- Strukturierte Dokumentation der Behandlungsverläufe sowie aktive Mitwirkung in einem interdisziplinären Team unter Einsatz moderner digitaler Systeme
- Präoperative Evaluation und Aufklärung der Patientinnen und Patienten einschließlich individueller Risikoeinschätzung im Rahmen der Prämedikationsvisite
- Mitwirkung bei der Planung, Einleitung und Überwachung von Allgemein- und Regionalanästhesien unter fachärztlicher Anleitung
- Durchführung invasiver Maßnahmen wie Gefäßzugänge, Atemwegssicherung sowie schmerztherapeutischer Verfahren entsprechend dem jeweiligen Weiterbildungsstand
- Assistenz und schrittweise Übernahme rückenmarksnaher Anästhesieverfahren (z. B. Spinalanästhesie) unter Supervision
- Approbation als Arzt/Ärztin in Deutschland; eine Berufserlaubnis oder ein laufendes Approbationsverfahren sind nicht ausreichend
- Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2) sowie die Fähigkeit zur klaren und strukturierten Kommunikation im klinischen Alltag
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Engagement im ärztlichen Handeln
- Ausgeprägte Lernbereitschaft sowie Interesse an der kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Teamorientierte Persönlichkeit mit einer strukturierten und patientenzentrierten Arbeitsweise
- Strukturierte Facharztweiterbildung in einem verbindlichen Rotationssystem mit einem breiten anästhesiologischen und intensivmedizinischen Spektrum
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team mit modernen Führungsstrukturen und klar definierten Prozessen
- Wertschätzende Arbeitskultur mit flachen Hierarchien in einer technisch hervorragend ausgestatteten und leistungsstarken Klinik
- Strukturiertes Onboarding mit intensiver Einarbeitung, Geräte-Einweisungen sowie Unterstützung beim Erwerb der Fachkunde Strahlenschutz inklusive Kostenübernahme
- Gezielte Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung, einschließlich finanzieller Unterstützung beim Notarztkurs sowie beim Erwerb der Zusatzbezeichnung Notfallmedizin
- Möglichkeit zum Erwerb der Zusatzbezeichnungen Intensivmedizin, Notfallmedizin und Spezielle Schmerztherapie
- Freistellung für interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie regelmäßige Teilnahme an Reanimations- und Notfalltrainings
- Unterstützung wissenschaftlicher Aktivitäten einschließlich der Möglichkeit zur Promotion
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten durch die Weiterbildungsermächtigungen von Privatdozent Dr. med. Torsten Meier für Anästhesiologie, Intensivmedizin, Notfallmedizin und Spezielle Schmerztherapie
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie eine betriebliche Altersversorgung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)
Die modern ausgestattete und zukunftsorientiert ausgerichtete Klinik für Anästhesiologie, operative Intensivmedizin und Schmerztherapie versorgt standortübergreifend alle Fachabteilungen des Christlichen Klinikums Paderborn sowie des St.-Marien-Hospitals Marsberg. Jährlich werden über 15.000 Anästhesien durchgeführt, unter anderem in der Thorax-, großen Abdominal-, Gefäß- sowie Orthopädie/Unfallchirurgie und Urologie. Auch Einsätze im Herzkatheterlabor sowie die Versorgung von Patientinnen und Patienten aller Altersgruppen gehören zum Leistungsspektrum. Ultraschallgesteuerte Regionalanästhesien sind dabei klinischer Standard. Die anästhesiologisch geführte Intensivmedizin umfasst 28 Intensivbetten (20 in Paderborn, 8 in Marsberg). Ergänzt wird das Angebot durch Schmerztherapiestationen an beiden Standorten (5 bzw. 8 Betten), eine Schmerzambulanz sowie einen zertifizierten Akutschmerzdienst. Darüber hinaus ist die Klinik in die notärztliche Versorgung eingebunden und stellt den Notarztdienst am Standort Brüderkrankenhaus sicher.
Das Christliche Klinikum Paderborn, Lehrkrankenhaus der Georg-August-Universität Göttingen, und das St.-Marien-Hospital Marsberg bieten mit rund 2.200 Mitarbeitenden jährlich für über 35.000 stationäre und mehr als 65.000 ambulante Patienten umfassende und qualifizierte Dienstleistungen im Gesundheitswesen. Des Weiteren gehören zum Unternehmensverbund zwei Bildungseinrichtungen mit Platz für 800 Auszubildende, das Logistikzentrum paderlog und mehrere Medizinische Versorgungszentren unterschiedlichster Fachrichtungen.
Wir gehören zur BBT-Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland – mit Krankenhäusern, Pflege- und Sozialeinrichtungen in vier Bundesländern. Was uns alle verbindet? Die Überzeugung, dass im Gesundheitswesen nicht nur Technik und Abläufe zählen, sondern vor allem der Mensch. Für sie schaffen wir ein Umfeld, in dem Sinn, Sicherheit und gute Rahmenbedingungen zusammenkommen.
Wir wollen im Leben der Menschen, die sich uns anvertrauen, einen echten Unterschied machen – mit Haltung, Wirkung und Menschlichkeit. Das gilt für unsere Patient*innen, Bewohner*innen und Klient*innen genauso wie für unser Team.
Klingt das nach dem richtigen Ort für Sie?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.
Bei Fragen zur Bewerbung melden Sie sich gerne telefonisch bei Thomas Grunwald (Referent/in Recruiting) unter der 0151 18729348.
Christliches Klinikum Paderborn gGmbH
Brüderkrankenhaus St. Josef
Personalmanagement
Husener Straße 46
33098 Paderborn
Der Umwelt zuliebe bitten wir auf
Papierbewerbungen zu verzichten.
