7 beste Stellen als process manager in köln, nw – aktuell auf Personalsuche

Installation Technician (all genders)
KHD Humboldt Wedag International —Köln
- Mit Reiseanteil
- Organisationstalent
- Schweißen
Werkstudent (m/w/d) Vertrieb & Sales Support
Mitel —Köln
- Teilzeit
- Microsoft Powerpoint
- CRM-Software
- Marketing
- Flexible Arbeitszeiten
Senior Sales Engineer
Systematic —Köln
- Hybrides Arbeiten
- Kundenberatung
- Master
- Bachelor
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
8 Tage
Leitende:r Softwareentwickler:in (m/w/d) - Python
einhundert Energie GmbH —Köln
- Vollzeit
- AWS
- Teamleitung
- Softwareentwicklung
- Weiterbildungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten
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Mechatroniker / Elektriker / Energieanlagenelektroniker Automotive (m/w/d)
Magna International —Kerpen
- Nachtschicht nach Bedarf
- SPS-Steuerung
- Mechanikkenntnisse
Direkt bewerben
Technology Plant Manager (m/w/d)
Momentive Performance Materials —Leverkusen
- 91.200 € – 133.760 € pro Jahr
- Vollzeit
- Master
- Personalführung
- Teamleitung
- Weiterbildungsprogramme
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Payment Operations Manager (m/w/d)
Aufinity —Köln
- Vollzeit
- Hybrides Arbeiten
- Datenanalyse
- Weiterbildungsprogramme
Direkt bewerben
5 Std.

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Capgemini —Düsseldorf
Mitarbeit bei der Erstellung, Optimierung und Dokumentation von Prozessen, Standards und Arbeitsweisen im Presales- und Vertriebsumfeld.

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KHD Humboldt Wedag International
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Leistungen

Firmenevents

Qualifikationen

Bürosoftware
Mechanische Fertigung
Maschinenbau
Organisationstalent
Schweißen
Instandhaltung von Industrieanlagen
Office-Suiten
Deutsch
Anlageninbetriebnahme

Vollständige Stellenbeschreibung

Für die bessere Lesbarkeit des deutschen Textes wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachform verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.

Die Humboldt Wedag GmbH, ein Unternehmen der KHD-Gruppe, ist einer der weltweit führenden, internationalen Anbieter von Ausrüstung und Dienstleistungen für Zementproduzenten. KHD baut auf über 170 Jahre Erfahrung und Tradition und zählt als Fertiger von effizienten, nachhaltigen und umweltschonenden Produkten zu den treibenden Kräften der Branche. Insbesondere Verfahrenstechnik und Projektdurchführung gehören zu den Kernkompetenzen der Gruppe.

Humboldt Wedag GmbH, a company within the KHD Group, is one of the world's leading international providers of equipment and services for cement producers. With over 170 years of experience and tradition, KHD stands as a manufacturer of efficient, sustainable, and environmentally friendly products, driving forces within the industry. Process engineering and project execution are among the core competencies of the group.

Aufgaben

Montageplanung und -koordination in Abstimmung mit lokalen Montagefirmen, Lieferanten und Kundenvertretern
Montageüberwachung und bedarfsweise Leitung der mechanischen Montage von Anlagen/-teilen, Maschinen und einzelnen Komponenten
Unterstützung bei der Inbetriebnahme von Anlagen und Anlagenteilen in Zusammenarbeit mit dem Baustellenleiter/Inbetriebnehmer
Durchführung von Anlageninspektionen, Wartungen, Revisionen etc.
Kontrolle der gelieferten Maschinen und Komponenten sowie Erstellung von Kistenöffnungsprotokollen
Einhaltung der ITP´s (Inspection Test Procedures) und Protokollierung
Durchführung von Abnahmen (inkl. Leistungs- sowie Leerlauftests) sowie Erstellung von Montageabnahmeprotokollen
Erstellung von Abweichungsberichten (inkl. Ableitung und Umsetzung von kleineren Maßnahmen) und Progress-Reports
Unterstützung bei der Organisation und Einrichtung der jeweiligen Baustelle
Fachliche Anleitung des Montagepersonals
Regelmäßige Teilnahme an Progress-Meetings mit Kunden und Ansprechpartnern vor Ort sowie internen Abteilungen (inkl. Berichterstattung)
Durchführung von Schulungen und Trainings

Tasks

Construction planning and coordination in consultation with local assembly companies, suppliers and customer representatives
Supervision of assembly and, if necessary, management of the mechanical assembly of systems/parts, machines and individual components
Support with the commissioning of plants and plant components in cooperation with the site manager/commissioning engineer
Carrying out plant inspections, maintenance, revisions, etc.
Control of delivered machines and components and compilation of records of box opening
Compliance with ITP's (Inspection Test Procedures) and documentation
Carrying out handover tests (incl. performance and no-load tests) and preparing assembly-handover reports
Preparation of deviation reports (incl. determination and implementation of minor measures) and progress reports
Support in organizing and setting up the respective construction site
Technical guidance of the installation personnel
Regular participation in progress meetings with customers and contact persons on site as well as internal departments (incl. reporting)
Conducting training courses and tutorials

Anforderungen an den Bewerber

Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (bspw. im Bereich Maschinenbau) oder eine Ausbildung mit einer technischen Zusatzqualifikation (z. B. als Meister)
Fundierte Kenntnisse im Anlagenbau bzgl. Auslandsmontagen und internationalen Baustellen, vorzugsweise in der Zementtechnik
Schweißtechnische sowie fundierte Kenntnisse im Bereich HSE / SCC
Kaufmännisches Grundverständnis, insbesondere vertragliche Grundlagen
Sehr gutes Organisationsvermögen (Zeit-, Aufgabenmanagement, Abläufe, Personal)
Bereitschaft und Eignung für Arbeiten in großen Höhen sowie in engen Räumen
Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise, interkulturelle Kompetenz sowie weltweite Reisebereitschaft (90 %)
Verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS Office- und gängigen IT-Anwendungen

Requirements

A completed technical degree (e.g. in mechanical engineering) or a vocational training with an additional technical qualification (e.g. as a certified foreman)
Profound knowledge of plant construction with regard to foreign assembly and international construction sites, preferably in cement technology
Knowledge of welding technology and in-depth knowledge of HSE / SCC
General commercial understanding, especially contractual basics
Excellent organizational skills (time and task management, processes, personnel)
Willingness and ability to work at great heights and in confined spaces
Analytical thinking, structured way of working, intercultural competence and willingness to travel worldwide (90%)
Fluent proficiency in written and spoken German and English
Proficient in MS Office and common IT applications

Das bietet KHD Humboldt Wedag

Arbeitszeit: Möglichkeit, die Arbeitszeiten flexibel den persönlichen Bedürfnissen anzupassen.

Tarifgebunden: Anwendung des Metalltarifs, der branchenübliche Vergütungs- und Arbeitsbedingungen festlegt.

Sonderzahlungen: Zusätzliche Vergütungen gemäß den tariflichen Bestimmungen.

Hierarchien: Eine Unternehmensstruktur, die eine offene Kommunikation und schnelle Entscheidungsprozesse ermöglicht.

Onboarding: Strukturierte Einarbeitungsprogramme, um neuen Mitarbeitern den Einstieg zu erleichtern.

Räumlichkeiten: Angenehme Arbeitsumgebung in modernen und hellen Büros.

Fitness: Unterstützung bei den Kosten für sportliche Aktivitäten durch Urban Sports Club.

Mitarbeiterevents: Regelmäßig organisierte Firmenfeiern und Veranstaltungen zur Förderung des Teamgeists und der Unternehmenskultur.

Betriebliche Krankenversicherung: Vollständig arbeitgeberfinanziert nach erfolgreichem Onboarding.

That offers KHD Humboldt Wedag

Working hours: Flexible working hours tailored to individual needs.

Collective agreement: Employment under the metal industry collective agreement, ensuring standard industry-level compensation and working conditions.

Special payments: Additional compensation in accordance with collective agreement provisions.

Hierarchies: A flat organizational structure that promotes open communication and fast decision-making.

Onboarding: Structured onboarding programs to support a smooth start for new employees.

Work environment: Pleasant working atmosphere in bright and modern office spaces.

Fitness support: Subsidized access to sports and wellness activities via Urban Sports Club.

Team events: Regularly organized company events and celebrations to foster team spirit and company culture.

Company health insurance: Fully employer-financed after successful onboarding.

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