2 beste Stellen als senior java developer in berlin, be – aktuell auf Personalsuche

Fullstack Webentwickler:in (m/w/d) .Net & Angular
facilioo - damit Hausverwaltung Spaß macht —Berlin
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Englisch
- Datenbanken
- JavaScript
- Homeoffice-Möglichkeit
- Flexible Arbeitszeiten
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Senior / Mid Backend Engineer (all genders)
Zixio GmbH —Berlin
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- APIs
- Linux
- HTML
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
Direkt bewerben
2 Std.

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Full Stack Developer (m/w/d)
digitalklang GmbH —Berlin-Kreuzberg
Mitentwicklung von KI, Web- und Mobile-Applikationen, je nach Projektfokus. Du arbeitest eng mit deinem agilen Team, UX/UI, QA, KI-Experten und Kunden zusammen.
50.000 € – 60.000 € pro Jahr
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2 Tage

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Homeoffice-Möglichkeit
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

CI/CD
CSS
Kubernetes
C#
Git
Englisch
MongoDB
.NET
Datenbanken
Docker
JavaScript
PostgreSQL
REST
Angular
APIs
TypeScript
Deutsch
HTML
MySQL
Design Patterns

Vollständige Stellenbeschreibung

facilioo - damit Hausverwaltung Spaß macht

Unser Produkt ist eine offene digitale Plattform, die alle Prozesse rund um die Bewirtschaftung einer Immobilie abbildet und vereinfacht. Unsere Software ist sowohl für Hausverwalter als auch für Handwerker, Architekten und Generalunternehmer gedacht und bietet einen deutlichen Mehrwert für die Bereiche Kommunikation, Dokumentation und Büroorganisation.

Deine Aufgaben

Als Senior Full-Stack Developer übernimmst du eine Schlüsselrolle in unserem Entwicklungsprozess und gestaltest die technische Zukunft unserer Plattform aktiv mit. Du baust Features end-to-end – vom Datenmodell im .NET-Backend über die REST-API bis hin zur Angular-Oberfläche – und triffst Architekturentscheidungen, die unser Produkt langfristig tragen. Zudem arbeitest du eng mit Designer:innen, Product Manager:innen sowie anderen Entwickler:innen zusammen, gibst dein Wissen an das Team weiter und hebst so die Qualitätsmesslatte für alle.

- Entwirf, entwickle und warte Frontend- und Backend-Komponenten unserer Webanwendung mit C# (.NET) und Angular
- Treibe Architektur- und Technologieentscheidungen voran und übernimm Verantwortung für ganze Subsysteme
- Konzipiere und implementiere robuste RESTful APIs und integriere Drittanbieter-Services
- Optimiere die Anwendung auf maximale Performance, Skalierbarkeit und Sicherheit
- Etabliere und lebe Best Practices in Code-Qualität, Testing und CI/CD vor
- Mentore und unterstütze Junior- und Mid-Level-Entwickler:innen, führe Code-Reviews und teile aktiv Wissen
- Identifiziere technische Schulden und treibe ihre Reduktion strategisch voran

Dein Profil

5+ Jahre professionelle Erfahrung in der Entwicklung mit C# / .NET und einem modernen Frontend-Framework (idealerweise Angular)
Tiefe Kenntnisse in HTML, CSS und TypeScript/JavaScript
Nachweisbare Erfahrung im Entwurf und Betrieb produktiver, skalierender Webanwendungen
Solides Verständnis von Software-Architektur, Clean Code und Design Patterns
Routine im Design RESTful APIs und der Integration externer Systeme
Sicherer Umgang mit relationalen und/oder dokumentenbasierten Datenbanken (MySQL, PostgreSQL, MongoDB)
Erfahrung mit Git, agilen Entwicklungsmethoden und modernen Entwicklungs-Workflows
Erfahrung im Mentoring sowie Freude daran, Wissen weiterzugeben und das Team weiterzuentwickeln
Hohe Eigenverantwortung und die Fähigkeit, fachliche Anforderungen in tragfähige technische Lösungen zu übersetzen

- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Bonus-Skills

Clean Architecture und Domain-Driven Design
Angular Signals, RxJS, State-Management-Patterns
Docker, Kubernetes, CI/CD-Pipelines
OpenTelemetry, Observability, Monitoring
CLI-Tooling und Scripting
Erfahrung mit Event-Driven Architecture oder Message-Queues
Erfahrung in der Immobilien-Domäne oder mit ERP-Systemen

Deine Vorteile

Impactful Work: Hilf mit, ein reales Produkt zu bauen, das von Hausverwaltungen täglich genutzt wird – dein Code geht direkt in Produktion und macht einen Unterschied
Ownership: Echte Verantwortung für Architektur und Technologieentscheidungen – kein Mikromanagement, sondern Gestaltungsspielraum
Growth Opportunities: Wir investieren in deine Weiterentwicklung – fachlich wie persönlich
Flexibilität: Hybrides Arbeiten zwischen Büro und Remote, flexible Arbeitszeiten
Team & Kultur: Transparentes, offenes und unterstützendes Team mit flachen Hierarchien
Moderne Tools: Wir arbeiten mit aktuellen Versionen, sauberem Tooling und ohne Legacy-Ballast, wo immer möglich

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