20 beste Stellen als it manager in potsdam, bb – aktuell auf Personalsuche

Manager (m/w/d) im technischen Releasemanagement - Potsdam
Bundespolizei —Potsdam
- Ab 4.269 € pro Monat
- Teilzeit
- Bachelor
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
5 Tage
Manager IT Infrastructure
Hasso Plattner Foundation —Potsdam
- Vollzeit
- Azure
- Bachelor
- Organisationstalent
- Kostenlose Verpflegung
Produktmanager (m/w/d) im Referat 53 - Fachanwendungen - Potsdam
Bundespolizei —Potsdam
- Ab 4.269 € pro Monat
- Teilzeit
- Bachelor
- Produktmanagement
- Erfahrung in der IT
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
5 Tage
Senior IT-Projektmanager (m/w/d), Intralogistik/Getränkeindustrie, 100% remote, Büro: Potsdam
passport Business Engineering GmbH —Potsdam
- Homeoffice
- ERP-Systeme
- Englisch
- Projektmanagement
- Flexible Arbeitszeiten
Country Manager Tise, Germany
eBay Inc. —Kleinmachnow
- Vollzeit
IT Support Manager (f/m/d)
bunch —Berlin
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- AWS
- Flexible Arbeitszeiten
IT Projektmanager - inhouse (m/w/d) (hybrid)
Wolters Kluwer —Berlin
- Vollzeit
- Informatik
- Englisch
- Analysefähigkeit
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
IT - Servicemanager:in
Nexus Deutschland —Berlin
- Hybrides Arbeiten
- Erfahrung in der IT
- Kommunikationsfähigkeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
11 Tage
Referent (m/w/d) Datenschutz & Compliance
STADTWERKE POTSDAM —Potsdam
- Vollzeit
- Erfahrung in der IT
- Weiterbildungsprogramme
IT Lead · Systemadministration & Infrastruktur (all genders)
WINdesign GmbH —Berlin-Kreuzberg
- Vollzeit
- Erfahrung in der IT
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
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Operations Manager
TechBiz Global GmbH —Potsdam
- Vollzeit
- Homeoffice
- Englisch
- Microsoft Office
- Projektmanagement
Direkt bewerben
Junior IT-Manager - Prozessautomatisierung und Digitalisierung (m/w/d)
Eberhardt Service Group GmbH —Berlin
- Teilzeit
- Informatik
- Englisch
- Künstliche Intelligenz
- Flexible Arbeitszeiten
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Group Product Manager
BLACKLANE —Berlin
- Produktmanagement
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Projektmanager (m/w/d)
KP Logistik Wustermark GmbH —Wustermark
- Vollzeit
- Englisch
- Microsoft Office
- Projektmanagement
Referent (m/w/d) Datenschutz & Compliance
ViP Verkehrsbetrieb Potsdam GmbH —Potsdam
- Vollzeit
- Erfahrung in der IT
- Weiterbildungsprogramme
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Senior Business Development Manager
eBay Inc. —Kleinmachnow
- Vollzeit
- Vertrieb
- Unternehmensentwicklung
- Verhandlungsgeschick
Business Development Manager, Fashion
eBay Inc. —Kleinmachnow
- Vollzeit
- Vertrieb
- Unternehmensentwicklung
- Verhandlungsgeschick
Intern CTO Office (f/m/d)
LIQID Investments GmbH —Berlin
- Hybrides Arbeiten
- Informatik
- Master
- Bachelor
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Business Development, Collectibles
eBay Inc. —Kleinmachnow
- Vollzeit
- Vertrieb
- Unternehmensentwicklung
- Verhandlungsgeschick
Projektmanager:in im Verteilnetz (m/w/d)
Energienetze Berlin GmbH —Berlin
- 69.000 € – 85.000 € pro Jahr
- Vollzeit
- Projektmanagement
- Erfahrung in der IT
- Weiterbildungsprogramme

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Manager (m/w/d) im technischen Releasemanagement - Potsdam

Bundespolizei -
Potsdam

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit
Ab 4.269 € pro Monat
vor 5 Tagen

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Bachelor
Diplom
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Arbeitszeit:

Vollzeit / Teilzeit

Laufbahn Tarif:

Beschäftigte vergleichbar gehobener Dienst

Entgeltgruppe:

EG 11 TVöD Bund/A 11 BBesG

Entgelt:

Gehalt ab 4.269 € brutto / Monat

Bewerbungsfrist:

30. Juni 2026

Dienstbeginn:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Befristung:

unbefristet

Anzahl der freien Stellen:

Einstiegsqualifikation:

Bachelor

Behörde:

Bundespolizeipräsidium
Referat 52 - Steuerung

Dienstort:

Berliner Straße 27
14467 Potsdam

Job-ID:

2026-381

Tätigkeitsprofil

WIR SIND SICHERHEIT – ob an Land, in der Luft oder auf See. Gemeinsam sind wir ein Team mit und ohne Uniform. Werden auch Sie Teil der größten Sicherheitsbehörde Deutschlands und wirken Sie zusammen mit 54.000 Kolleginnen und Kollegen an der Sicherheitsstruktur im In- und Ausland mit.

Sie lieben es, komplexe Sachverhalte mit intelligenten IT-Lösungen zu vereinfachen und wollen dafür sorgen, dass die Angehörigen der Bundespolizei mit der bestmöglichen, modernsten und sichersten Informations- und Kommunikationstechnik versorgt sind? Dann suchen wir Sie für einen sinnvollen Job für die Sicherheit Deutschlands!

Ihre Aufgaben:

Durchführung sowie stetige Verbesserung der Prozesse zum Change- und Releasemanagement
übergreifende Zusammenfassung und Bewertung von bevorstehenden Changes und Releases
Planung, Zusammenstellung und Begleitung von Releases
Beobachtung von Changerequests und Lagen sowie Konfliktlösung bei Überschneidungen
Erstellung und Abstimmung der Releaseplanung auf Grundlage der Umsetzungsplanung
regelmäßiger Austausch mit dem Anforderungs- und Bedarfsmanagement sowie Abstimmung mit IT-Betrieb bzgl. Planung und Inbetriebnahme eines Releases

Fühlen Sie sich angesprochen? Bewerben Sie sich und beginnen Sie jetzt Ihre Zukunft bei der Bundespolizei!

Anforderungsprofil

Sie haben:

ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom FH) einer Fachrichtung aus dem MINT-Bereich
fünf Jahre praktische Erfahrung im Release-/Changemanagement
ausgeprägtes Verständnis vom Zusammenwirken von IT-Prozessen, -Organisation und -Technik
ausgeprägtes Organisations- und Verhandlungsgeschick
ausgeprägte Teamfähigkeit, Innovationsfähigkeit, Belastbarkeit, analytisches Denken
Deutschkenntnisse: verhandlungssicher in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1)

Wünschenswert:

ITIL Master v3 oder Practice Manager Zertifizierung (ITIL 4) erforderlich, ITIL4- Master-Zertifizierung

Zudem übernehmen Sie gerne Verantwortung, sind ein Teamplayer, kommunikativ und überzeugungsfähig.

Was wir bieten

Langfristige Planbarkeit – durch einen sicheren Job im Öffentlichen Dienst.

Flexibilität - Die Bundespolizei will eine möglichst flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglichen. Aus diesem Grund können Sie Ihre Arbeit in der Zeit von 06:00 Uhr bis 22:00 erledigen.

Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.

Obendrein - Für die verantwortungsvolle Tätigkeit bei einer Sicherheitsbehörde bietet die Bundespolizei eine Stellenzulage in Höhe von 90,00 Euro bis 110,00 Euro (je nach Entgeltgruppe). Zusätzlich besteht die Möglichkeit zur Zahlung einer monatlichen Fachkräftezulage.

Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig! - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.

Gute Qualifikationen sichern den Arbeitserfolg - Daher bieten wir Ihnen individuelle sowie bedarfsorientierte Fortbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen an.

Hinweise

Eine Einstellung ist grundsätzlich als Tarifbeschäftigte/Tarifbeschäftigter vorgesehen. Die Eingruppierung erfolgt nach den tariflichen Bestimmungen des TV EntgO Bund und den vorliegenden persönlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe 11.

Sofern die Voraussetzung (abgeschlossenes IT-Studium) nicht erfüllt wird, erfolgt die Eingruppierung in eine niedrigere Entgeltgruppe.

Bei ausländischen Abschlüssen benötigen wir eine Anerkennung durch die Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen. Weitere Informationen finden Sie auf der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen unter www.kmk.org/zab

Sicherheit ist unser höchstes Gut! Da Sie verantwortungsvolle Aufgaben innerhalb der Bundespolizei wahrnehmen werden, ist die Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung notwendig.

Wenn die Sicherheitsüberprüfung abgeschlossen ist, ist - wenn Sie über einen der o. g. Studienabschlüsse verfügen - eine Berufung in das Beamtenverhältnis ab BesGr. A 11 möglich. Für die Berufung in das Beamtenverhältnis ist die deutsche, eine EU/EWR-Staatsbürgerschaft erforderlich.

Bewerbungsberechtigt sind auch alle Beamtinnen und Beamte, die über den im Anforderungsprofil geforderten Studienabschluss verfügen (§ 33 BLV).

Bereits verbeamtet? Für eine Versetzung in den Bundesdienst dürfen Sie das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Für Bewerberinnen/Bewerber des gehobenen Verwaltungsdienstes steht zur Unterlegung des ausgeschriebenen Dienstpostens (bewertet mit BesGr. A 11-13gZ BBesO) eine Planstelle der Wertigkeit der Bes.Gr. A 13g BBesO zur Verfügung. Bewerberinnen/Bewerber externer Behörden können demzufolge bis zur Bes.Gr. A 13g BBesO Berücksichtigung finden.

Menschen mit Behinderungen werden nach Maßgabe des Sozialgesetzbuches IX (SGB IX) und der Bundespolizei-Inklusionsvereinbarung (BIV) bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigen.

Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.

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