1 beste Stelle als java developer in hamburg, hh – aktuell auf Personalsuche

Senior Software Developer Process Automation (m/w/d)
Infoscreen GmbH —Hamburg
- Vollzeit
- Englisch
- Java
- APIs
- Flexible Arbeitszeiten
- Empfehlungsprogramm
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Infoscreen GmbH -
Hamburg

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Firmenevents
Sabbatical
Flexible Arbeitszeiten
Empfehlungsprogramm
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Qualifikationen

Jira
CI/CD
Englisch
Java
Confluence
REST
APIs
Groovy
Python
Deutsch

Vollständige Stellenbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

Die Infoscreen GmbH ist innerhalb der Ströer Gruppe der Spezialist für Bewegtbild im öffentlichen Raum. Das Konzept, einen Bewegtbildmix aus Werbung, Information und Unterhaltung zu zeigen, prägt die Erfolgsstory von Infoscreen seit zwanzig Jahren. Derzeit betreibt das Münchner Unternehmen in Deutschland über 6.000 Public Video Screens in U- und S-Bahnhöfen, in Fernbahnhöfen, an Flughäfen und in Einkaufszentren.

Du willst Software nicht nur schreiben – sondern Prozesse smarter machen und wirklich etwas bewegen? Dann bist du bei uns richtig. Als Senior Software Developer Process Automation (m/w/d) gestaltest du im Team Werkzeuge und Automatisierungen, die unsere Arbeitswelt revolutionieren. Mit deinem Know-how aus Prozessdigitalisierung und -automatisierung, DevOps und KI bringst du Dinge voran. Mach mehr draus!

Stellenbeschreibung

Du analysierst Anforderungen aus Fachbereichen und IT, bewertest technische Optionen und entwirfst tragfähige Lösungsarchitekturen für Prozessdigitalisierung und -automatisierung.
Du verantwortest Konzeption, Customizing, Entwicklung und Integration unserer Atlassian Landschaft (Jira und Confluence) in unsere bestehende Systemlandschaft – von REST APIs über Skripting bis hin zu Event und Workflow basierten Anbindungen.
Du entwickelst und betreibst Automatisierungen, bei denen du gezielt KI Komponenten und intelligente Tools einsetzt (z.B. für Klassifizierung, Textgenerierung, Assistenzfunktionen oder Entscheidungsunterstützung).
Du übernimmst Verantwortung für Stabilität, Performance und Sicherheit deiner Lösungen und begleitest diese im laufenden Betrieb mit einem ausgeprägten DevOps Mindset.
Du teilst dein Wissen im Team, unterstützt Kolleg:innen als Sparringspartner:in und treibst Standards für Clean Code und Automatisierung aktiv voran.

Qualifikationen

Mehrjährige Erfahrung in der Prozessdigitalisierung und -automatisierung, idealerweise in komplexen, integrierten Systemlandschaften.
Fundierte Praxis in Konzeption, Customizing und Entwicklung von Atlassian Jira (und gern Confluence) oder vergleichbaren Plattformen – inklusive eigener Erweiterungen, Integrationen und Automatisierungen.
Von Vorteil sind vertiefte Kenntnisse in einer oder mehreren der folgenden Plattformen: Atlassian, RPA Tools, N8N, Power Plattform oder andere BPMN Plattformen.
Sicherer Umgang mit modernen Programmiersprachen wie Groovy, Java oder Python und deren Ökosystemen (Build Tools, Testing, Dependency Management etc.).
Erfahrung in der Umsetzung von Integrationen über APIs, Events oder Messaging sowie im Einsatz von CI/CD Pipelines und Monitoring Lösungen.
Du hast Freude daran, mit Fachbereichen auf Augenhöhe zusammenzuarbeiten, komplexe Anforderungen verständlich zu machen und robuste Lösungen zu gestalten.
Du sprichst fließend Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse

Zusätzliche Informationen

Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen:

30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr
Sabbatical: Möglichkeit für längere Auszeiten
Flexibles Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten sowie eine Kombination aus Präsenz im Office und 30 % Mobile Work
Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenlose Parkplätze
Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets
Weiterentwicklung: Interne Talentprogramme, Frauenförderung, Trainingsangebote
Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen
Moderne Büros: Papierlose Arbeitsplätze mit digitalen Prozessen
Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen
Arbeitsmedizinische Versorgung: Gesundheitschecks und -veranstaltungen, sowie Zuschüsse zu Bildschirmbrillen
Firmenevents: Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme
Communities: Netzwerke wie Frauennetzwerk
IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebot für Elektronikgeräte zur privaten Nutzung

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