntnisse
- Weiterbildungsprogramme
- Empfehlungsprogramm
Elektroniker Betriebstechnik / Instandhaltung (m/w/d)
Bilfinger SE —Krefeld
- Frühschicht
- Weiterbildungsprogramme
- Empfehlungsprogramm
5 Tage
Vertriebsingenieur Mechanische Modernisierungen Metallumformung (m/w/d)
Siempelkamp Logistics & Service GmbH —Krefeld
- Kundenberatung
- Wirtschaft
- Flexible Arbeitszeiten
Leiter Nachunternehmermanagement (m/w/d)
XERVON GmbH —Bottrop
- Vollzeit
- Personalführung
- Projektmanagement
- Teamleitung
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
2 Tage
Brandschutzmonteur (m/w/d)
XERVON GmbH —Duisburg
- Vollzeit
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
13 Tage
Fluggerätmechaniker – FR Fertigungstechnik (m/w/d)
Textron Aviation —Düsseldorf
- Wochenendarbeit möglich
- Wartung
- Englisch
Kolonnenführer im Gerüstbau (m/w/d)
XERVON GmbH —Gelsenkirchen
- Vollzeit
- Teamleitung
- Mitarbeiter-Rabatt

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Instandhaltungstechniker Kessel und Behälter (W/M/X)

Solvay -
Rheinberg

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit
3.974 € – 6.957 € pro Monat

Qualifikationen

Investment
Industriemechaniker*in
Schweißen
Instandhaltung von Industrieanlagen
Abgeschlossene Berufsausbildung
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Bei Solvay geht es um Chemie. Hierbei sprechen wir nicht nur von chemischen Reaktionen, sondern auch von der Magie, die entsteht, wenn die klügsten Köpfe zusammenarbeiten. Hier liegt unsere wahre Stärke. In Ihnen. In Ihren zukünftigen Kollegen und in all Ihren Unterschieden. Und natürlich in Ihren Ideen, um das Leben zu verbessern, während wir die Schönheit unseres Planeten für die kommenden Generationen bewahren.

Rolle

Unsere neu geschaffene Abteilung Maintenance Engineering ist an unserem Standort in Rheinberg in die Instandhaltung integriert und konzentriert sich auf die Zuverlässigkeit unserer Produktionsanlagen. Als Instandhaltungstechniker für Kessel und Behälter werden Sie sich im Wesentlichen mit Instandhaltungsstrategien, Inspektionen und präventiven sowie korrektiven Instandhaltungsmaßnahmen rund um die am Standort in Betrieb befindlichen Kessel und Behälter auseinandersetzen. Sie haben die Möglichkeit, einen positiven und nachhaltigen Einfluss auf die Produktverfügbarkeit unseres Standortes zu haben. Sie werden verantwortlich sein für:

Analyse von Betriebs – und Instandhaltungsdaten mit dem Ziel der Ursachenerkennung und –beseitigung von Schäden an Kesseln und Behältern

Erstellen von Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungsplänen für Kessel und Behälter und entwickeln von Instandhaltungs- und Ersatzteilstrategien für Kessel und Behälter

Identifizieren von Maßnahmen und Projekten zur Verbesserung der Zuverlässigkeit und Verfügbarkeit inkl. Entwicklung der Argumentationskette zur Investitionsentscheidung

Teilnahme an Root Cause Analysen (RCA), Schwachstellenstudien und Zuverlässigkeitsanalysen von rotierenden Maschinen

Planung und Abwicklung von konkreten Instandhaltungs- und Investitionsmaßnahmen an Kesseln und Behältern.

Wir bieten einen unbefristeten Vollzeit-Arbeitsvertrag vor Ort in Rheinberg.

Profil

Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker mit weitergehender Techniker- oder Meisterqualifikation.

Kompetenzen

Sicherer und routinierter Umgang mit spezifischen Systemen und Software (SAP, MS-Office)

Sicherer Umgang der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift

Erfahrung in Instandhaltung oder Betrieb von Kesseln und Behältern

Erfahrung in Werkstoffkunde und Schweißtechnik

Verhaltensweisen

Hohe Motivation Neues zu lernen und die notwendige Flexibilität sich an veränderte Umstände anzupassen

Hohe soziale und kommunikative Kompetenz sowie eine ausgeprägte Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team

Selbständiger, verantwortungsbewusster und einsatzbereiter Arbeitsstil gepaart mit hoher persönlicher Belastbarkeit

Hohe Problemlösungsfähigkeit und Entscheidungsfreude

Über die Bezahlung

Attraktive und gerechte Bezahlung für alle: Die Vergütung wird innerhalb eines Bereichs festgelegt, um Ihre Entwicklung in der Rolle zu fördern. Das erwartete Grundgehalt für diese Rolle ist 3.974 € bis 6.957 € pro Monat in Deutschland.
Ihr Gehalt kann letztendlich höher oder niedriger sein, abhängig von Ihren Fähigkeiten und Erfahrungen. Darüber hinaus bieten wir ein wettbewerbsfähiges Gesamtpaket an Leistungen, das einen Bonus und/oder andere Anreize umfasst.

Vorteile:

Solvay-Cares-Programm: Mindestens 16 Wochen Elternurlaub für alle Mitarbeiter und ein Paket mit Krankenversicherung, Invaliditätsversicherung und Lebensversicherung.

Priorisierung des Wohlbefindens: Förderung der Work-Life-Balance, flexible Arbeitszeitmodelle in Teilzeit oder Hybrid (abhängig von der Art der Tätigkeit), Mitarbeiter Hilfsprogramm mit Zugang zu physischer und psychologischer Unterstützung.

Berufliche Entwicklung: Priorisierung interner Talente für Karriereentwicklung, Zugang zu einer Schulungsplattform, Möglichkeiten zur Teilnahme an Employee Resource Groups (ERG) für den Austausch von Erfahrungen und Mentoring sowie kostenlose Sprachkurse

Über uns
Solvay, ein wegweisendes Chemieunternehmen mit einer Tradition, die auf den wegweisenden Innovationen von Gründer Ernest Solvay im Soda-Herstellungsprozess basiert, widmet sich der weltweiten Bereitstellung essentieller Lösungen durch seine Belegschaft von über 9.000 Mitarbeitern. Seit 1863 nutzt Solvay die Kraft der Chemie, um innovative und nachhaltige Lösungen zu schaffen, die auf die wichtigsten Bedürfnisse der Welt eingehen, wie die Reinigung der Luft, die wir atmen, und des Wassers, das wir trinken, die Erhaltung unserer Lebensmittelvorräte, den Schutz unserer Gesundheit und unseres Wohlbefindens, die Schaffung umweltfreundlicher Kleidung, die Herstellung nachhaltigerer Reifen für unsere Autos sowie die Reinigung und den Schutz unserer Häuser.
Wir schätzen die Vielfalt, die Einzelpersonen einbringen, und laden Sie ein, unabhängig von Hintergrund, Alter, Geschlecht, Nationalität, Ethnizität, Religion, sexueller Orientierung, Fähigkeiten oder Identität eine Zukunft mit uns in Betracht zu ziehen. Wir ermutigen Personen, die Unterstützung oder Anpassungen benötigen, uns dies mitzuteilen, um eine reibungslose Bewerbungserfahrung zu gewährleisten. Wir stehen Ihnen während des Bewerbungsprozesses zur Seite und möchten sicherstellen, dass alle Bewerber gleich behandelt werden. Wenn Sie sich nicht sicher sind, ob Sie alle in der Stellenbeschreibung aufgeführten Kriterien oder Qualifikationen erfüllen, ermutigen wir Sie dennoch zur Bewerbung.
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Leiter Nachunternehmermanagement (m/w/d)

Brandschutzmonteur (m/w/d)

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Kolonnenführer im Gerüstbau (m/w/d)

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