11 beste Stellen als business development manager eu market in berlin, be – aktuell auf Personalsuche

Business Development Manager
Volue —Berlin
- 70.000 € – 100.000 € pro Jahr
- Microsoft Powerpoint
- Salesforce
- Master
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
(Senior) Manager HR Strategy & Operating Model (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Online-Bewerbung
- Hochschulreife
- Unternehmensentwicklung
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
Junior Growth & Integration Manager:in (m/w/d)
amberra GmbH —Berlin
- Vollzeit
- Unternehmensentwicklung
- Analytik
- Flexible Arbeitszeiten
9 Tage
(Senior) Manager HR Strategy & Operating Model (m/w/d)
Deloitte Consulting GmbH —Berlin
- Online-Bewerbung
- Hochschulreife
- Unternehmensentwicklung
- Personalwesen
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Product / Business Development Manager (MilTech/Defense Manager)
Sloboda Studio —Berlin
- Teilzeit
(Senior) Account Manager Public Sector – Digitalisierung (all genders)
]init[ AG —Berlin
- Vollzeit
- Vertrieb
- Unternehmensentwicklung
- Mit Reiseanteil
- Flexible Arbeitszeiten
(Senior) Manager SAP HCM Payroll (m/w/d)
Deloitte Consulting GmbH —Berlin
- Online-Bewerbung
- Hochschulreife
- Unternehmensentwicklung
- Teamleitung
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
(Senior) Manager SAP HCM Payroll (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Online-Bewerbung
- Hochschulreife
- Unternehmensentwicklung
- Teamleitung
- Weiterbildungsprogramme
Cloud Engineering Manager / Architekt (m/w/d)
Deloitte Consulting GmbH —Berlin
- Teilzeit
- Azure
- Hochschulreife
- Unternehmensentwicklung
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Manager Facilities Management & Material Handling Maintenance (m/f/d)
FedEx EU —Berlin
- Vollzeit
- Teamleitung
- Organisationstalent
- Kommunikationsfähigkeit
5 Tage
Cloud Engineering Manager / Architekt (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Teilzeit
- Azure
- Hochschulreife
- Unternehmensentwicklung
- Weiterbildungsprogramme

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Business Development Manager
Volue —Berlin
Du definierst und priorisierst Zielkunden und White-Space-Chancen in Deutschland und weiteren europäischen Wachstumsmärkten.
70.000 € – 100.000 € pro Jahr
(Senior) Manager HR Strategy & Operating Model (m/w/d)
Deloitte —Berlin
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Details zur Stelle

70.000 € – 100.000 € pro Jahr

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Jobticket
Flexible Arbeitszeiten
Empfehlungsprogramm

Qualifikationen

Microsoft Powerpoint
Salesforce
Master
Unternehmensentwicklung
B2B Sales
HubSpot
Künstliche Intelligenz
Deutsch
GIS

Vollständige Stellenbeschreibung

Volue ist Marktführer für Technologien und Dienstleistungen, die den grünen Wandel vorantreiben. Mit fast 800 Mitarbeitenden und über 2.000 Kunden gestalten wir Energie-, Stromnetz-, Wasser- und Infrastrukturprojekte für eine nachhaltige, flexible und zuverlässige Zukunft. Unser Hauptsitz ist in Oslo, Norwegen - aktiv sind wir in über 45 Ländern.

Über die Rolle

Treibe das Wachstum des Distribution-Geschäfts von Volue in den europäischen Wachstumsmärkten voran, mit Deutschland als Ankermarkt. An der Schnittstelle von Business und Technologie verantwortest du eigenständig Go-to-Market-Initiativen und Partnerschaften und arbeitest dabei eng mit dem Business Development Lead, dem Produktmanagement und den technischen Teams zusammen, um Strategie in konkrete Geschäftsergebnisse mit Verteilnetzbetreibern (VNB) umzusetzen. Als erfahrene Fachkraft gestaltest du die Marktstrategie, baust die Pipeline auf und agierst als glaubwürdiger Berater für VNB-Stakeholder, wie die Lösungen von Volue zentrale Netzprozesse modernisieren.

Deine Aufgaben

Du lieferst Einblicke in die europäische VNB-Landschaft: Regulierung, Technologietrends, Wettbewerber und Buying Center und übersetzen diese in eine klare Geschäftsstrategie für Volue Distribution.
Du definierst und priorisierst Zielkunden und White-Space-Chancen in Deutschland und weiteren europäischen Wachstumsmärkten.
Du baust und qualifizierst neue Pipeline mit VNBs und steuerst Enterprise-Software-Vertriebsprozesse von Discovery und Lösungsscoping über Business Case und kommerzielle Angebote bis hin zur Verhandlungsunterstützung.
Du entwickelst das Partner-Ökosystem von Volue (Beratungshäuser, Systemintegratoren und Softwareanbieter insbesondere die Esri- und SAP-Ökosysteme) und treibst gemeinsame Go-to-Market-Initiativen voran.
Du verantwortest die Go-to-Market-Umsetzung und repräsentierst Volue auf wichtigen europäischen Branchenevents, Regulierungsforen und Kundenkonferenzen.
Du legst kommerzielle KPIs fest, pflegen präzise Pipeline-Daten im CRM und lieferst entscheidungsreifes Reporting an das Volue Distribution Management.

Dein Profil

5+ Jahre einschlägige Berufserfahrung in Business Development, Enterprise Sales, Beratung, Strategie oder im Produktmanagement, inklusive nachweislicher Erfolge komplexen B2B-Deals.
Nachgewiesene Erfahrung im Versorgungssektor; Kenntnisse von VNB-Prozessen (Netzdokumentation/GIS, Netzplanung, Netzanschluss, Asset Management, Netzbetrieb) sowie ein tiefes Verständnis für die Kernthemen von Energiewende und Netzdigitalisierung.
Bachelor- oder Masterabschluss in (Elektro-)Ingenieurwesen, Energiewirtschaft, Informatik, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
Sicherer Umgang mit Tools und Analysen: CRM-Systeme (z. B. Salesforce, HubSpot), Excel/PowerPoint sowie KI-Tools (z. B. Claude, Copilot).
Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, schriftlich und mündlich, und in der Lage, Kundengespräche und Unterlagen in beiden Sprachen zu führen bzw. zu erstellen.
Kommerziell getrieben, strukturiert sowie ein starker Kommunikator und Beziehungsmanager; Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und in die europäischen Wachstumsmärkte sowie gelegentlich nach Norwegen.

Die Gehaltsspanne für diese Rolle beträgt EUR 70.000 - 100.000 pro Jahr, im Einklang mit der EU-Richtlinie zur Entgelttransparenz.

Wo du innerhalb dieser Spanne eingeordnet wirst, hängt von der Tiefe deiner Erfahrung und den Fähigkeiten ab, die du mitbringst. Wir teilen dies offen, weil wir glauben, dass gute Arbeitsbeziehungen mit Transparenz beginnen.

Was wir Dir bieten:

Benefits:

Urban Sports Club Mitgliedschaft, JobRad oder JobTicket
30 Tage Jahresurlaub
Hybrides Arbeitsmodell mit flexiblen Arbeitszeiten (Homeoffice + Büropräsenz Berlin)
Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Attraktives Mitarbeiter:innen-Empfehlungsprogramm

Entwicklung:

Coaching und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Mitgestaltung der eigenen Rolle in einem wachsenden Green-Tech-Unternehmen
Inspirierende Kolleg:innen mit tiefer Fach- und Branchenexpertise
Strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen

Unsere Unternehmenskultur

Wir sind überzeugt, dass vielfältige Teams bessere Lösungen entwickeln. Inklusion bedeutet für uns, dass sich jede:r zugehörig fühlt – willkommen, wertgeschätzt und ermutigt, das eigene authentische Selbst einzubringen.

Wir stellen talentierte Menschen ein – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder religiösem Glauben. Oder kurz: ONE Volue.

Klingt nach dir? Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

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Product / Business Development Manager (MilTech/Defense Manager)

(Senior) Account Manager Public Sector – Digitalisierung (all genders)

(Senior) Manager SAP HCM Payroll (m/w/d)

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