1 beste Stelle als öffentlicher dienst hausmeister in dörnitz, st – aktuell auf Personalsuche

Sie führen Maurerarbeiten im Bereich des Objektmanagements Altengrabow durch.
Sie erkennen und melden Schäden im Zuständigkeitsbereich und nehmen Reinigungs-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten wahr.
Sie führen das Verbrauchsmittel- und Wäschelager.
Sie richten Gebäude für die übende Truppe her, übergeben und übernehmen diese.
Sie bedienen, reinigen und setzen die Waschplatte instand.
Sie übernehmen Kraftfahrtätigkeiten der Führerscheinklasse B zum Materialtransport.
Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft verbunden.
Die Teilnahme an Aus- und Fortbildung wird vorausgesetzt.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
Die Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E5 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten.
Möglichkeit der Übernahme von Betreuungskosten bei lehrgangsbedingter Abwesenheit von der Familie bei bestehenden Betreuungs- und Pflegeaufgaben.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Maurerin / zum Maurer oder einer artverwandten Berufsausbildung.
Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B (zivil) und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. sind bereit und gesundheitlich geeignet, diesen zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.
Gesundheitliche / körperliche Fitness ist erforderlich, um die oben aufgeführten Aufgaben ausführen zu können (u.a. häufiges Heben und Tragen von Lasten bis zu 15kg, mehrmaliges Steigen auf Treppen und Leitern, Überkopfarbeiten, Einsatz unter allen Witterungsbedingungen, arbeiten im Freien, Arbeiten in engen Räumen, permanentes Laufen auf unebenen Geländen).
Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Untersuchung teilzunehmen.

ERWÜNSCHT

Sie verfügen über Erfahrungen im Maurerhandwerk, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.
Sie verfügen nachweislich über technisches Verständnis über den erlernten Beruf hinaus.

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

BEWERBUNG UND KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 26.06.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

Anschreiben
Lebenslauf (tabellarisch)
Kopie der Zeugnisse zur abgeschlossenen Berufsausbildung
Kopie des Führerscheins

Sofern vorhanden:

Nachweise von anderen Arbeitgebern
Kopien von Zertifikaten
Kopie des Schwerbehindertenausweises und ggf. Kopie des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch
Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Burg

Personalmanagement

Tel.: 03921 / 90-2138 bzw. 2112

Bw-Kz: 90-8284-2138 bzw. 2112

Frau Burmester / Herr Krebs

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