1 beste Stelle als öffentlicher dienst gärtner in brandenburg – aktuell auf Personalsuche

Meisterin / Meister Geländebetreuung (m/w/d)
Bundeswehr —Storkow
- Online-Bewerbung
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8 Tage

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Meisterin / Meister Geländebetreuung (m/w/d)
Bundeswehr —Storkow
Sie planen die bedarfsorientierte Organisation der Bereitstellung von Verbrauchsmitteln, Vergabeleistungen und sonstigen Beschaffungen im Zuständigkeitsbereich.
8 Tage
Gruppenleitung WfbM Landwirtschaft – Heilbrunn
Stephanus-Stiftung —Wusterhausen
Ab sofort, 27 - 40 h / Woche, unbefristet. Bis zu 4.034 Euro Grundgehalt in Vollzeit (40 h) + Jahressonderzahlung (Grundgehalt je nach Berufserfahrung und…
Bis zu 4.034 € pro Monat

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Meisterin / Meister Geländebetreuung (m/w/d)

Bundeswehr -
Storkow

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Details zur Stelle

Vollzeit
vor 8 Tagen

Leistungen

Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Straßenwinterdienst
Bürosoftware
Landschaftspflege
Führerschein Klasse B
Teamleitung
Office-Suiten

Vollständige Stellenbeschreibung

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Doberlug-Kirchhain

Sie leiten und organisieren die gärtnerische sowie landwirtschaftliche Geländebetreuung im Zuständigkeitsbereich Storkow einschließlich des zugeordneten Standortübungsplatzes.
Sie sind für die fachliche Führung von Mitarbeitenden einschließlich der Arbeitsplanung, Aufgabenverteilung und Kontrolle der Aufgabenerledigung unter Berücksichtigung saisonaler sowie nutzerbedingter Anforderungen verantwortlich.
Sie organisieren und führen Baumkontrollen durch und planen, veranlassen und betreuen erforderliche Baumpflegemaßnahmen.
Sie sind für die Organisation und Steuerung des Winterdienstes und der Straßenreinigung im Zuständigkeitsbereich verantwortlich.
Sie planen die bedarfsorientierte Organisation der Bereitstellung von Verbrauchsmitteln, Vergabeleistungen und sonstigen Beschaffungen im Zuständigkeitsbereich.
Sie arbeiten mit militärischen Nutzenden sowie den zuständigen Fachbereichen des Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Doberlug-Kirchhain zusammen und stellen die Umsetzung von naturschutzrechtlichen Vorgaben sicher.
Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
In Abhängigkeit von der Bewerberlage und den persönlichen Voraussetzungen im Hinblick auf berücksichtigungsfähige berufliche Erfahrungszeiten kann zusätzlich eine Zulage gem. § 16 Abs. 6 TVöD gezahlt werden.
Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

Sie verfügen über einen Abschluss als Gärtnermeisterin bzw. als Gärtnermeister der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder als Landwirtschaftsmeisterin bzw. als Landwirtschaftsmeister.
Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und über die Bereitschaft zum Erwerb der Bundeswehr-Fahrerlaubnis Klasse B und zum Führen eines Dienst-Kfz.
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Durchführung von Maßnahmen der Grünflächenpflege bzw. sind bereit, diese zu erwerben.
Sie besitzen Kenntnisse der Maschinenkunde im Bereich forst- und landwirtschaftliche Zugmaschinen, Kommunalmaschinen, selbstfahrende Arbeitsmaschinen u.ä. bzw. sind bereit, diese zu erwerben.
Sie haben Kenntnisse in der Durchführung von Baumkontrollen sowie in der Planung und Umsetzung von Baumpflegemaßnahmen bzw. besitzen die Bereitschaft zum Erwerb derselben.
Sie besitzen Kenntnisse in der Planung und Koordinierung von Arbeitsabläufen, personellen und maschinellen Ressourcen zur Grünflächen- und Geländebewirtschaftung.
Sie sind sicher im Umgang mit dem PC sowie den Microsoft-Office-Programmen.
Sie besitzen Kenntnisse im Umgang mit dem System SAP bzw. sind bereit, diese zu erlangen.
Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen.
Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2-Sabotageschutz ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses.

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum "Beginn der Tätigkeit" handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
Die Ausführung der beschriebenen Aufgaben erfordert das Arbeiten im Freien bei jeglicher Witterung (Nässe, Kälte) sowie das Begehen von unebenem Gelände.
Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

BEWERBUNG & KONTAKT
Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts.
Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion (bis spätestens 22.09.2026) in Ihr Bewerbungsprofil hoch.
Ihre Bewerbung umfasst:

Anschreiben
Lebenslauf (tabellarisch)
Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung
Abschlusszeugnis der Berufsschule
Nachweis der abgeschlossenen Meisterausbildung

und sofern vorhanden:

Nachweis bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber
Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch.

Zusätzlich erforderlich:

Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:
Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Doberlug-Kirchhain
Personalmanagement
035322-52-2321 (Frau Bretschneider)

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