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UN Projektservice GmbH —Moers
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Moers

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Details zur Stelle

Festanstellung

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

Führerschein Klasse B
Microsoft Office
Personaldienstleistungskaufmann/-frau
Personaldienstleistung
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Arbeitsorte

Franz-Haniel-Straße 16A, 47443 Moers

Die UN Projektservice GmbH ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 15 Jahren Erfahrung.Wir vermitteln erfolgreich Fachpersonal in die regionale Industrie, das Handwerk sowie in das Facility Management.

Als Mitglied im GVP stehen wir für Vertrauen und angfristigePartnerschaften.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen erfahrenen

Personaldisponenten(m/w/d) mit Branchen-Know-how.

Wir bieten Ihnen:

Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem seit 15 Jahren am Markt etablierten Familienunternehmen.
Struktur: Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und ein eingespieltes Team, das aufAugenhöhe zusammenarbeitet.
Benefits: Betriebliche Altersvorsorge sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Beständigkeit: Ein wertschätzendes Betriebsklima, in dem langjährige Betriebszugehörigkeitdie Basis unseres Erfolgs bildet.

Ihre Aufgaben:

Kundenmanagement: Persönliche und telefonische Kontaktpflege mit vorhandenen Kundenzur Vertiefung der Geschäftsbeziehung sowie gezielte Kontaktaufnahme mit Zielkunden zurBeratungs- und Akquisezwecken.
Angebotserarbeitung: Erstellung passgenauer Angebote und Führung vonVertragsverhandlungen.
Recruiting & Auswahl: Entgegennahme telefonischer Bewerbungen, Treffen der Vorauswahl,Terminierung sowie eigenverantwortliche Führung von Vorstellungsgesprächen und Vorbereitung der Einstellungsentscheidungen.
Disposition: Passgenauer Einsatz der Mitarbeiter gemäß den Qualifikationsanforderungen derKunden mittels Personal-DIALOG.
Verantwortung: Sie verfügen über die Unterschriftsvollmacht für Arbeitsverträge,Abmahnungen und Kündigungen.
Administration: Erledigung aller anfallenden Verwaltungsarbeiten im Tagesgeschäft.

Ihr Profil:

Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mitfundierter Berufserfahrung in der Personaldienstleistung.
Branchenkenntnis: Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Arbeitnehmerüberlassung mit undsind absolut sicher in den aktuellen rechtlichen Rahmenbedingungen.
IT-Know-how: Sicherer Umgang mit MS Office; Anwenderkenntnisse in Personal-DIALOG sindfür diese Position von großem Vorteil.
Persönlichkeit: Sie sind entscheidungsfreudig, belastbar und souverän im Auftreten. Siebesitzen das nötige Fingerspitzengefühl für die Mitarbeiterbetreuung und die nötigeDurchsetzungskraft für administrative Entscheidungen.
Mobilität: Führerschein Klasse B für die Betreuung unserer Kunden und Außentermine.

Bringen Sie Ihre Erfahrung bei uns ein!

Wenn Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit echter Entscheidungskompetenz suchen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung – gerne perE-Mail oder über unser Online-Formular.

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