Ref.Nr. 260308
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Ihre Zukunft im JoHo – modern, kollegial, vielfältig
Wir sind ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung in Trägerschaft einer Stiftung. Wir verbinden Hochleistungsmedizin, exzellente Pflege und ärztliches Fachwissen mit gelebter Menschlichkeit. Das JoHo verfügt über 17 Fachdisziplinen, rund 520 Betten und beschäftigt 1.900 Mitarbeitende. Zur operativen Versorgung stehen 13 Operationssäle sowie ein ambulantes Operationszentrum zur Verfügung. Jährlich versorgen wir rund 25.000 Patient:innen stationär. Angeschlossen ist unser Facharztzentrum Medicum mit 16 eigenständigen Facharztpraxen.
Vernetzt denken, gemeinsam handeln:
Mit dem Otto-Fricke-Krankenhaus in Bad Schwalbach (Fachklinik für Geriatrie und konservative Orthopädie) und dem St. Josefs-Hospital Rheingau in Rüdesheim (Akutklinik der Grund- und Regelversorgung) bieten wir eine umfassende Versorgung aus einer Hand – kompetent und wohnortnah
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für das Medizincontrolling eine
Mitarbeiter/in im Medizincontrolling (m/w/d) in Vollzeit
Das zeichnet Sie aus – Ihr Beitrag im Team
- Abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in einem Pflege- oder medizinischen Assistenzberuf
- Erfahrung im Medizincontrolling, insbesondere in der fallbegleitenden Kodierung
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Kodierfachkraft sowie fundierte Erfahrung in der Kodierung und Dokumentation von Diagnosen und Prozeduren
- Sehr gute Kenntnisse im DRG-System sowie in den relevanten Regelwerken (z. B. Deutsche Kodierrichtlinien, ICD, OPS, AOP- und Hybrid-Katalog)
- Sicherer Umgang mit den gängigen EDV-Systemen (z.B. Orbis, HYDMedia)
- Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung sowie sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Strukturierte Arbeitsweise mit gutem Prioritäten- und Zeitmanagement
- Interdisziplinäres Denken und Handeln
Ihr Alltag bei uns – vielfältig & spannend
- Fallbegleitende Kodierung von ICD- und OPS-Codes auf Basis medizinischer Dokumentationen (z. B. Arztbriefe, OP-Berichte, Befunde und Patientenakten) unter Berücksichtigung der Deutschen Kodierrichtlinien und geltender Abrechnungsregeln
- Überwachung und Steuerung der Verweildauer im Rahmen von DRG-Visiten
- Beratung und Schulung von Ärztinnen und Ärzten, Pflege- sowie Funktionsdiensten zur Sicherstellung einer vollständigen und korrekten Dokumentation
- Identifikation und Analyse von Schnittstellenproblemen sowie abteilungsspezifischen Optimierungspotenzialen
Ihre Vorteile im JoHo – mehr als nur ein Job
- Attraktive Vergütung nach AVR/Caritas & betriebliche Altersvorsorge
- Employee Assistance Program: OpenUp, Sportstudio-Rabatte & Job Rad
- Zuschuss zum Deutschlandticket, vergünstigte Angebote in der Apotheke & im JoHo Bistro
- Familienfreundliche Strukturen
- Attraktives BGF-Programm mit vielfältigen Angeboten – von Kursen wie Yoga bis hin zu fachspezifischen Schulungen und Fortbildungen zur Resilienzsteigerung
Ihr Kontakt zu uns wir freuen uns auf Sie:
Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Frau Andrea Humar unter Telefon: 0611-177-1120 oder per Mail: [email protected], gerne zur Verfügung.
Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen? Können Sie sich zudem mit den Leitlinien eines modernen, christlichen Krankenhauses identifizieren?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Referenznummer. Ihre Unterlagen richten Sie bitte an:
St. Josefs-Hospital Wiesbaden GmbH
Personalabteilung
Beethovenstraße 20
65189 Wiesbaden
E-Mail: [email protected]
Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.
