11 beste Stellen als senior ux manager (w/m/d) in hamburg – aktuell auf Personalsuche

Senior UX Manager (w/m/d)
Otto GmbH & Co. KGaA —Hamburg
- Teilzeit
- Englisch
- Forschungserfahrung
- Künstliche Intelligenz
- Erfolgsbeteiligung
- Gleitzeit
Senior UI/UX Designer (m/w/d)
SPIEGEL Gruppe —Hamburg
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
(Senior) Product Manager - E-Commerce/Storefront (w/m/d) - befristet
Fielmann AG —Hamburg
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Englisch
- Künstliche Intelligenz
- Weiterbildungsprogramme
Senior UI/UX Designer:in (m/w/d)
melting elements —Hamburg
- Online-Bewerbung
- Englisch
- JavaScript
- Künstliche Intelligenz
- Flexible Arbeitszeiten
Project Manager Digital (m/w/d)
elbkapitäne GmbH & Co. KG —Hamburg
- Weiterbildungsprogramme
(Senior) Produktmanager (m/w/d) Digital
Euronet Worldwide, INC. —Hamburg
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Produktmanagement
- Bürotätigkeiten
- Weiterbildungsprogramme
Senior Project Manager Digital (m/w/d)
elbkapitäne GmbH & Co. KG —Hamburg
- Teamleitung
- Agile
- Führungserfahrung
- Weiterbildungsprogramme
Senior Software Product Manager (w/m/d)
YPOG —Hamburg
- Teilzeit
- Hybrides Arbeiten
- Englisch
- Projektmanagement
- Produktmanagement
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
3 Tage
(Senior) Manager Search Content - SEO & GEO (m/w/d)
Leisure One GmbH —Hamburg
- 4.000 € – 5.000 € pro Monat
- Englisch
- Künstliche Intelligenz
- Homeoffice-Möglichkeit
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
(Senior) Art Director Digital (w/m/d)
deep digital GmbH —Hamburg
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Englisch
- Präsentationserfahrung
Senior Website- und Funnel Manager im Online Marketing (m/w/d)
FAIRFAMILY GmbH —Hamburg
- Vollzeit
- CRM-Software
- SQL
- Künstliche Intelligenz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Aufstiegsmöglichkeiten
Direkt bewerben

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Project Manager Digital (m/w/d)
elbkapitäne GmbH & Co. KG —Hamburg
Mehrfach ausgezeichnet für eine exzellente, integrierte Daten- und Customer-Experience. Methodik: Du kennst dich in agilen und klassischen Frameworks aus,…

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Otto GmbH & Co. KGaA -
Hamburg

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Details zur Stelle

Teilzeit | Vollzeit | Befristeter Vertrag

Leistungen

Erfolgsbeteiligung
Gleitzeit
Homeoffice-Möglichkeit
Mitarbeiter-Rabatt
Sabbatical
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Qualifikationen

Power BI
Webanalyse
Englisch
Forschungserfahrung
E-Commerce
Produktentwicklung
Benutzerfreundlichkeit
UX
A/B-Test
Künstliche Intelligenz
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Senior UX Manager | User Experience Management (w/m/d)

Die Abteilung User Experience Management erhebt Erkenntnisse über das Verhalten und die Besuchsmotivationen der Nutzer*innen sowie deren Feedback zu Entwicklungsständen in der Produktentwicklung und sorgt dafür, dass die Nutzerperspektive immer mit am Tisch sitzt. In crossfunktionalen Teams organisieren und gestalten die UX Manager*innen zusammen mit den Produktmanager*innen, UX Designer*innen und Analyst*innen die Product Discovery und sorgen dafür, dass die Entwicklung der OTTO Plattform an den Bedürfnissen unserer Nutzer*innen ausgerichtet wird.

Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.

Du kannst uns mit mindestens 30 Wochenstunden oder in Vollzeit unterstützen. Der Job ist bis 30.09.2027 befristet.

Dein Impact

Weiterentwicklung der OTTO-Produktfamilie: Unterstützung bei der Optimierung von otto.de und der OTTO App sowie bei der Neuentwicklung von Konzepten.
Nutzerbedürfnisse analysieren: Sammeln und Aufbereiten von Erkenntnissen zu Nutzerbedürfnissen und -motivationen in kommunikativen Formaten.
Regelmäßiges Nutzerfeedback: Analyse von Feedbacks aus UX-Monitorings, UX-Tests im Usability-Labor und Remote-Tests sowie Onlinebefragungen.
Integration von UX-Erkenntnissen: Zusammenführung von Nutzerfeedback mit Daten aus Webanalyse, A/B-Testing und Kundenentwicklungsanalysen sowie Begleitung der Produktentwicklung im 360-Grad-Methodenansatz
Vermittlung von Erkenntnissen in agile Entwicklungsteams und strategischen Initiativen: Vorstellung der User-Journey und aktueller Hürden im Rahmen der Product Discovery.
Organisation von Teilen der Product-Discovery: insbesondere Observe- und Understand-Phasen.

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Gerne stellen wir den Kontakt zu Felix Naujack aus dem Fachbereich her. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? – Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.

Dein Profil

Must-have:

Fundierte Erfahrung in der Beratung oder Produktentwicklung im Bereich Usability / User Experience mit Fokus auf Research
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären, agilen Produktentwicklungsteams
Erfahrung in der Durchführung von Product Discoveries (u.a. Design Thinking)
Fundierte praktische Erfahrungen im Bereich UX Research, d.h. Einsatz quantitativer und qualitativer Erhebungsmethoden mit besonderer Expertise im Bereich User Experience Testing
Fundierte Erfahrung im Führen von halbstrukturierten Interviews
Fundierte Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Auswertung von Online-Befragungen (inkl. Kenntnisse entsprechender Tools)
Schnelle Auffassungs- und Beobachtungsgabe sowie ausgeprägte Stärke im analytischen sowie konzeptionellen Denken
Souveräne Präsentations-Skills vor unterschiedlichen Zielgruppen (vom Produktteam zum Top Management)
Fähigkeit Insights in konkrete Handlungen und businessrelevante Entscheidungen zu überführen
Eigenständige Nutzung von AI-Tools
Sprachniveau: Deutsch C1 (fachkundige Sprachverwendung) und Englisch B2 (selbstständige Sprachverwendung)

Nice-to-have:

Erfahrungen im E-Commerce (u.a. Kenntnisse im Bereich der Marktplatz-Wirkmechanismen)
Erfahrung mit Webanalyse-Tools (Kenntnisse zentraler Funnel-KPIs)
Erfahrung mit Power BI
Kenntnisse im Bereich behavioral economics

Deine Benefits

Work-Life-Balance
Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, Activity Based Working, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche, 30 Urlaubstage, Workation- und Sabbatical-Option
Vergütung & Zusatzangebote
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 15 % Personalrabatt sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), Altersvorsorgemodelle, Möglichkeit zur Kapitalbeteiligung, Relocation-Angebot
Fachliche & persönliche Entwicklung
Einwöchiges Onboarding, Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen – u. a. Masterplan, Coaching & Mentoring, Hospitationen, Entwicklungsprogramme, Führungs- und Expertenlaufbahn, Teilnahme-Option an Fachkonferenzen
Gesundheit & Wohlbefinden
Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, Angebote für Eltern, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
Kultur & Zusammenarbeit
Communities & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Leading Principles, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot, Paketshop
Mobilität
Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen

& viele Benefits mehr!

Du kannst uns mit mindestens 30 Wochenstunden oder in Vollzeit unterstützen. Der Job ist bis 30.09.2027 befristet.

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