1 beste Stelle als aok geschäftsbereichsleiter in baden württemberg – aktuell auf Personalsuche

Fachkraft Vertriebsmanagement Privatkunden (m/w/d)
AOK Baden-Württemberg —Wiesloch
- 3.931 € – 4.787 € pro Monat
- Teilzeit
- Vertrieb
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
12 Tage

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Fachkraft Vertriebsmanagement Privatkunden (m/w/d)
AOK Baden-Württemberg —Wiesloch
Sie sind für die Initiierung, Planung und Durchführung von Marketingaktionen (z.B. Verkaufsoffener Sonntag, Schulmarketings) zuständig.
3.931 € – 4.787 € pro Monat
12 Tage

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Fachkraft Vertriebsmanagement Privatkunden (m/w/d)

AOK Baden-Württemberg -
Wiesloch

Jetzt bewerben

Details zur Stelle

Festanstellung | Teilzeit | Vollzeit
3.931 € – 4.787 € pro Monat
vor 12 Tagen

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Vertrieb
Führerschein Klasse B
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Vertrieb | Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet | Homeoffice-Möglichkeit

Übersicht

Arbeitgeber/-in: AOK Baden-Württemberg

Standort: Wiesloch

Bewerbungsfrist: 28.07.2026

Fachgebiet: Vertrieb

Abteilung: Vertrieb

Beschäftigungsart: Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet

Homeoffice: möglich

Fachlicher Ansprechpartner:
Matthias Nagel
Geschäftsbereichsleiter Personal & Interner Service
Telefon 0711 6525-14826

Recruiterin:
Yasmin Gscheidle
Telefon 0711 6525-24950

Schwerbehindertenvertreterin:
Kerstin Olenik-Kramer
Telefon 0711 6525-17835

Willkommen bei der Gesundheitskasse – einer starken Gemeinschaft aus vielen unterschiedlichen Menschen! Unsere individuellen Stärken setzen wir zusammen dafür ein, dass unsere Versicherten gesund bleiben und werden. Dabei entwickeln wir uns persönlich immer weiter und unterstützen uns gegenseitig auf diesem Weg. Weil für uns gilt: Besser gemeinsam weiterkommen.

Aufgaben, durch die Sie weiterkommen

Sie sind für die Gewinnung neuer Mitglieder für die AOK Baden-Württemberg verantwortlich.
Sie sind für die Initiierung, Planung und Durchführung von Marketingaktionen (z.B. Verkaufsoffener Sonntag, Schulmarketings) zuständig.
Sie stellen die eigene vertriebliche Zielerreichung nach individueller Zielvereinbarung sicher.

Fähigkeiten, die Sie einbringen

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Kaufmann/-frau für Dialogmarketing oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.
Idealerweise bringen Sie bereits erste Vertriebs- und Verkaufserfahrung mit.
Sie suchen und nutzen Gelegenheiten, um vertrieblich erfolgreich zu sein.
Mündlich sowie schriftlich drücken Sie sich präzise und wortgewandt aus.
Sie schaffen Vertrauen und Offenheit durch Nähe, Transparenz und Verlässlichkeit.
Ihre Zielerreichung verfolgen Sie mit Energie, Initiative und Entschlossenheit.
Über das übliche Maß hinaus engagieren Sie sich, um Ihre Vertriebsziele zu erreichen.
Sie sind mobil und besitzen den Führerschein Klasse B sowie ein eigenes Auto.

Vorteile, die Ihren Alltag besser machen

Attraktive Vergütung – Sie profitieren von einer ansprechenden Vergütung zwischen 3.931,00 € und 4.787,00 € in Gruppe 7 BAT/AOK-Neu (je nach beruflicher Vorerfahrung) inkl. Weihnachts- sowie Urlaubsgeld und erhalten ggf. familienbezogene Sozialzuschläge, eine interessante betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen. Außerdem erhalten Sie einen monatlichen Zuschuss zum ÖPNV sowie exklusive Mitarbeiterkonditionen und Vergünstigungen über unsere Partnerplattform „Corporate Benefits”.
Arbeitsumfeld – Moderne Arbeitswelten mit Eltern-Kind-Räumen und Kantine (je nach Standort) und Möglichkeiten zum alternierenden Homeoffice oder wohnortnahen Arbeiten. Wir stellen Ihnen alles Notwendige für einen erfolgreichen Arbeitstag zur Verfügung.
Beruf und Freizeit – Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ist uns wichtig. Sie haben bei uns flexible Arbeitszeiten sowie 30 Urlaubstage, Weihnachten und Silvester sind zudem arbeitsfrei.
Gesundheit – Gesundheit steht für uns an oberster Stelle. Wir unterstützen Sie mit umfangreichen Gesundheitsangeboten und bezuschussen Ihre Mitgliedschaft in einem Fitnessstudio oder Sportverein.
Weiterbildung – Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Entwicklung durch ein umfangreiches Aus-, Fort- und Weiterbildungsangebot.

Und jetzt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Als Arbeitgeberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie ethnische und soziale Herkunft, als auch Religion und Weltanschauung, Behinderung, sowie sexuelle Orientierung und Identität.

Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Arbeiten bei der AOK heißt ...

Ein Job mit Sinn

Gesundheit gestalten

Moderne Arbeitswelt

Gesunde Work-Life-Balance

Transparentes Gehalt nach Tarifvertrag

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Familien- und Kinderzuschläge

175 € Gesundheitszuschuss

Ansprechpersonen

Fachlicher Ansprechpartner:
Matthias Nagel
Geschäftsbereichsleiter Personal & Interner Service
Telefon 0711 6525-14826

Recruiterin:
Yasmin Gscheidle
Telefon 0711 6525-24950

Schwerbehindertenvertreterin:
Kerstin Olenik-Kramer
Telefon 0711 6525-17835

„Dank der vielen Optionen eines größeren Unternehmens konnte ich mich mehrfach verändern und weiterentwickeln. Ich wollte nie jahrelang dieselbe Arbeit machen.“

Heike Müller-Kreitmann

Gesundheitspartnerservice der AOK Rheinland-Pfalz/Saarland

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