Ehemals wohnungslosen Menschen ein neues Zuhause bieten – Du hast die Energie und die Kompetenz, ältere, alleinstehende und überwiegend alkoholkranke Frauen und Männer in lebenspraktischen Belangen zu unterstützen? Die 60 im Adelenstift lebenden Menschen waren meist lange wohnungslos und haben besondere soziale Schwierigkeiten oder psychische Auffälligkeiten. Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams:

Erzieher:in (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) oder vergleichbar in Vollzeit, Teilzeit

Erzieher:in (m/w/d) oder Heilerziehungspfleger:in (m/w/d) oder vergleichbar

Standort: Bremen
Frühester Eintrittstermin: ab Mai 2026
mind. 19,50 Stunden
Vollzeit,Teilzeit

Deine Mission bei uns:

Beratung und Betreuung der Bewohner:innen in persönlichen Angelegenheiten
Organisation der Gesundheitsvor- und Fürsorge
Planung, Organisation und Durchführung förderlicher tagesstrukturierender Angebote
Durchführung von fachlich geführten Einzel- und Gruppengesprächen
Übernahme von organisatorischen und administrativen Aufgaben
Pädagogische Steuerung und Begleitung allgemeiner Aufräumarbeiten im Wohnbereich
Zimmerkontrolle und Hausdurchgänge
Du machst die Ziele und Werte der Diakonie auch zu Deiner Mission, die dich leitet.

Deine Qualifikationen für diese Mission:

Abgeschlossene Fachschulausbildung als Heilerziehungspfleger:in (m/w/d), Erzieher:in (m/w/d) oder im Bereich der Gesundheits- und Krankenpflege mit Erfahrung im pädaogischen Arbeitsfeldern oder eine gleichwertige Qualifikation
Grundlegende Kenntnisse in der einschlägigen Sozialgesetzgebung und in den sozialen Hilfesystemen
Bereitschaft zu Schicht- und Wochenenddiensten
Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Flexibilität sind für Dich selbstverständlich
Freude an der Arbeit mit Menschen mit besonderen Lebenswegen und Schicksalen

Für diese Mission bieten wir dir:

Die Möglichkeit, durch eigene Ideen und deren Umsetzung deine Arbeit und das Umfeld aktiv mitzugestalten
Supervision und Fortbildungen
Ein attraktives Entgelt nach Entgeltgruppe 7 AVR DD, Grundentgelt bei Vollzeit mind. 3.761,31 Euro brutto im Monat (Berufseinsteiger:innen) und soziale Leistungen nach AVR DD
Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der Evangelischen Zusatzversorgungskasse (EZVK)
Weitere Benefits wie Zuschuss zum JobRad, EGYM Wellpass und Deutschlandticket

Melde dich bei:

Kai Kaufmann
Adelenstift
Fon: 0421-34967 4800

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind besonders willkommen.

Bitte bewirb dich bis zum 12.06.2026 bei uns.

Die 7 besten Gründe für uns als Arbeitgeber!

1. Karriere

Wir fördern die fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen und lassen Freiraum für Gestaltungsmöglichkeiten. Zudem bieten wir ein attraktives Gehalt und Benefits wie Weiterbildungen, Möglichkeiten der Supervision, betriebliche Altersvorsorge und Firmenfitness.

2. Nächstenliebe

Wir helfen und unterstützen Menschen in Not und bieten ihnen neue Lebensperspektiven. Unser diakonisches Handeln leitet sich aus dem Evangelium ab und ist geprägt von Nächstenliebe, gegenseitiger Unterstützung, Respekt und Toleranz.

3. Leistungsspektrum

Ob Einrichtungen für Geflüchtete, Tagestreff für Wohnungslose oder Servicewohnen für alte Menschen – wir verfügen über ein breit gefächertes diakonisches Leistungsangebot. Hieraus ergeben sich vielseitige Einsatzmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter*innen.

4. Menschlichkeit

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt: Wir begegnen jedem auf Augenhöhe, unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung.

5. Unsere Mission

Wir bieten Zukunft – und einen sicheren Arbeitsplatz.

6. Hingucken und Handeln

Unser Ziel: Die Teilhabe jedes Einzelnen am gemeinschaftlichen Leben. Um dies zu erreichen, engagieren wir uns auch auf politischer Ebene und beteiligen uns in verschiedenen Gremien.

7. Benefits

Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen ein Rundum-Paket: Dazu gehört ein attraktives Gehalt, Weiterbildungen, Möglichkeiten der Supervision, betriebliche Altersvorsorge, Firmenfitness und Fahrradleasing. Zahlreiche Events, wie Ausflüge und Firmenfeiern, stärken zudem den Zusammenhalt im Team.

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