Schulleiter*in (m/w/d)
AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V. —Bad Salzdetfurth
- Vollzeit
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stellvertretende Fachbereichsleitung III (m/w/d)
Gemeinde Hohenhameln —Hohenhameln
Zur befristeten Einstellung bis zum Ende der Elternzeit in Vollzeit.  Verwaltungsseitige Leitung des Hallenbades Mehrum sowie der Badestelle.
12 Tage
Sekretariat der Fachbereichsleitung (m/w/d)
Stadt Hildesheim —Hildesheim
In Teilzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 Std. zu besetzen. Wir kommen gerne mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch.
13 Tage

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Schulleiter*in (m/w/d)

AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V. -
Bad Salzdetfurth

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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen

Qualifikationen

Sonderpädagogik
Diplom
Pädagogik
Teammotivation (Führungskompetenz)
Unterrichten

Vollständige Stellenbeschreibung

Schulleiter*in (m/w/d)

Bad Salzdetfurth
01.08.2027

AWO Bezirksverband Weser-Ems e. V. – Der Arbeitgeber mit Herz!

Bei uns erwartet Sie ein respektvolles und familienfreundliches Arbeitsumfeld. In unseren rund 100 sozialen Einrichtungen engagieren sich über 4.000 Mitarbeiter*innen täglich mit Herz und Verstand.

Unsere Burgbergschule Bad Salzdetfurth ist eine Förderschule mit den Schwerpunkten Sprache und Lernen. Wir unterrichten in Klassengrößen von 8-10 Schüler*innen rund 50 Kinder und Jugendliche der Klassen eins bis sechs, die im Sprachheilzentrum und unserer Inklusiven Wohngruppe Bad Salzdetfurth aufgenommen wurden. In enger Zusammenarbeit mit diesen beiden Einrichtungen gewährleisten wir eine optimale und individuelle Förderung des einzelnen Kindes. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams von sechs Lehrkräften!

Im Rahmen der Nachfolgeplanung suchen wir Sie zum 01.08.2027 als

**Schulleiter*in
38,5 Std./Wo. (Vollzeit), unbefristet**

Ihre Aufgabenbereiche

Leitung und Unterrichten: Pädagogische, konzeptionelle und organisatorische Leitung, Führung, Motivation, Einsatzplanung und Entwicklung des Schulkollegiums sowie aktive Teilnahme am Lehrpensum durch eigene Unterrichtstätigkeit
Schulorganisation und Qualitätssicherung: Steuerung der Schulorganisation und des Schulbetriebs, Verantwortung für Ressourcenverwaltung, Gebäudemanagement und Budget, Sicherstellung der Qualität sowie Planung und Organisation des sonderpädagogischen Überprüfungsverfahrens, Einhaltung und Umsetzung aller behördlichen und rechtlichen Vorgaben
Strategische Schulentwicklung und Beratung: Weiterentwicklung des Schulprofils und des sprachheilpädagogischen Konzepts in enger Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam des Sprachheilzentrums sowie Koordination der Förderplanung, Beratung von Schüler*innen, Eltern, Lehrkräften und externen Partner*innen
Kommunikation und Zusammenarbeit: Vertrauensvolle und kooperative Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, den Sorgeberechtigten, Schulen, Jugendämtern und Therapeut*innen sowie der Öffentlichkeit, Zusammenarbeit mit weiteren internen und externen Kooperationspartner*innen, Vertretung der Schule nach Außen sowie Gremienarbeit

Ihre Vorteile bei uns

Gestaltungsspielraum: familiäre Atmosphäre und enge Kooperation mit dem multiprofessionellen Team des Sprachheilzentrums, ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Urlaub: 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche
Sonderurlaub: Für besondere Anlässe wie z. B. Geburt des Kindes
Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, die zu Ihrem Leben passen
Unterstützende psychologische Beratung: Angebote der awo lifebalance in herausfordernden beruflichen und privaten Zeiten
Gesundheitsförderung: Firmenfitness mit Hansefit oder EGYM Wellpass, Fahrradleasing über JobRad
Fort- und Weiterbildung: Gezielte Entwicklungsmöglichkeiten auf persönlicher und beruflicher Ebene
Familienfreundliche Unternehmenskultur: Sicheres und respektvolles Arbeitsumfeld
Attraktive tarifliche Leistungen: Sonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberzuschuss, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Krankengeldzuschuss und VwL
Vergütung: Eine attraktive Vergütung gemäß dem AWO-Tarifvertrag in Anlehnung an den TV-L (entsprechend der Besoldungsgruppe A14)

Kontaktaufnahme

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Das zeichnet Sie aus

Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium und Referendariat der Sonder- bzw. Förderschulpädagogik (2. Staatsexamen oder Master/Diplom) oder gleichwertige Qualifikation, sowie Abschluss mit zweitem Staatsexamen mit der Befähigung für das Lehramt, Schulleiterqualifizierung
Erfahrung: Nachgewiesene Erfahrung in den beschriebenen Aufgabengebieten und Freude an einer Leitungstätigkeit, Lehr- und Unterrichtserfahrung und damit verbundene Methodenkompetenz, insbesondere im Bereich der Sonderschulpädagogik mit dem Schwerpunkt Sprachheilarbeit
Eigenschaften: Bereitschaft zu konstruktiver, ressourcenorientierter Teamarbeit, umfangreiche EDV-Kenntnisse, hohe pädagogische, persönliche, kommunikative und fachliche Kompetenz, eine ressourcenorientierte und wertschätzende Grundhaltung

Die Bewerbung von Lehrkräften aus dem Landesdienst ist ausdrücklich erwünscht. Diese können ggf. gemäß §152NSchG für die Tätigkeit an der Burgbergschule unter Fortzahlung der Bezüge bis zu 7 Jahren beurlaubt werden.

Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich, denn Sie erwartet eine interessante Stelle, gute Sozialleistungen und ein sympathisches Team. Von uns können Sie Respekt und Anerkennung für Ihre Leistungen erwarten. Wir lehnen Diskriminierung ab und setzen auf Vielfalt. Für uns zählt der Mensch!

Sie möchten sich weiterentwickeln und eine neue Herausforderung starten? Bitte übersenden Sie uns gerne Ihre Bewerbungsunterlagen. Vielen Dank!

Bewerbungsfrist: 30.09.2026

Ihre Vorteile

Betriebliche Altersvorsorge

Corporate Benefits

Egym Wellpass

Fahrradleasing

Finanzierte Fort- und Weiterbildung

Gesundheitsmaßnahmen

Jahressonderzahlung

Tarifliche Vergütung

Vermögenswirksame Leistungen

Stelleninfos

**Schulleiter*in**

Einrichtungen für Kinder und Jugendliche

Arbeitgeber

AWO Bezirksverband Weser-Ems e.V.

Job-Details

Nummer: 177391
AWO Kinder, Jugend & Familie Weser-Ems GmbH/Burgbergschule
Vor der Burg 4, 31162 Bad Salzdetfurth
Niedersachsen / Hannover
01.08.2027
Festanstellung
Vollzeit

**Ansprechpartner*in**

Burgbergschule

Thomas Neumann
Klingenbergstr. 73
26133 Oldenburg

Telefon: 0441 4801 227
Internet: www.awo-ol.de

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