17 beste Stellen als remote work working student in berlin, be – aktuell auf Personalsuche

HR-Payroll Consultant (m/w/d)
Deloitte GmbH —Berlin
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Microsoft Office
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
(Senior) Automotive Cyber Security Test Manager (all genders)
MOIA —Berlin
- Informatik
- Scripting
- Softwareentwicklung
- Homeoffice-Möglichkeit
7 Tage
(Senior) Business Process Manager / Digital Transformation (all genders) (Product Compliance)
MOIA —Berlin
- Homeoffice-Möglichkeit
7 Tage
Senior Risk Manager (all genders)- Legal, Governance & Corporate Affairs
MOIA GmbH —Berlin
- Homeoffice-Möglichkeit
13 Std.
Senior Brand Strategist (all genders)
MOIA —Berlin
- Homeoffice-Möglichkeit
22 Std.
(Senior) Strategist (all genders) - Corporate Development & Innovation
MOIA —Berlin
- Microsoft Powerpoint
- Homeoffice-Möglichkeit
Praktikant Technology Strategy (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Englisch
- Microsoft Office
- Weiterbildungsprogramme
System of Systems Architect (all genders) - Cross-Domain Architecture
MOIA GmbH —Berlin
- Englisch
- Homeoffice-Möglichkeit
10 Tage
Technical Sales Manager (all genders)
MOIA —Berlin
- Vertrieb
- Homeoffice-Möglichkeit
3 Tage
(Senior) Strategist (all genders) - Corporate Development & Innovation
MOIA GmbH —Berlin
- Microsoft Powerpoint
- Homeoffice-Möglichkeit
3 Tage
(Senior) Data Platform Engineer (all genders) - Parental leave cover 12 months
MOIA —Berlin
- AWS
- APIs
- Python
- Homeoffice-Möglichkeit
2 Tage
GTM Engineer (German-Speaking)
SalesPlaybook AG —Berlin
- 50.000 € – 70.000 € pro Jahr
- CRM-Software
- Vertrieb
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Senior Backend Engineer (all genders) - Vehicle Foundation
MOIA GmbH —Berlin
- AWS
- C++
- Linux
- Homeoffice-Möglichkeit
Consultant HR Payroll / Lohnsteuer Experte - Tax (m/w/d)
Deloitte —Berlin
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Microsoft Office
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
Consultant HR Payroll / Lohnsteuer Experte - Tax (m/w/d)
Deloitte GmbH —Berlin
- Online-Bewerbung
- Englisch
- Microsoft Office
- Hochschulreife
- Weiterbildungsprogramme
- Aufstiegsmöglichkeiten
Senior Backend Engineer (all genders) - Vehicle Foundation
MOIA —Berlin
- AWS
- C++
- Linux
- Homeoffice-Möglichkeit
Team Lead (all genders) - Technical Integration Vehicle Platforms, Software & Hardware
MOIA —Berlin
- Doktorat
- Master
- Elektrotechnik
- Homeoffice-Möglichkeit

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Sales Organization Working Student
Rolls-Royce Power Systems AG —Berlin
Manage and maintain the Head of Sales’ calendar, including scheduling, prioritizing, and coordinating meetings.

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Weiterbildungsprogramme
Aufstiegsmöglichkeiten

Qualifikationen

Englisch
Microsoft Office
Hochschulreife
Abgeschlossene Berufsausbildung
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.

Du willst im Bereich Business Process Solutions Mandanten in HR Payroll unterstützen? Unser Team berät vor Ort und remote: fachlich, digital, prozessual und operational. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Consultant HR Payroll (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Leipzig, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart.

Dein Impact:

Als Consultant HR Payroll (m/w/d) berätst du gemeinsam mit deinem Team unsere internationalen Mandanten und trägst so zu effizienten Abläufen sowie der Optimierung des HR Compliance Managements bei.

Beratung: Gemeinsam mit unseren Expert:innen analysierst du bestehende Prozesse im HR-Bereich und entwickelst Lösungen für reibungslose Abläufe.
Aufgabenvielfalt: Je nach Team variieren deine Aufgaben von der deutschen Gehaltsabrechnung für national und international tätige Mitarbeiter:innen bis hin zu Projekten in der Personaladministration, die im CFO-Verantwortungsbereich liegen.
Hands-on-Mentalität: Du unterstützt unsere Mandanten bei ihren abrechnungstechnischen und lohnsteuerrechtlichen Fragen und berätst an der Schnittstelle von Finanz- und Lohnbuchhaltung.
Agilität: In deinen Projekten arbeitest du im Team mit motivierten Kolleg:innen verschiedener Abteilungen und Standorte oder bei unseren internationalen Mandanten vor Ort.

Dein Skillset:

Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder abgeschlossene Ausbildung mit entsprechender Fortbildung
Idealerweise erste praktische Erfahrung aus einschlägigem Praktikum oder Werkstudententätigkeit
Interesse an Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie gutes Verständnis für unternehmerische Prozesse
Zahlenaffinität, sicherer Umgang mit MS Office und Lust auf anspruchsvolle Projekte in internationalen Teams, schnelle Auffassungsgabe und hohes Engagement
Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift

Deine Chance:

Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation
Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter [email protected] oder telefonisch unter +49 211 87724111.

Job-ID: 49997

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(Senior) Strategist (all genders) - Corporate Development & Innovation

(Senior) Data Platform Engineer (all genders) - Parental leave cover 12 months

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