1 beste Stelle als serviceleiter autohaus in augsburg – aktuell auf Personalsuche

Unser Erfolgsrezept: Wir wertschätzen unsere Arbeitskolleg:innen und Kund:innen und gehen auf individuelle Bedürfnisse ein. An den Standorten Augsburg, Neusäß und Günzburg repräsentiert unser 170-köpfiges Team die Premiummarken BMW und MINI sowie die Elektromarken MAXUS, WEY und ORA. Dabei behandeln wir unsere Kunden so, wie wir es selbst gerne haben – mit Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Vertrauen. Wenn Du diese Grundeinstellung teilst, dann passt du perfekt in das tolle Team unseres Familienunternehmens Drexl + Ziegler.

Deine Ausbildung findet sowohl in Augsburg als auch in Neusäß statt. Bewirb dich jetzt für den Ausbildungsstart 2026!

Was dich bei uns erwartet

Unsere Automobilkaufleute sind unsere "Allrounder" im Autohaus. Hier übernimmst du kaufmännische und organisatorische Aufgaben:

Unterstützung unseres Verkaufsteams: Du bist die rechte Hand unseres dynamischen Verkaufsteams und sorgst dafür, dass der Verkaufsprozess wie geschmiert abläuft.
Erste:r Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen: Mit deinem freundlichen Auftreten bist du die erste Anlaufstelle für unsere Kunden und schaffst eine einladende Atmosphäre.
Freundliche und kompetente Beratung: Du stehst unseren Kunden mit Rat und Tat zur Seite und hilfst Ihnen, die besten Entscheidungen zu treffen.
Einblick in die Lagerverwaltung: Du erhältst wertvolle Einblicke in die Lagerverwaltung und lernst, wie eine gut organisierte Logistik den Erfolg unseres Autohauses unterstützt.

Bei Drexl + Ziegler legen wir großen Wert auf eine offene und moderne Unternehmenskultur. Wir bieten dir ein innovatives Umfeld, das deine persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Automobilbranche aktiv mit!

Du bringst mit

Guten Realschulabschluss oder (Fach-)Hochschulreife: Du hast einen soliden schulischen Hintergrund und bist bereit, dein Wissen in der Praxis anzuwenden.
Interesse an betriebswirtschaftlichen Abläufen: Du bist neugierig auf die Welt der Wirtschaft und möchtest verstehen, wie Unternehmen funktionieren.
Hohe Motivation und Eigeninitiative: Du bist ein Macher, der gerne Verantwortung übernimmt und eigene Ideen einbringt.
Spaß und Freude im Umgang mit Menschen sowie sicheres Auftreten: Du bist kommunikativ, gehst gerne auf Menschen zu und fühlst dich in sozialen Interaktionen wohl.
Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit: Du arbeitest gerne im Team, bist verlässlich und trägst zu einer positiven Arbeitsatmosphäre bei.

Gute Gründe bei uns zu starten

Hochwertige Praxisausbildung nach BMW und MINI Richtlinien: Bei uns erhältst du eine erstklassige Ausbildung, die sich an den hohen Standards von BMW und MINI orientiert. So bist du bestens auf deine berufliche Zukunft vorbereitet.
Moderne und technisch hervorragende Arbeitsbedingungen: Arbeite in einer Umgebung, die mit den neuesten Technologien ausgestattet ist. Unsere modernen Arbeitsplätze bieten dir alles, was du für eine erfolgreiche Ausbildung benötigst.
Motiviertes Team und familiäres Betriebsklima: Werde Teil eines engagierten Teams, das dich unterstützt und fördert. Bei uns herrscht ein familiäres Betriebsklima, in dem du dich wohlfühlen und entfalten kannst.
Einarbeitung durch deinen Azubi-Buddy: Du wirst von Anfang an nicht alleine gelassen. Ein Azubi-Buddy aus dem zweiten Lehrjahr steht dir zur Seite und hilft dir, sich schnell bei uns einzuleben.
Sehr gute Übernahmechancen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Nach deiner Ausbildung hast du bei uns hervorragende Chancen auf eine Festanstellung. Zudem bieten wir dir vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
Monatlich steuerfreier Sachbezug auf eigener Drexl + Ziegler Kreditkarte: Freue dich auf monatliche steuerfreie Sachbezüge, die du über deine eigene Drexl + Ziegler Kredtikarte nutzen kannst.
Freiwilliges Urlaubs- und Weihnachtsgeld, kostenlose Getränke, uvm.: Profitiere von zusätzlichen Leistungen wie freiwilligem Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie kostenlosen Getränken und vielen weiteren Vorteilen.

Wir setzen uns für digitale Barrierefreiheit ein. Wenn du bei deiner Bewerbung Unterstützung benötigst, kannst du dich gerne direkt an unser Team der Personalabteilung wenden – per E-Mail an [email protected], telefonisch unter 0821 48068-100 oder persönlich in unserem Betrieb.

Kristina Dick
HR Manager/-in

Timm Schall
Serviceleiter/-in

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