5 beste Stellen als verkaufsleiter in eppstein – aktuell auf Personalsuche

Verkaufsleiter Region Frankfurt (m/w/d)
Lidl —Frankfurt am Main
- 73.800 € – 111.600 € pro Jahr
- Vollzeit
- Betriebswirtschaftslehre
- Wirtschaft
- Aufstiegsmöglichkeiten
Floor Manager/Verkaufsleiter (m/w/d)
Skins —Wiesbaden
- CRM-Software
- Kundenberatung
- Einzelhandelsmanagement
- Kostenbeteiligung am Arbeitsweg
- Mitarbeiter-Rabatt
Technischer Verkaufsleiter (m/w/d)
SCHOLPP —Frankfurt am Main
- Per E-Mail
- CRM-Software
- Unternehmensentwicklung
- Analytik
- Weiterbildungsprogramme
Gebietsverkaufsleiter Region Ost (m/w/d)
Tana-Chemie GmbH —Mainz
- 80.000 € – 90.000 € pro Jahr
- Online-Bewerbung
- Homeoffice
- Teamleitung
- Mit Reiseanteil
- Betriebswirtschaftslehre
- Homeoffice-Möglichkeit
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Trainee zum Verkaufsleiter Möbel (m/w/d)
mömax —Wiesbaden
- Vollzeit
- Personalführung
- Personalentwicklung
- Führungserfahrung
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme

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Bei der Minova Treppenlifte GmbH stehen die Bedürfnisse unserer Kunden im Mittelpunkt. ✔ *Sicherheit, die Maßstäbe setzt:* Ein Fixum, das den Branchenstandard…
3.500 € – 9.000 € pro Monat
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Außendienstmitarbeiter (m/w/d)
Sekthaus Carl Graeger KG —Bingen am Rhein
Nach sorgfältiger Einarbeitung, soll ein ausgewählter Kundenstamm im Rhein-Main Gebiet, in eigener Verantwortung zur Auftragseinholung und Bearbeitung besucht…
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4 Tage

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Verkaufsleiter Region Frankfurt (m/w/d)

Lidl -
Frankfurt am Main

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Details zur Stelle

Festanstellung | Vollzeit
73.800 € – 111.600 € pro Jahr

Leistungen

Firmenwagen
Aufstiegsmöglichkeiten
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Qualifikationen

Betriebswirtschaftslehre
Wirtschaft

Vollständige Stellenbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Als Verkaufsleiter hast du die Performance der Filialen im Blick und die Zufriedenheit deines Teams auf dem Schirm. Und während du deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringst, kümmern wir uns um dich – mit einem fairen Gehalt und großartigen Aufstiegschancen.

Deine Aufgaben

In einem mehrmonatigen Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie deine künftigen Schnittstellenpartner (z. B. Logistik, Verwaltung) kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau deiner Führungskompetenz
Danach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern
Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen
Mit viel Engagement kümmerst du dich um die Entwicklung und Karrierebegleitung deiner Mitarbeiter

Dein Profil

Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL)
Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika
Die Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen
Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und Konfliktlösungskompetenz
Innerhalb deiner Region bist du flexibel und mobil einsetzbar
Bereitschaft zur Samstagsarbeit

Wir bieten

Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung
Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!

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