3 beste Stellen als leistungsabrechnung patientenmanagement in hessen – aktuell auf Personalsuche

Mitarbeiter (m/w/d) Leistungsabrechnung Patientenmanagement
Vitos gGmbH —Gießen
- 3.486,40 € – 4.230,97 € pro Monat
- Teilzeit
- Krankenhaus
- Weiterbildungsprogramme
3 Tage
Mitarbeiter (m/w/d) Leistungsabrechnung Patientenmanagement
Vitos Gießen-Marburg —Gießen
- 3.486,40 € – 4.230,97 € pro Monat
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
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3 Tage
Abteilungsleitung (m/w/d) Stationäre Patientenabrechnung
Sana Kliniken AG —Offenbach
- Per E-Mail
- Krankenhaus
- Gleitzeit
- Mitarbeiter-Rabatt

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Mitarbeiter (m/w/d) Leistungsabrechnung Patientenmanagement
Vitos Gießen-Marburg —Gießen
Zum 01.07.2026 suchen wir Dich für unser Patientenmanagement am Standort Gießen. Du kannst bereits Kenntnisse im Umgang mit klinischen Informationssystemen und…
3.486,40 € – 4.230,97 € pro Monat
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Mitarbeiter (m/w/d) Leistungsabrechnung Patientenmanagement
Vitos gGmbH —Gießen
Zum 01.07.2026 suchen wir Dich für unser Patientenmanagement am Standort Gießen. Du kannst bereits Kenntnisse im Umgang mit klinischen Informationssystemen und…
3.486,40 € – 4.230,97 € pro Monat
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Mitarbeiter (m/w/d) Leistungsabrechnung Patientenmanagement

Vitos gGmbH -
Gießen

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Details zur Stelle

Teilzeit
3.486,40 € – 4.230,97 € pro Monat
vor 3 Tagen

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenevents
Jahressonderzahlung
Sabbatical
Weiterbildungsprogramme
Zusätzliche Altersversorgung

Qualifikationen

Personaleinsatzplanung
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Vitos Gießen-Marburg • Gießen

Teilzeit

Gießen

ab sofort

ID: REF439A

Du möchtest unser Team im Patientenmanagement unterstützen, indem Du Aufgaben rund um Rechnungen und Leistungsabrechnungen koordinierst und bearbeitest? Du hast bereits Vorerfahrungen im Umgang mit klinischen Informationssystemen und Office-Tools?

Dann werde Teil unseres Teams! Zum 01.07.2026 suchen wir Dich für unser Patientenmanagement am Standort Gießen.

Aufgaben

Du übernimmst die Verantwortung für die Rechnungsprüfung und -freigabe
Du unterstützt das Team des Patientenmanagements bei der ambulanten Leistungsabrechnung
Falls nötig übernimmst Du die Vertretung bei der Vorbereitung und Durchführung der Leistungsabrechnung im voll- und teilstationären Bereich
Du bist zuständig für den Prozess und die Fakturierung von Eigenanteilen
Du führst Datenträgeraustausche gemäß § 301 SGB V durch

Profil

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Qualifikation
Idealerweise bringst Du bereits Berufserfahrung im Patientenmanagement, sowie Erfahrungen in der Abrechnung (stationär, teilstationär und ambulant) mit
Du kannst bereits Kenntnisse im Umgang mit klinischen Informationssystemen und den gängigen Office-Tools (insbesondere Excel) vorweisen
Die Dir anvertrauten Aufgaben erledigst du sorgfältig und zuverlässig

Weitere Informationen

Du verdienst je nach Qualifikation und Berufserfahrung zum Einstieg zwischen 3.486,40,-€ und 4.230,97,-€ Brutto / Monat (auf Basis des TVöD-V / Entgeltgruppe EG 8; Vergütung in Vollzeit). Hinzu kommen weitere Entgelt- / Vertragsbestandteile, wie z.B. Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Sonderzahlung
Mit der „Vitos Card“ erhältst Du ein Gehaltsextra von bis zu 50 € pro Monat (steuer- und sozialversicherungsfrei) zum Shopping, Tanken, in Supermärkten oder im Restaurant.
Abwechslungsreicher und anspruchsvoller Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortlichkeit
Raum für Ideen und persönliche Weiterentwicklung in einem spannenden Umfeld
Ein kollegiales, kooperatives und respektvolles Miteinander
Vielfältige Weiterbildungsangebote (zeitlich und finanziell gefördert)
Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement und Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Weitere Informationen:

Sende uns Deine Bewerbung bitte bis zum 17.06.2026.

Die Stelle ist in Teilzeit (19,50 Std.) und befristet bis zum 30.06.2028 zu besetzen.

Für eine erste Kontaktaufnahme stehen Dir Tanja Krenkel, Leitung Patientenmanagement, (tel. 0641 403 431; [email protected]) oder Christian Lorenz, Leitung Medizincontrolling ([email protected]) gerne zur Verfügung.

Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Unsere Benefits

Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

durch flexible Arbeitszeitmodelle, verlässliche Dienstplanung, Home-Office und Sabbatical.

Betriebliche Altersvorsorge

Wir unterstützen Dich mit einer Zusatzrente im Alter.

Vitos Card

Dein monatliches Gehaltsextra zum Einkaufen, Shoppen und Tanken.

Bike Leasing

Dein kostengünstiges Jobrad für mehr Bewegung und Nachhaltigkeit im Alltag.

Fort- und Weiterbildung

Unsere Vitos Akademie bietet ein umfangreiches Programm für Deine berufliche Entwicklung.

Fit bei Vitos

Wir unterstützen Deine Gesundheit mit Bewegungsangeboten und Aktionstagen wie der JP Morgan Challenge oder dem Vitos Fußballturnier.

Teamevents und Veranstaltungen

wie Ausflüge, Sommerfeste oder Weihnachtsfeiern.

Rabattprogramm „Corporate Benefits“

Profitiere von Sonderkonditionen bei namhaften Anbietern.

Compass Pflegeberatung

Für den Fall, dass Angehörige pflegebedürftig werden.

Ansprechperson

Björn Brodowski

Personalreferent

0641 - 403 625

Vitos Klinikum Gießen-Marburg

Das Vitos Klinikum Gießen-Marburg mit Kinder-, Jugend- und Erwachsenenpsychiatrie ist das größte psychiatrisch-psychotherapeutische Fachklinikum Hessens, akademisches Lehrkrankenhaus der Justus-Liebig-Universität Gießen und in zwei modernen Universitätsstädten vertreten. Es besteht die Weiterbildungsermächtigung für das Fachgebiet Psychiatrie und Psychotherapie und für das Fachgebiet Psychosomatische Medizin. Ihre zukünftigen Arbeitsplätze der Vitos Gießen-Marburg gGmbH liegen verkehrsgünstig an der A45 und der B3 in den Universitätsstädten Gießen und Marburg. Dort bieten wir Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsorientierten Unternehmen, dessen Zukunft Sie aktiv mitgestalten können.

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