Junior Referent Rechnungswesen Abschluss (gn)
Hornbach Baumarkt AG —Bornheim
- Microsoft Excel
- Englisch
- Microsoft Office
- Erfolgsbeteiligung
- Weiterbildungsprogramme
Bilanzbuchhalter (m/w/d) Bad Bergzabern
HWS Holding GmbH & Co. KG —Bad Bergzabern
- Teilzeit
- Microsoft Excel
- Microsoft Office
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
Bilanzbuchhalter:in oder Steuerfachwirt:in
ECOVIS Webservice GmbH —Edenkoben
- Teilzeit
- Microsoft Office
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Accountant (gn)
Hornbach Baumarkt AG —Bornheim
- Microsoft Excel
- Englisch
- Microsoft Office
- Erfolgsbeteiligung
Steuerfachkraft (m/w/d) in Hatzenbühl mindestens 52.000€ - 100% Remote möglich
Taxtalente.de —Hatzenbühl
- 50.000 € – 85.000 € pro Jahr
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
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3 Tage
Steuerfachkraft (m/w/d) in Fischbach mindestens 52.000€ - 100% Remote möglich
Taxtalente.de —Fischbach
- 50.000 € – 85.000 € pro Jahr
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
1 Tag
Steuerfachkraft (m/w/d) in Bellheim mindestens 52.000€ - 100% Remote möglich
Taxtalente.de —Bellheim
- 50.000 € – 85.000 € pro Jahr
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
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Bilanzbuchhalter, Steuerfachwirt, -fachangestellter (m/w/d)
Gerhard Dauenhauer Steuerberater —Edenkoben
- Per E-Mail
- Weiterbildungsprogramme
Steuerfachkraft (m/w/d) in Neupotz mindestens 52.000€ - 100% Remote möglich
Taxtalente.de —Neupotz
- 50.000 € – 85.000 € pro Jahr
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
5 Tage
Steuerfachangestellter Jahresabschlüsse (m/w/d)
ECOVIS Webservice GmbH —Edenkoben
- Teilzeit
- Microsoft Office
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Lohn- und Finanzbuchhalter (m/w/d) Landau
HWS Holding GmbH & Co. KG —Landau in der Pfalz
- Teilzeit
- Microsoft Excel
- Microsoft Office
- Kommunikationsfähigkeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
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Steuerberater Manuel Stich —Rülzheim
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Details zur Stelle

Leistungen

Erfolgsbeteiligung
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Microsoft Excel
Englisch
Microsoft Office
SAP S/4HANA
Rechnungswesen
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Stellen-ID: 152630

HORNBACH und Verlässlichkeit gehören zusammen wie Soll und Haben. Damit unsere Bilanz nicht nur auf dem Papier stimmt, sondern auch in der Realität, brauchen wir Menschen mit einem klaren Blick für Zahlen, Prozesse und Qualität – Menschen wie Dich!

Das sind Deine Aufgaben:

Buchhaltung und Abschluss: Du führst operative Buchungen durch und pflegst das Hauptbuch. Bei der Erstellung unserer Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse in SAP übernimmst Du die Verantwortung für eigene Themengebiete.
Berichte & Prüfungen: Du arbeitest aktiv an der Erstellung von Geschäftsberichten mit und sicherst die Qualität von Prüfberichten. Dabei bist Du auch Ansprechpartner für Wirtschafts- und Betriebsprüfer.
Buchhaltung: Du führst operative Buchungen durch, pflegst das Hauptbuch und entwickelst Kontierungsanweisungen weiter – alles in SAP (FI-Modul oder S/4HANA).
Compliance: Du stellst sicher, dass gesetzliche Vorgaben und Veröffentlichungspflichten eingehalten werden – und behältst dabei stets den Überblick.
Digitalisierung & Projekte: Du bringst Dich in spannende Projekte zur Digitalisierung und Prozessoptimierung ein – insbesondere im Rahmen der SAP S/4HANA-Transformation (Testing, Migration, Qualitätssicherung).
Gesellschaftsbetreuung: Nach Deiner Einarbeitung betreust Du eigenständig kleinere Konzerngesellschaften in allen Fragen der Hauptbuchhaltung und Bilanzierung.

Das bringst Du mit:

Qualifikation: Du hast ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Rechnungswesen oder eine kaufmännische Ausbildung - Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter von Vorteil.
Berufserfahrung: Idealerweise hast Du erste praktische Erfahrungen in der Bilanzierung nach HGB – z. B. im Rahmen eines Praktikums, einer Werkstudententätigkeit oder während Deiner Ausbildung sammeln können. IFRS-Kenntnisse sind ein Plus.
Systemkenntnisse: Idealerweise kennst Du Dich mit SAP FI oder S/4HANA aus und bist sicher im Umgang mit MS Office (insbesondere Excel).
Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Diese Benefits erwarten Dich außerdem…

Erfolgsbeteiligung

Es ist die Großfamilie „HORNBACH“, die das Arbeiten bei uns so besonders macht. Unsere Ziele erreichen wir, indem jeder Einzelne mit seiner Tatkraft zum Erfolg des Ganzen beiträgt. Wenn wir gemeinsam erfolgreich sind, wird jeder Mitarbeiter gleichermaßen am Erfolg beteiligt.

Arbeitszeit nach Maß

Mehr Zeit für die Familie, reduzierte Arbeitszeiten im Alter oder mehr Geld durch erhöhten Arbeitseinsatz? Der Wunsch nach flexibleren Arbeitszeiten wird immer größer. Daher bietet HORNBACH seinen Mitarbeitern die Möglichkeit einer flexiblen und lebensphasen-orientierten Arbeitszeit.

Mobiles Arbeiten/Mobiles Arbeiten im Ausland

Mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance: Bei HORNBACH haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit nach Absprache, flexibel von Zuhause oder sogar für einen bestimmten Zeitraum aus dem Ausland zu arbeiten. So können sie ihr Privatleben und ihre Arbeitszeiten optimal in Einklang bringen und genießen mehr Freiheit und Flexibilität in ihrem Alltag.

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Um besondere Momente im Jahr noch mehr genießen zu können, erhalten unsere Mitarbeiter bei HORNBACH neben ihrem Gehalt zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Und weil wir langfristige Zusammenarbeit schätzen, dürfen sich unsere Mitarbeiter ab einer Betriebszugehörigkeit von 10 Jahren über ein Weihnachtsgeld in Höhe eines vollen Monatsgehaltes freuen.

Belegschaftsaktien

HORNBACH ist ein Familienunternehmen, bei dem jeder jeden unterstützt. Nur als Team sind wir unschlagbar. So beruht auch der Erfolg von HORNBACH auf der Leistung aller Mitarbeiter. Mit dem Erwerb von vergünstigten Belegschaftsaktien bieten wir unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, an der nachhaltigen Geschäftsentwicklung und dem langfristigen Erfolg von HORNBACH teilzuhaben.

HORNBACH Rente

Um unseren Mitarbeitern nach ihrem Berufsleben einen guten Lebensstandard zu sichern, bietet HORNBACH ein einzigartiges Modell, bestehend aus vier Bausteinen, zur Altersvorsorge an. So können unsere Mitarbeiter auf unterschiedlichen Wegen Steuern und Sozialversicherungsbeiträge sparen und anschließend das eingesparte Geld in die Altersvorsorge investieren.

HORNBACH Mastercard

HORNBACH ermöglicht seinen Mitarbeitern monatlich einen Teil des Bruttogehalts ohne Abzug von Steuern auf die HORNBACH Mastercard zu laden. Mit dieser können unsere Mitarbeiter in allen Mastercard-Akzeptanzstellen innerhalb der Einkaufsregion gebührenfrei einkaufen.

Kantine

Die Kantine in der Konzernzentrale bietet täglich wechselnde Mahlzeiten zu einem guten Preis-Leistungs-Verhältnis und fördert als Treffpunkt das Gemeinschaftsgefühl im HORNBACH Kosmos.

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