Die E.ON Energie Dialog GmbH, ein Unternehmen des E.ON Konzerns, ist auf Dienstleistungen in den Bereichen Kundenkontaktmanagement und Lieferantenwechsel spezialisiert. Wir gestalten die Energiezukunft, indem wir stets für unsere Kunden da sind und passende Energielösungen in jedes Zuhause bringen. Mit einem starken, engagierten Team und exzellentem Service sorgen wir dafür, dass neue Energie funktioniert. It’s on us.
Social-Media-Skills. Real-Life-Impact.
Du hast die Fähigkeiten, etwas zu verändern? Bei uns findest du die passenden Aufgaben. Gemeinsam verhelfen wir 100 % erneuerbarer Energie überall da zum Durchbruch, wo sie gebraucht wird. Entdecke, welche Power in dir steckt!
Übernimm bei uns als Senior Referent (m/w/d) Social Media - Paid Social die strategische und operative Verantwortung und entwickle unsere Kampagnen mit einem guten Gespür für Trends & Innovationen kontinuierlich weiter.
Die Position ist zunächst auf 24 Monate befristet. Unser Ziel ist es allerdings, die Zusammenarbeit langfristig mit dir fortzusetzen. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.
Du bringst Struktur in Bewegung – und Ideen zum Laufen.
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Du verantwortest die strategische Ausrichtung sowie die eigenständige Planung und Steuerung zielgruppen- und kanalgerechter Paid-Social-Kampagnen auf Facebook, Instagram, LinkedIn und weiteren relevanten Plattformen – von der Konzeption bis zur Umsetzung.
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Du entwickelst innovative Full-Funnel-Bewerbungsstrategien für relevante Zielgruppen und treibst den gezielten Einsatz neuer Media-Lösungen voran, um die Effizienz und Qualität unserer Social-Media-Mediaplanung nachhaltig zu steigern.
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Du definierst kanal- und kampagnenspezifische KPIs, steuerst und optimierst Kampagnen auf Basis von Business-Zielen, Trends und Wettbewerbsanalysen und leitest daraus strategische Handlungsempfehlungen ab. Den Business Impact präsentierst du überzeugend und managementgerecht.
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Du entwickelst unseren Test-&-Learn-Ansatz strategisch weiter, steuerst hypothesenbasierte Tests und überführst die gewonnenen Erkenntnisse in skalierbare Maßnahmen. Gleichzeitig bewertest du neue Social-Media-Trends und Potenziale und gibst richtungsweisende Impulse für deren Einsatz.
Als fachlicher Sparringspartner berätst du das Social-Media-Team bei anspruchsvollen Media-Kampagnen für Influencer- und Content-Formate. Darüber hinaus steuerst du interne Stakeholder aus Vertrieb, Strategie und weiteren Bereichen sowie externe Agenturen souverän und bringst unterschiedliche Interessen zielorientiert zusammen.
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In deinem Profil spiegelt sich Kompetenz – ruhig, klar, wirkungsvoll.
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Du hast ein Studium in Betriebswirtschaftslehre, Kommunikation, Medien oder einer vergleichbaren Fachrichtung abgeschlossen und bringst idealerweise mindestens sechs Jahre umfassende Berufserfahrung im Paid-Social-Umfeld mit – gerne sowohl auf Agentur- als auch auf Unternehmensseite.
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Du verfügst über ein sehr gutes Verständnis von Tracking-Konzepten und relevanten Social-Media-KPIs, eine hohe Zahlenaffinität sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Zudem beherrschst du die fachlichen und technischen Grundlagen der relevanten Social-Media-Kanäle und Tools wie Google Analytics und Meta Business Manager.
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Du hast langjährige Erfahrung in der Konzeption und Aktivierung ganzheitlicher Social-Media-Kampagnen entlang des gesamten Marketing- und Sales-Funnels und ein sicheres Gespür für zielgruppen- und kanalgerechte Kommunikation.
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Du kennst dich mit der Bewerbung integrierter Social-Media-, Influencer- und Creator-Projekte aus und steuerst komplexe Projekte sowie unterschiedliche Stakeholder in einem Konzernumfeld souverän. Dabei überzeugst du mit sehr guten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
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Du interessierst dich für Energie und Energieprodukte und bist bereit, dein Wissen in diesem Themenfeld eigenständig weiterzuentwickeln.
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
So lädst du deine Energie neu auf – gemeinsam mit uns.
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Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur gezielten Förderung deiner Kompetenzen.
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Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, um berufliche Verantwortung und private Bedürfnisse optimal zu vereinbaren.
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29 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester für nachhaltige Erholung.
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Großer Gestaltungsspielraum und echte Entscheidungsfreiheit, um eigene Ideen und innovative Ansätze wirkungsvoll umzusetzen.
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Professionelles, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und einer flachen Hierarchie.
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Attraktives Gesamtpaket an Zusatzleistungen, u. a. Firmenfitness, betriebliche Altersvorsorge sowie exklusive Mitarbeiterangebote.
Für diese Position ist - abhängig von Qualifikation und Erfahrung - ein Jahresbruttogehalt bis zu 65.000€ vorgesehen.
