1 beste Stelle als forschungsreferent in baden württemberg – aktuell auf Personalsuche

Persönlichen Referenten der stellvertretenden ärztlichen Direktorin (m/w/d) / Forschungsreferenten (m/w/d)
Universitätsklinikum Ulm —Ulm
- Teilzeit
- Doktorat
- Krankenhaus
- Englisch

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Universitätsklinikum Ulm —Ulm
Neben Personal- und Budgetangelegenheiten der Klinik sind deshalb insbesondere auch Personal- und Budgetangelegenheiten der Forschung ein zentraler…

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Persönlichen Referenten der stellvertretenden ärztlichen Direktorin (m/w/d) / Forschungsreferenten (m/w/d)

Universitätsklinikum Ulm
Ulm

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

Doktorat
Englisch
Forschungserfahrung

Vollständige Stellenbeschreibung

Für die Klinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie des Universitätsklinikums Ulm ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:

Persönlichen Referenten der stellvertretenden ärztlichen Direktorin (m/w/d) / Forschungsreferenten (m/w/d)
50% und bis zu 100%

Das Universitätsklinikum Ulm steht mit seinen Mitarbeitenden für eine moderne Patientenversorgung mit hoher Qualität, Spitzenforschung und eine auf die Zukunft ausgerichtete medizinische Lehre sowie Ausbildung in attraktiven Berufsfeldern. Voraussetzungen dafür sind qualifizierte und engagierte Mitarbeitende.

Die Abteilung zeichnet sich durch einen breiten diversifizierten Forschungsbereich mit hohem Drittmittelaufkommen aus. Neben Personal- und Budgetangelegenheiten der Klinik sind deshalb insbesondere auch Personal- und Budgetangelegenheiten der Forschung ein zentraler Tätigkeitsbereich. Hinzu kommt, dass die Klinik in verschiedenen Bereichen der Kinder-, Jugend- und Familienpolitik, der Gesundheitspolitik und der Sozialpolitik aktiv ist. Zentrale Forschungsthemen sind der Kinderschutz, frühe Kindheitsbelastungen und translationale Forschung zu Traumafolgen.

Die Stelle ist zunächst befristet für 1 Jahr zu besetzen. Eine an die Befristung anschließende Weiterbeschäftigung der dann ärztlichen Direktorin wird nach Ausscheiden des bisherigen Funktionsinhabers angestrebt.
Gelegenheit zur Promotion und ggf. Habilitation besteht.

Ihre Aufgaben:

Unterstützung der stellvertretenden ärztlichen Direktorin bei ihrer Tätigkeit und bei der Erstellung von Expertisen und Forschungsarbeiten zu kinder-, jugend- und familien- sozial- und gesundheitspolitischen Fragestellungen
Unterstützung und aktive Mitarbeit bei der Antragstellung und Koordinierung von Forschungsprojekten sowie Projektmanagement, Berichtlegung etc.,
Koordination des forschungsbezogenen Berichtswesens intern und gegenüber dem Dekanat bzw. MWK, forschungsbezogene Öffentlichkeitsarbeit
Fortführung eines proaktiven hausinternen Forschungscontrollings
Information und Beratung der Wissenschaftler*innen zu nationalen und internationalen Forschungsförderungsprogrammen

Was wir Ihnen bieten:

Möglichkeit zur Promotion bzw. Habilitation
Bezahlung nach TV-L sowie betriebliche Altersvorsorge
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Betriebliche Gesundheitsförderung

Das bringen Sie mit:

Abgeschlossenes Universitätsstudium der Psychologie, der Medizin, der Wirtschaftswissenschaften, der Sozialwissenschaften, der Rechtswissenschaften oder vergleichbar
Abgeschlossene Promotion (wünschenswert)
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Hohe Organisationskompetenz und hohe Kompetenz im Umgang mit den Leistungsträgerinnen und Leistungsträgern in der Forschung
Sicheres Auftreten, Teamfähigkeit, hohes Engagement, unterstützende Service- und Beratungsorientierung
Anwendungssicherheit in modernen Informations- und Kommunikationstechnologien

Vertragsart: Befristet
Beschäftigungsart: Vollzeit/Teilzeit
Bewerbung bis: 14.06.2026

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Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung!

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Nähere Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle erhalten Sie von:

Frau PD Dr. Franziska Köhler-Dauner
Tel.: 0731 500-61603
E-Mail: [email protected]

Die Einstellung erfolgt über die Verwaltung des Klinikums im Auftrag des Landes Baden-Württemberg. Personen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt. Das Universitätsklinikum Ulm strebt die Erhöhung des Frauenanteils in den Bereichen an, in denen Sie unterrepräsentiert sind. Entsprechend qualifizierte Frauen werden um ihre Bewerbung gebeten. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Eine an die Befristung anschließende Weiterbeschäftigung ist möglich.

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