Werde zum Treiber für moderne Warnsysteme – in Saarbrücken (nahe Frauenberg)! – Als Bauleiter (m/w/d) bei HÖRMANN Warnsysteme planst, koordinierst und realisierst du unsere Projekte und sorgst dafür, dass unsere Systeme zuverlässig installiert werden. Du führst Teams, stimmst dich mit Kunden ab und behältst alle Projektziele im Blick. Dich erwartet ein dynamisches Arbeitsumfeld mit viel Eigenverantwortung. Gleichzeitig profitierst du von kurzen Entscheidungswegen und einem familiären Team. Deine Ideen sind gefragt und können aktiv eingebracht werden – bewirb dich jetzt und werde Teil der HÖRMANNschaft!
#YOURMISSION
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Aufmaß & Planung: Durchführung von Baustellenaufmaßen sowie Erstellung von Aufmaßblättern als Grundlage für die Projektumsetzung
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Projektsteuerung: Eigenverantwortliche Organisation und Koordination deiner Projekte – vom Angebot bis zur erfolgreichen Umsetzung
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Kundenkommunikation: Direkter Ansprechpartner für Kommunen, Auftraggeber und Projektbeteiligte während des gesamten Projektverlaufs
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Baustellenvorbereitung: Planung der Einsätze, Einweisung der Monteure und Abstimmung aller internen und externen Beteiligten
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Materialmanagement: Bestellung von Sirenenkomponenten, Verbrauchsmaterialien und projektbezogenem Equipment
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Angebotserstellung: Kalkulation und Erstellung technischer Angebote für Kunden
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Systemarbeit: Anlage und Pflege von Projekten im ERP-System, z. B. Business Central
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Teamkoordination: Steuerung von 2–3 Montageteams mit jeweils 2–3 Monteuren
#YOURPROFILE
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Ausbildung & Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar – z. B. als Elektriker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Elektrotechniker (m/w/d), Elektroinstallateur (m/w/d), Energieanlagenelektroniker (m/w/d), Kommunikationselektroniker (m/w/d), IT-Systemelektroniker (m/w/d), Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Elektroniker für Automatisierungstechnik (m/w/d), Elektroniker für Geräte und Systeme (m/w/d), Elektroniker für Informations- und Systemtechnik (m/w/d), Elektroniker für Maschinen und Antriebstechnik (m/w/d), Informationselektroniker (m/w/d), Elektroanlagenmonteur (m/w/d), Industrieelektriker (m/w/d), Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (m/w/d) oder vergleichbar; idealerweise Weiterbildung zum Techniker, Meister oder ein entsprechendes Studium
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Berufserfahrung: Erste Erfahrung in der Bauleitung, Projektkoordination, Montagekoordination, Servicetechnik oder in einem technischen Infrastrukturumfeld von Vorteil, aber kein Muss
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Technikverständnis: Solides elektrotechnisches Verständnis sowie die Fähigkeit, technische Zusammenhänge praxisnah zu erfassen und umzusetzen
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Projektkompetenz: Organisationstalent sowie die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern und den Überblick zu behalten
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Kundenorientierung: Sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden, Kommunen und Auftraggebern sowie klare und verbindliche Kommunikation
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Arbeitsweise: Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Herangehensweise
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Teamfit: Offene, bodenständige und humorvolle Persönlichkeit mit Freude an Zusammenarbeit in einem familiären Team
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Praxis & Einsatz: Höhentauglichkeit sowie Bereitschaft, gelegentlich auf Baustellen aktiv zu unterstützen
#YOURBENEFIT
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Vertrauen: Wir setzen auf eigenverantwortliches Arbeiten und geben unseren Bauleiter:innen die Möglichkeit, Projekte ganzheitlich zu steuern – von Angebot bis Umsetzung. Eine strukturierte und intensive Einarbeitung über mehrere Monate wird durch erfahrene Kolleg:innen begleitet.
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Familienunternehmen: Wir sind ein familiärer Standort mit starkem Zusammenhalt. Regelmäßige Teammeetings, gemeinsames Frühstück sowie Aktivitäten wie Grillen oder gemeinsames Kochen sorgen für ein offenes, kollegiales Miteinander und eine ehrliche Feedbackkultur.
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Anerkennung: Neben einem attraktiven Gehaltspaket bieten wir einen Dienstwagen auch zur privaten Nutzung sowie zusätzliche Leistungen wie die betriebliche Altersvorsorge (HÖRMANN Rente) und Zugriff auf ein umfangreiches Mitarbeiter-Vorteilsportal mit monatlich wechselnden Rabatten.
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Gesundheit & Benefits: Mit unserem Gesundheitsprogramm inklusive Wellpass unterstützen wir aktiv dein Wohlbefinden. Zusätzlich bezuschussen wir u. a. Arbeitsbrillen und fördern gesundheitliche Maßnahmen im Arbeitsalltag.
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Wachsen: Wir investieren in deine Entwicklung und unterstützen dich finanziell bei Weiterbildungen. Zusätzlich übernehmen wir Kosten für Qualifikationen wie den LKW- oder Anhängerführerschein.
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Flexibilität: Du arbeitest überwiegend im Büro, hast aber die Möglichkeit, freitags im Homeoffice zu arbeiten. Dadurch schaffen wir eine ausgewogene Mischung aus Teamarbeit vor Ort und flexibler Arbeitsgestaltung.
