Architekt, Bauingenieur oder Bautechniker (m/w/d) für den Bereich Zentrales Gebäudemanagement in Vollzeit
Landratsamt Berchtesgadener Land —Bad Reichenhall
- 4.124 € – 5.046 € pro Monat
- Online-Bewerbung
- Bachelor
- PC-Kenntnisse
- Kommunikationsfähigkeit
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
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14 Tage
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- Teilzeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
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- Vollzeit
- Weiterbildungsprogramme
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Architekt, Bauingenieur oder Bautechniker (m/w/d) für den Bereich Zentrales Gebäudemanagement in Vollzeit

Landratsamt Berchtesgadener Land
Bad Reichenhall

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Details zur Stelle

Vollzeit
4.124 € – 5.046 € pro Monat
vor 14 Tagen

Leistungen

Gleitzeit
Homeoffice-Möglichkeit
Firmenevents
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen
Zusätzliche Altersversorgung
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Stadtplanung
Führerschein Klasse B
Bachelor
Diplom
PC-Kenntnisse
Bauleitung
Abgeschlossene Berufsausbildung
Projektleitung
Kommunikationsfähigkeit

Vollständige Stellenbeschreibung

**Der Landkreis Berchtesgadener Land setzt derzeit mehrere interessante Bauprojekte um. Dazu zählen u. a. der Wiederaufbau der Kunsteisbahn am Königssee, der Neubau eines Gebäudetrakts am Rottmayr-Gymnasium Laufen, der Neubau des Beruflichen Bildungszentrums Berchtesgadener Land - Freilassing oder die Erweiterung des Karlsgymnasiums Bad Reichenhall. Zudem befinden sich u. a. weiterführende Schulen, sowie der Gesundheitscampus Freilassing im Zuständigkeitsbereich des Landkreises.

Hierfür stellt der Landkreis Berchtesgadener Land zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen**

Architekt, Bauingenieur oder Bautechniker (m/w/d) Für den Bereich zentrales Gebäudemanagement

für die Projektleitung und Projektsteuerung bei Neu-, Umbau- oder Sanierungsmaßnahmen bzw. der technischen Betreuung und der Durchführung des baulichen Unterhalts der Liegenschaften des Landkreises Berchtesgadener Land unbefristet in Vollzeit ein.
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die vollständige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.

Einstellungsvoraussetzungen:

abgeschlossenes Bauingenieurstudium (Master), Fachrichtung Hochbau oder
abgeschlossenes Bauingenieurstudium (Bachelor), Fachrichtung Hochbau oder
abgeschlossenes Bauingenieurstudium (Dipl.-Ing.) Fachrichtung Hochbau/Städtebau oder
abgeschlossenes Architekturstudium oder
abgeschlossene Ausbildung zum staatl. gepr. Bautechniker, Fachrichtung Hochbau
Berufserfahrung in der Projektleitung und Projektsteuerung von Hochbauprojekten von Vorteil
Berufserfahrung in der Bauleitung von Hochbauprojekten erforderlich und im öffentlichen Dienst von Vorteil

Das werden Ihre Aufgabenschwerpunkte sein:

Übernahme von Bauherrenaufgaben
Projektsteuerung
Projektleitung
Mitarbeit bei Planungs- und Bauleistungsvergaben
Erarbeiten und Umsetzen der Vorgaben der Planungsbeteiligten
Kosten- und Terminkontrolle
Koordination der Planungs- und Ausführungsbeteiligten
regelmäßige Information gegenüber Verantwortlichen
Kontrolle und Überwachung der Qualität und Quantität der Planungs – und Bauleistungen
Dokumentation der Planungs- und Bauleistungen
eigenverantwortliche Planung und Ausschreibung bei Umbau- und Modernisierungsmaßnahmen sowie von Bauleistungen im Gebäudeunterhalt
Ermittlung des Baubedarfs und Aufstellung der Haushaltsunterlagen

Das bringen Sie mit:

Organisation- und Verhandlungsgeschick
Kostenverantwortung und Controlling
gute Kenntnisse der HOAI und VOB zur Vertrags- und Abrechnungskontrolle
gute Kenntnisse im Bereich der Oberschwellen- und Unterschwellenverordnung von Vorteil
gute Kenntnisse im HAV-Kom von Vorteil
gute EDV-Kenntnisse (AVA-Programme, Kostencontrolling, Terminverwaltung und CAD)
sorgfältige, selbständige Arbeitsweise sowie hohe Belastbarkeit
Konflikt- und Kommunikationsfähigkeit
Besitz einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B

Darauf können Sie sich freuen:

Sicherer und moderner Arbeitsplatz mit Bergblick
Gleitzeit mit flexibler Arbeitszeiteinteilung, Homeoffice
30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich dienstfrei am Faschingsdienstag, 24. und 31. Dezember
Onboarding, Einarbeitung im Patensystem
Vielfältige Fort-/Weiterbildungsmöglichkeiten
Teamevents
Gute ÖPNV-Anbindung, kostenlose Parkplätze direkt vor Ort
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Für Beschäftigte: tarifgerechte Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (je nach Qualifikation), attraktive Zusatzleistungen: Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld),vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Zusatzrente für die Altersversorgung, leistungsorientierte Bezahlung, Sachbezugskarte (monatlich 50 Euro bei einer Vollzeitbeschäftigung), ab 2027 ein zusätzlicher Urlaubstag

Fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Willberger, Leiter des Fachbereichs "Zentrales Gebäudemanagement" (Telefon: +49 8651 773-553), bei allen personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Frau Lindner (Telefon: +49 8651 773-532) gerne zur Verfügung.

Bitte richten Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis spätestens 14.06.2026an unser Online-Portal.

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