Ständige Stellvertretende KiTa-Leitung (m/w/d)
Katholische Kindertageseinrichtungen Hochstift gem. GmbH —Bad Driburg
- Teilzeit
- Empfehlungsprogramm
7 Tage

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Ständige Stellvertretende KiTa-Leitung (m/w/d)

Katholische Kindertageseinrichtungen Hochstift gem. GmbH
Bad Driburg

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Details zur Stelle

Festanstellung | Teilzeit | Vollzeit
vor 7 Tagen

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Empfehlungsprogramm

Qualifikationen

Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Unser Team der 4-gruppigen Kath. KiTa Zum verklärten Christus in Bad Driburg freut sich auf Sie als

Ständige Stellvertretende KiTa-Leitung (m/w/d)

Arbeitsbeginn: ab sofort

Arbeitsverhältnis: Vollzeit / Teilzeit

Arbeitsort: Bad Driburg

Bewerbungsfrist: 03.07.2026

Arbeitszeit: 32.00 Std./Woche

Befristung: Unbefristet

Beschreibung

Die Anstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in der Entgeltgruppe S 13 nach den Bestimmungen der KAVO mit einem Beschäftigungsumfang von 32,0 - 39,0 Wochenstunden.

Wir sind die Katholische KiTas Ostwestfalen-Lippe gem. GmbH und betreiben 159 Kindertageseinrichtungen unterschiedlicher Größe in OWL.

Wir leben einen alltagsnahen, weltoffenen und modernen religionspädagogischen Ansatz. Als Arbeitgeber verstehen wir uns als verlässlicher und zugewandter Partner für alle Lebenslagen. Welcher Herausforderung Sie

sich auch stellen mögen: Wir finden gemeinsam gute Lösungen!

Arbeiten auf Augenhöhe ist für uns ebenso selbstverständlich wie vielfältige Bildungs- und Beratungsangebote zu fördern, um unsere Mitarbeitenden zu stärken.

Informationen zu unserer KiTa finden Sie unter https://www.suedstadt-kita-baddriburg.de/

Ihre Aufgaben:

Empathisch und selbstsicher unterstützen Sie die KiTa-Leitung in klar definierten Aufgabenbereichen. So sorgen Sie gemeinsam im Alltag dafür, dass Verwaltungsabläufe gelingen und die pädagogische Arbeit gesichert ist.
Gemeinsam mit allen Mitarbeitenden sorgen Sie im pädagogischen Alltag dafür, dass die Kinder sich wohlfühlen und mit ihren Bedürfnissen und Anliegen beachtet werden.
Durch Ihr Verantwortungsbewusstsein haben Sie die Mitarbeitenden gut im Blick und fördern gemeinsam mit der KiTa-Leitung bewusst die Stärken des Personals.
Sie unterstützen die KiTa-Leitung bei der Konzept- und Qualitätsentwicklung, um so die Entwicklung der Kinder optimal zu fördern.
Sie sorgen für eine vertrauensvolle und wertschätzende Zusammenarbeit mit den Eltern, indem Sie Ihr professionelles Handeln klar kommunizieren
Ihr professionelles Selbstverständnis sieht die Kinder als Ausgangspunkt des eigenen Entwicklungsprozesses.

Ihr Profil:

Sie bringen eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder ein Fachhochschulstudium im Bereich Kindheitspädagogik/Sozialpädagogik mit.
Engagement und Leidenschaft zeichnen Ihre Arbeit aus.
Die eigene persönliche und fachliche Reflektion ist für Sie genau so selbstverständlich wie die stetige Weiterentwicklung.
Sie haben Freude daran, auch religionspädagogisch zu arbeiten.
Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrungen im Umgang mit Bildungsdokumentationen und Qualitätsmanagementverfahren gewinnen.
Bewusst tragen Sie Verantwortung gegenüber den uns anvertrauten Kindern und deren Familien.

Wir bieten Ihnen:

30 Tage Urlaub, zwei Regenerationstage und zwei arbeitsfreie Tage am Heiligen Abend und Silvester
Eine große Auswahl an Standorten, Kita-Größen und pädagogischen Profilen
Mitarbeit in einem tollen, aufgeschlossenen Team inkl. einer engagierten Mitarbeitervertretung
Corporate Benefits, SportNavi (Eigenanteil von nur 22€/Monat) und Bike-Leasing (inkl. AG-Zuschuss)
Vereinbarkeit von Familie und Beruf - zertifiziert als familienfreundliches Unternehmen
Ein gutes System an Unterstützung, Beratung und Fortbildung
Vergütung und Sozialleistung nach Tarif, inkl. Weihnachtszuwendung, pauschale Jahreszahlung sowie vermögenswirksame Leistungen
Anerkennung von bereits erreichten Erfahrungsstufen aus anderen Tarifbereichen bei vergleichbarer Tätigkeit
Eine überwiegend durch den Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
Arbeit mit dem IQUE-Konzept als integrierte Qualitäts- und Personalentwicklung
Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 03.07.2026.
Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei Fragen steht Ihnen Frau Loren Fliege unter der Telefonnummer 05251 1230-527 gerne zur Verfügung.

Kontakt

LorenFliege

Personalverwaltung

Telefon: 05251 / 1230 - 527

E-Mail: [email protected]

Katholische KiTas Ostwestfalen-Lippe gem. GmbH

Leostraße 21

33098 Paderborn

Tel 05251 1230-0

Fax 05251 1230-199

[email protected]

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