2 beste Stellen als automatisierungstechniker in chemnitz, sn – aktuell auf Personalsuche

SPS (PLC-) Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d), Amtsberg
M-H engineering GmbH & Co. KG —Amtsberg
- Teilzeit
- Englisch
- Microsoft Office
- Mit Reiseanteil
- Erfolgsbeteiligung
- Gleitzeit
Mitarbeiter Elektroplanung / SPS-Programmierung (m/w/d)
FMT Flexible Montagetechnik GmbH —Limbach-Oberfrohna
- Vollzeit
- Projektmanagement
- Flexible Arbeitszeiten

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18 € – 20 € pro Stunde

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SPS (PLC-) Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d), Amtsberg

M-H engineering GmbH & Co. KG -
Amtsberg

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Details zur Stelle

Festanstellung | Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Erfolgsbeteiligung
Firmenwagen
Gleitzeit
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenevents
Vermögenswirksame Leistungen
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

C#
Englisch
Microsoft Office
Elektrotechnik
Abgeschlossene Berufsausbildung
Python

Vollständige Stellenbeschreibung

Vollzeit

Wir suchen Verstärkung durch einen erfahrenen SPS (PLC-) Programmierer / Automatisierungstechniker (m/w/d) in Vollzeit. Setze gemeinsam mit uns innovative Projekte in Amtsberg (Erzgebirge) und direkt bei Kunden vor Ort um.

Karrierelevel

Berufserfahrene

Ort

Amtsberg (Erzgebirge)

Beginn

So schnell wie möglich

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Über uns

Aufgaben & Erwartungen

Das bieten wir

Das benötigen wir

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Ein bisschen über uns

Wir sind ein dynamisches Elektrokonstruktionsbüro mit flachen Hierarchien. Als Spezialist für Elektrokonstruktion, Steuerungstechnik, Automatisierungsanlagen und Programmierungen bieten wir Lösungen für unsere Kunden an.

Wir betreuen Projekte in den Bereichen Sondermaschinenbau, Maschinenbau, Sonderfahrzeugbau, Automotive, Forschung, Energieversorgung, Intralogistik, Schiffsbau, Flugzeugbau und Medizintechnik. Derzeit beschäftigen wir etwa 25 Mitarbeiter*innen verschiedener Altersgruppen in Voll- und Teilzeit.

Folgende Aufgaben erwarten dich bei uns

Umsetzung von innovativen Entwicklungsprojekten im Bereich der Automatisierung in einem mechatronischen Umfeld
Erstellung von Spezifikationen für die Umsetzung von Entwicklungsprojekten
Programmierung / Entwicklung von SPS-, Safety- und Motion(NC)-Programmen / Steuerungen
Oberflächenvisualisierung (HMI)
Kundenschulungen und Einweisungen ins Programm / aller Oberflächen
Inbetriebnahme und Begleitung von Prototypen bis zu Abnahme
Strukturierte, regelmäßige und detaillierte Projektdokumentation
Koordinierung der Zusammenarbeit mit unseren Partnern und Kunden

Das wünschen wir uns von dir

Abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (m/w/d) im Bereich der Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik, abgeschlossenes Studium Elektrotechnik, Informationstechnik, Mechatronik oder vergleichbar
Mindestens 1 – 2 Jahre Projekterfahrung von Vorteil
Gute Kenntnisse in einem der Systeme Siemens TIA-Portal, CoDeSys, Beckhoff, Rockwell oder ähnliche
Kenntnisse in der SPS-Programmierung
Projektorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Reisebereitschaft mindestens 50 %
Gutes Englisch in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft Office-Anwendungen
Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Nice to have: Erfahrungen in der Roboterprogrammierung
Nice to have: Kenntnisse in FUP, KOP, SCL, Graph etc.
Nice to have: Kenntnisse in Hochsprachen (C#, Python o. ä.)

Deine Benefits

Gesundheitsmanagement

Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Wir unterstützen daher Gesundheitsmaßnahmen in Anlehnung an DIN ISO 45000.

Aufrechnung Überstunden

Dein Einsatz wird bei uns wertgeschätzt: Überstunden kannst du flexibel ausgleichen – entweder als zusätzliche Freizeit oder durch Auszahlung.

Zuschüsse und Bonuszahlungen

Für mobiles Arbeiten erhältst du einen monatlichen Zuschuss von bis zu 200 €. Bei Kundenterminen vor Ort belohnen wir deinen Einsatz zusätzlich mit 30 € pro Tag.

Ergonomische Arbeitsplätze

Deine Gesundheit liegt uns am Herzen: Unsere Arbeitsplätze sind ergonomisch gestaltet, um dir ein komfortables und gesundes Arbeiten zu ermöglichen.

Corporate Benefits

Über ein benutzerfreundliches Vorteilsportal kannst du die mobilen Coupons bequem einlösen – ob online, in Filialen oder direkt in deiner Nähe.

Top Equipment

Bei uns arbeitest du mit modernster Technik! Wir stellen dir hochwertiges Equipment zur Verfügung, das optimal auf deine Aufgaben abgestimmt ist.

Gleitzeit

Mit unserem Gleitzeitmodell kannst du deinen Arbeitstag flexibel gestalten. Wir vertrauen auf Eigenverantwortung.

Bezuschusstes Mittagessen

Genieße deine Mittagspause noch mehr: Wir unterstützen dich mit einem Zuschuss für dein Mittagessen.

Firmenwagen / Geschäftswagen

Für berufliche und private Mobilität stellen wir dir einen Firmenwagen zur Verfügung – flexibel und individuell auf deine Bedürfnisse angepasst.

Mobiles Arbeiten

Mit unserem Modell für mobiles Arbeiten kannst du deinen Arbeitsplatz frei wählen – ob im Büro, von zu Hause oder unterwegs. So bleibst du produktiv, wo immer du dich am wohlsten fühlst.

Teamevents

Unsere regelmäßigen Teamevents bieten die perfekte Gelegenheit, Kolleginnen und Kollegen besser kennenzulernen, gemeinsam Spaß zu haben und das Wir-Gefühl zu fördern.

VWL / Betriebliche Altersvorsorge

Wir denken an deine Zukunft: Mit vermögenswirksamen Leistungen (VWL) und einer betrieblichen Altersvorsorge unterstützen wir dich dabei, finanziell vorzusorgen.

Handyvertrag

Immer erreichbar und bestens vernetzt: Wir bieten dir die Möglichkeit eines Handyvertrags auf unsere Kosten.

Spendit Card / Kreditkarte

Mit unserer Spendit Card oder Firmenkreditkarte erhältst du monatliche Zuschüsse, die du flexibel für Einkäufe, Essen oder andere Ausgaben nutzen kannst. Ein unkomplizierter Vorteil, der deinen Alltag bereichert.

Ein Tag Sonderurlaub

Wir schenken dir Zeit: Freue dich auf einen zusätzlichen Urlaubstag, den du entweder an Weihnachten oder Silvester nutzen kannst.

Unbefristete Festanstellung

Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit: Bei uns erhältst du eine unbefristete Festanstellung. Das gibt dir Planungssicherheit und die Möglichkeit, deine Karriere mit uns nachhaltig zu gestalten.

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Das bieten wir dir außerdem:

Unbefristete Festanstellung, mit leistungsgerechter Bezahlung
Attraktive, monatliche Prämien von bis zu 1.415€, zum Beispiel:
- Home-Office Prämie (monatlich bis zu 200€)
- Kunden-vor-Ort-Betreuung (bis zu 700€)
- Verpflegungsmehraufwand (bis zu 515€)
Flexibilität – dein Arbeitsplatz kann je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft individuell gestaltet werden
Vermögenswirksame Leistungen / betriebliche Altersvorsorge
Mitbestimmung der eigenen fachlichen Weiterentwicklungen
Mitgestaltung der vor Ort Präsenz bei Kundenprojekten
Kollegiale und familiäre Arbeitsatmosphäre
Events, wie Familienfeste, Mitarbeiter- und Sportevents
Ein Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung
Jährliche Entwicklungsgespräche
Erfolgsbeteiligung an den Unternehmenszielen
Weitere Benefits: Corporate Benefits und vieles mehr….

Das benötigen wir von dir

Lebenslauf

Frühstmöglicher Eintrittstermin

Zeugnisse

Anschreiben (optional)

Gehaltsvorstellung

Noch Fragen?

Ansprechpartner:

Tanja Rieger
+49 7141 5053588
[email protected]

Fragen zu unseren offenen Stellen, unserem Bewerbungsprozess oder allgemein zu unserem Unternehmen beantworten wir selbstverständlich gerne und zeitnah.

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