4 beste Stellen als (m/w/d) auf 450 euro basis in hameln, ni – aktuell auf Personalsuche

Aufbau einer sozialpädagogischen Lebensgemeinschaft (m/w/d)
Sonderpflege e.V. —Barntrup
- Arbeit mit Kindern
Duales Studium: Bachelor of Science - Wirtschaftsinformatik m/w/d
WINI Büromöbel Georg Schmidt GmbH & Co. KG —Coppenbrügge
- Hochschulreife
Pflegekraft (m/w/d) für unseren Springer-Pool
BDH-Klinik Hessisch Oldendorf —Hessisch Oldendorf
- Teilzeit
- Patientenbeobachtung
- Krankenhaus
- Pflege
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Pflegekraft (m/w/d) für unseren Springer-Pool
BDH Clinic Hessisch Oldendorf gGmbH —Hessisch Oldendorf
- Teilzeit
- Patientenbeobachtung
- Krankenhaus
- Pflege
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme

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Aufbau einer sozialpädagogischen Lebensgemeinschaft (m/w/d)

Sonderpflege e.V.
Barntrup

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Details zur Stelle

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Jahressonderzahlung

Qualifikationen

Kinder- und Jugendhilfe in der Sozialen Arbeit
Arbeit mit Kindern
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

pädagogische Fachkräfte mit einer Ausbildung als Erzieher*innen, Dipl. Sozialpädagog*innen, Heilpädagog*innen, die bereit sind, ihr Leben eine Zeit lang mit 1 bis 2 Kindern in einem gemeinsamen Haushalt zu teilen.

Sie sollten ...

viel Erfahrung mit Kindern mitbringen und das Zusammenleben aus anderen beruflichen Lebensbezügen kennen z.B. aus der Heimerziehung.
Spaß daran haben, sich neuen Herausforderungen zu stellen und über ein erprobtes Durchhaltevermögen verfügen.
Ihren Humor auch in Zeiten hoher Belastung nicht verlieren.
die Fähigkeit zur selbstkritischen Reflexion haben.
über ein großes Haus/Wohnung verfügen oder bereit sein, ein solches anzumieten, damit genügend Platz für alle Mitglieder der Lebensgemeinschaft vorhanden ist.
in einer Umgebung leben, in der Sie sich akzeptiert fühlen und in dem Kinder mit einem besonderen Erziehungsbedarf ihren Platz finden können.
schon über einen Wohnsitz in Nordrhein-Westfalen oder Niedersachsen verfügen.

Zur Unterstützung Ihrer Betreuungsarbeit bieten wir Ihnen:

Begleitung und Beratung im Aufnahmeverfahren
regionale Erziehungsleitung
regelmäßige fachliche Begleitung
Beratung und Unterstützung in der Zusammenarbeit mit Herkunftsfamilien
Krisenintervention
Bereitschaftschaftstellen/Springerfachkräfte für Vertretung
Ferienfreizeiten / Auszeiten-Wochenenden
regionale Zusammenarbeit mit anderen sozialpädagogischen Lebensgemeinschaften
kollegialen Austausch in Arbeitskreisen und Dienstbesprechungen
Supervision
Fortbildung (intern und extern)
zentrale Verwaltung

Der finanzielle Rahmen unseres Konzeptes sieht vor:

unbefristete sozialversicherungspflichtige Anstellung
übertarifliche Vergütung auf Basis des TvöD- SuE (+ Zulagen für Heimerziehung, Bereitschaftszeiten, Wochenendarbeiten)
Jahressonderzahlungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld
betriebliche Altersversorgung (vollständig Arbeitgeber finanziert)
gesicherte Aus- und Urlaubszeiten
Mitarbeiter-Benefits des Paritätischen Wohlfahrtsverbands
weitere Benefits wie Bikeleasing, Firmenfitness
steuerfreie Ehrenamtspauschale (Übungsleiterpauschale) für Partner*innen
Gehaltsfortzahlung auch bei Unterbelegung bis zu 6 Monate
Sachleistungen für die zu betreuenden Kinder/Jugendlichen
Wohnkostenbeteiligung

https://www.neue-berufsperspektive.de/sonderpflege

Ansprechpartner

Wenn Sie an unserem Konzept und der Zusammenarbeit mit uns interessiert sind, wenden Sie sich bitte an:

Dorothee Kieslich
0 52 63 / 94 83 0
Jugendhilfe(at)sonderpflege.de

oder an eine unserer regionalen Erziehungsleitungen.

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