Im Fachbereich Jugend und Schule in der Stabsstelle Euregionales Zentrum für digitale Bildung der Stadt und der StädteRegion Aachen unter Beteiligung Ostbelgiens (FB 45/010) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Funktion „Bildungsreferent*in mit dem Schwerpunkt Medien- und Informationstechnik“ (m/w/d) in Teilzeit im Umfang von 15 Wochenstunden vorerst befristete bis zum 30. Juni 2028 zu besetzen.
Die Stelle ist nach Entgeltgruppe EG 11 TVöD bewertet.
Im Euregionalen Zentrum für digitale Bildung arbeitet ein engagiertes Team daran, rund 750 Bildungseinrichtungen bei der Förderung von Medienkompetenz zu begleiten. Die Bildungsexpert*innen beraten, qualifizieren und unterstützen Schulen sowie weitere Bildungseinrichtungen in der Stadt und der StädteRegion Aachen sowie in der Deutschsprachigen Gemeinschaft Belgiens in allen Fragen der Medienbildung und des Einsatzes digitaler Technologien.
Zur Verstärkung des Teams wird eine zuverlässige, serviceorientierte und fachlich kompetente Persönlichkeit gesucht, die gemeinsam mit den Kolleg*innen unterschiedliche Zielgruppen im Bildungsbereich stärkt, technische Empfehlungen erarbeitet und Qualifizierungen sowie Veranstaltungen konzipiert, plant und realisiert.
Bei Fragen zum Aufgabengebiet bzw. Stellenprofil informieren Sie sich gerne bei der angegebenen Kontaktperson.
- Beratung der Bildungseinrichtungen und Bildungsträger im Rahmen der lernförderlichen Medienausstattung auf der Grundlage medienpädagogischer Konzepte
- Konzipierung, Planung, Durchführung und Organisation von Qualifizierungsveranstaltungen
- Empfehlung von lernförderlicher Medientechnik für Klassen- bzw. Bildungsräume im Einzugsgebiet der Stadt Aachen und der StädteRegion Aachen
- Prüfung neuer, innovativer und digitaler Medientechnik in Bezug auf ihre Einsatzeffizienz im Unterricht bzw. Bildungsalltag
- Erstellung von Anleitungen für Mitarbeitende des Medienzentrums und pädagogische Lehr- und Fachkräfte
- Zusammenarbeit und Vernetzung mit Bildungseinrichtungen in der Grenzregion Aachen wie der RWTH Aachen sowie technischen Dienstleistern im Bildungsbereich und den Medienberater*innen des Landes
- Unterstützung der Leitung im Bereich Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
- ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom) in der Fachrichtung Medienpädagogik, Ingenieurpädagogik/Technikpädagogik, Lehramt sowie Medienwissenschaft, Kommunikationswissenschaft, Intermedia, Informationswissenschaft oder Informatik in Verbindung mit nachweislich technischen und pädagogisch didaktischen Kenntnissen (z.B. durch die entsprechende Berufserfahrung, Fortbildungen oder abgeschlossene Module im Studium)
- gute Fähigkeiten zur Erfassung komplexer technischer Zusammenhänge
- eine eigenständige, konzeptionelle und lösungsorientierte Arbeitsweise
- gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeiten
- Teamfähigkeit
- Erfahrungen im Umgang mit Bildungseinrichtungen und
- in der Planung und im Support von Multimedia-Ausstattungen sowie
- in der Planung und Durchführung von Qualifizierungen für Erwachsene
- PKW-Führerschein
- Arbeiten bei einer der drei größten Arbeitgeber*innen der Region mit rund 6.600 Mitarbeitenden
- Verantwortung und Raum zur Mitgestaltung
- respektvolle und faire Arbeitsbedingungen
- Fort- und Weiterbildungen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Jobticket für den ÖPNV
- Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge
- ein umfassendes Arbeitsschutz- und Gesundheitsmanagement
- einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
Die Besetzung der Stelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Wir bieten flexible Arbeitszeiten und -formen, wie mobiles Arbeiten. Diese orientieren sich an dienstlichen Belangen sowie den verschiedenen Lebensmodellen.
Der Auswahlprozess zur Besetzung der Funktion setzt sich zusammen aus einer Vorauswahl und einem sich anschließenden Auswahlverfahren.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive eines Anschreibens mit Bewerbungsmotivation, eines Lebenslaufes, Zeugnissen und Prüfungs-/Beschäftigungsnachweisen.
Bewerbungsprozess der Stadt Aachen
Kennzeichen
45/010-2025-003194
Teilzeit / Vollzeit
Teilzeit
Stunden / Woche
15 Stunden
Lara Langfort-Riepe 0241 5102-201
Saskia May 0241 432-11314
Die Stadt Aachen fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt der Region auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb Bewerbungen von qualifizierten Personen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung und Identität. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.
Der Fachbereich Kinder, Jugend und Schule ist mit ca. 1.500 Mitarbeitenden ein Wegbegleiter für Kinder, Jugendliche und deren Familien durch alle Lebensphasen von der Geburt bis zum Eintritt ins Erwachsenenalter. Beginnend mit einem System früher Hilfen für werdende Eltern und junge Familien sowie die Trägerschaft für 56 städtische Kindertageseinrichtungen und neun städtische Offene Ganztage (OGS) an Grundschulen.
