9 beste Stellen als fachreferent in berlin – aktuell auf Personalsuche

Fachreferent Pharmazeutische Technologie (m/w/d)
BERLIN-CHEMIE AG —Berlin
- Online-Bewerbung
- Doktorat
- Verhandlungsgeschick
- Gleitzeit
- Flexible Arbeitszeiten
Fachreferent*in Menschenrechtsbildung/Training (m/w/d)
Amnesty International Deutschland e. V. —Berlin
- Teilzeit
- Erziehungswissenschaft
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
11 Tage
Fachreferent/-in (w/m/d) Compliance / Interne Revision
Kassenärztliche Bundesvereinigung KdöR —Berlin
- 4.132 € – 7.065 € pro Monat
- Teilzeit
- Master
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
Fachreferent/Fachreferentin für Schulsport und Bewegungserziehung (m/w/d)
Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie (Ministerialbereich) —Berlin
- Teilzeit
- Gleitzeit
- Weiterbildungsprogramme
11 Tage
Fachreferent Internationalisierung (m/w/d)
Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V. —Berlin
- Per E-Mail
- Analysefähigkeit
Fachreferent:in Portfoliosteuerung S-Bahn Portfolio
DB InfraGO AG —Berlin
- Online-Bewerbung
- Organisationstalent
- Homeoffice-Möglichkeit
Studentische Hilfskraft (m/w/d)
Erzbischöfliches Ordinariat Berlin —Berlin
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
Bundesfreiwilligendienst im Bereich Veranstaltungsmanagement (m/w/d)
Amnesty International Deutschland e. V. —Berlin
- 530 € pro Monat
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Gästebetreuung
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
7 Tage
Bauingenierur:in als Bezirksleiter Oberbau
DB InfraGO AG —Berlin
- Online-Bewerbung
- Kommunikationsfähigkeit

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Fachreferent Pharmazeutische Technologie (m/w/d)

BERLIN-CHEMIE AG -
Berlin

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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit

Leistungen

Gleitzeit
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Kinderbetreuung

Qualifikationen

Doktorat
Deutsche Approbation
Fertigungstechnik
Deutsch
Verhandlungsgeschick

Vollständige Stellenbeschreibung

Unternehmen:Berlin-Chemie AG

Bereich:Naturwissenschaftliche Berufe Technische Berufe

Einsatzort:Berlin

Arbeitsmodell:vor Ort

Arbeitszeit:Vollzeit

Vertragsart:unbefristet

Unser Fachbereich Solidaherstellung in Berlin verantwortet die verlässliche Produktion fester Arzneimittelformen für Patient:innen weltweit. In dieser Schlüsselposition optimieren Sie bestehende Herstellungsverfahren und sichern durch die Einhaltung höchster GMP-Standards eine sichere Arbeitsumgebung. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung in einem starken, verlässlichen Team.

Tätigkeitsprofil & Verantwortlichkeiten

Sie optimieren bestehende Herstellungsverfahren der Solidaherstellung bezüglich Validität, Ausbeute sowie Produktqualität.
Sie konzipieren und werten Machbarkeitsuntersuchungen aus und begleiten Produkttransfers verlässlich.
Sie validieren Prozesse eigenverantwortlich und steuern Change-Control-Verfahren.
Sie bearbeiten und dokumentieren Abweichungen, OOS-Ergebnisse sowie Reklamationen im Deviation Management.
Sie kontrollieren und sichern die GMP-Bedingungen sowie die AMWHV im Pharmabereich

Qualifikationen & fachliche Expertise

Sie haben Ihr Pharmaziestudium erfolgreich absolviert und besitzen die Approbation als Apotheker (m/w/d) – eine Promotion oder die Weiterbildung zum Fachapotheker ist gern gesehen.
Sie verfügen über eine langjährige (mindestens 5 Jahre) und einschlägige Berufserfahrung in der pharmazeutischen Technologie und kennen die Praxis im Solidabereich.
Sie verstehen tiefgehend, wie man pharmazeutische Feststoffe herstellt, und bewegen sich im regulatorischen GMP-Regelwerk absolut sicher.
Sie organisieren Ihre Aufgaben vollkommen selbstständig, gehen strukturiert vor und arbeiten jederzeit absolut zuverlässig.
Sie besitzen ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und kommunizieren auf den Punkt, wenn Sie sich mit dem Team oder den Schnittstellen abstimmen.
Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse und verhandeln auch auf Englisch sicher in Wort und Schrift.

Benefits, Kultur & Zusatzleistungen

Finanzielles

Marktgerechtes Vergütungspaket, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Verpflegungszuschuss, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, Babyprämie, Bonus zu Firmenjubiläen, Rabatte über Plattform Corporate Benefits

Work-Life-Balance

Zeiterfassung, Gleitzeit & Überstundenausgleich, anteiliges mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub,
Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage, Angebote zur flexibleren Arbeitszeitgestaltung in unterschiedlichen Lebensphasen bei z.B. Kinder- und Pflegebetreuung und im Alter

Mobilität

Direkte Anbindung an ÖPNV, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge je nach Standort

Gesundheit

Gesundes und frisches Essensangebot, Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in Betriebsarztpraxis, Betriebliches Eingliederungsmanagement, Sportkurse und -gruppen,
Lebenslagencoaching und Unterstützung bei Kinderbetreuung & Pflege durch pme Familienservice

Onboarding

2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess,
professionelles Buddy- und Mentorenprogramm

Entwicklung

Digitale Lernplattform, Talent Management Programm, unternehmensweite Workshops und Trainings, individuelle fachliche und persönliche Förderung

Was uns ausmacht

Familienfreundlichkeit

Wir finden es wichtig, einen Beruf auszuüben, der uns motiviert und Spaß macht, aber vor allem auch die finanzielle Sicherheit und Flexibilität bietet, um ein erfülltes Privatleben zu führen. Als familienfreundlicher Arbeitgeber bieten wir faire Rahmenbedingungen bei der Vergütung und Arbeitszeitgestaltung, und unterstützen bei Herausforderungen.

Stabilität

Unsere 130-jährige Historie zeigt: Wir sind ein erfolgreiches Unternehmen, das es seit der Gründung immer wieder geschafft hat, Veränderung zu leben und bei Mitarbeitenden für Beständigkeit im Arbeitsumfeld zu sorgen. Als Ausbildungsunternehmen und familienfreundlicher Arbeitgeber in Berlin sind wir seit Generationen bewährt.

Qualität

Ein Versprechen nicht nur an unsere Kunden, sondern auch gegenseitig als Kolleg:innen. Unsere fachliche Expertise und die Leidenschaft für unser Handwerk bilden die Basis unserer Arbeit. Unser Qualitätsbewusstsein sorgt durch die Einhaltung höchster Standards (z.B. GMP/ISO) für eine sichere Arbeitsumgebung und verlässliche therapeutische Produkte.

Zusammenhalt

Wir agieren stets mit Leidenschaft und dem Rückhalt eines verlässlichen Teams. Wir legen Wert auf starke menschliche Beziehungen und eine Gemeinschaft, die von gegenseitigem Respekt getragen wird. Wir grüßen einander auf dem Betriebsgelände, wir können uns aufeinander verlassen und stehen füreinander ein – das macht uns nicht nur als Team sondern auch als verlässlichen Arbeitgeber aus.

Unsere Unterschrift als Zeichen für Toleranz, gegenseitigen Respekt und Chancengleichheit.

Rang 6 in der Branche Chemie/
Pharma für 17.000 unabhängig befragte Akademiker:innen.

Wir sind Sponsor des 1. FC Union Berlin. Für unseren Bezirk. Gemeinsam am Ball.

Bewerbungsprozess

Schritt 1

Online-Bewerbung

Übermitteln Sie Ihre Bewerbung über das digitale Bewerbungsformular. Laden Sie Ihren Lebenslauf und idealerweise ein Anschreiben (Motivation Letter) als PDF hoch. Wir bestätigen Ihnen den Eingang der Bewerbung per .

Schritt 2

Bewerbungscheck

Wir gleichen Ihre Berufserfahrung und Qualifikationen mit den Anforderungen unserer Vakanz ab. Unser Team sichtet jede Bewerbung persönlich und sorgfältig. Im Durchschnitt innerhalb von 14 Tagen, wir bitten aber um Verständnis, falls es einmal länger dauern sollte.

Schritt 3

Kennenlernen

Stimmt die fachliche Basis, laden wir Sie zum persönlichen Gespräch mit der Personalabteilung und dem Fachbereich ein. So lernen wir uns gegenseitig besser kennen, können näher auf Ihre fachliche Expertise eingehen und schauen, ob es zwischenmenschlich stimmt.

Schritt 4

Vertragsangebot

Wenn wir beidseitig einen positiven Eindruck voneinander haben, unterbreiten Ihnen unsere Recruiter gerne ein transparentes Vertragsangebot und stehen Ihnen bei Fragen und Anliegen bis zu Ihrem Start zur Verfügung.

Kontakt

Daniela Kirschke

Personalreferentin

030 6707-2039

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