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Intern Digitalization Corporate Treasury Sales (m/w/d)
HypoVereinsbank - UniCredit Bank GmbH —München
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(Senior) Frontend Engineer (m/f/d) - RTLS System
KINEXON —München
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Senior Data & AI Consultant (m/w/d)
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Lead Consultant Data & AI Solutions (w|m|d)
BridgingIT GmbH —München
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Director, Head of CP Delivery Operations (m/f/d)
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Manager, Game & Auction Theory and Negotiation Management Consulting (m/f/d)
Interpath Advisory —München
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Assistant Manager, Procurement Consulting (m/f/d)
Interpath Advisory —München
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Manager, Procurement Consulting (m/f/d)
Interpath Advisory —München
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- Doktorat
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- Unternehmensentwicklung
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Senior Software Engineer, AVOS, DRIVE OS and BSP - Automotive
NVIDIA —München
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Director, Sales & Marketing Finance – Europe, India and MEA
Sandisk —München
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Duales Studium B.Sc. Angewandte Künstliche Intelligenz - Schwerpunkt GenAI (m/w/d)
in-tech GmbH —Garching bei München
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Intern Digitalization Corporate Treasury Sales (m/w/d)

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München

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Details zur Stelle

Vollzeit | Befristeter Vertrag

Qualifikationen

Power BI
Vertrieb
C#
Datenbanken
Machine Learning
Risikomanagement
Datenvisualisierung
Künstliche Intelligenz
TypeScript
Python
Analytik

Vollständige Stellenbeschreibung

Allgemeine Informationen

Job Id

92232

Unternehmen

HypoVereinsbank - UniCredit Bank GmbH

Competence Line

Client Solutions

Funktionsbereich

Markets Products

Standort

München

Land

Deutschland

Kontakt

Kim van der Weel; [email protected]

Besetzungsdatum

06/2026

Einsatzdauer

4 Monate

Jobniveau

Werkstudent:innen/ Praktikant:innen/ Rechtsreferendar:innen/ Volontär:innen

Vertragsart

Befristet

Arbeitszeitmodell

Vollzeit

Corporate Treasury Sales at UniCredit is a specialized team dedicated to delivering strategic risk‑management solutions in foreign exchange (FX), interest rate derivatives, commodity and CO₂ hedging, and investment products. Within a small subteam, we are responsible for the Corporate Digital Development activities, which ranges from managing the systems for an automated sales-trader workflow for pricing and booking trades, client advisory, client facing systems for communication, FX risk management and FX and Commodity trading, as well as Data Analytics to support sales within opportunity identification.

We believe the future of our business is data‑driven, AI‑enabled, and client‑centric. That is why we are expanding our capabilities, combining Corporate Treasury Sales expertise with advanced analytics to identify client opportunities and create win–win relationships:

Clients benefit from tailored and transparent risk‑management insights
The bank benefits from deeper engagement and data‑driven decision making
You benefit by developing cutting‑edge skills in a real business environment

Join us in Munich and help shape the future of Corporate Treasury Sales.

What you'll be doing

As an intern in our Corporate Digital Development Team, covering the Data & AI initiatives, you will apply analytical, technical, and creative problem‑solving skills to strengthen Corporate Treasury Sales. You will work on real datasets, real clients (internally), and real market products, and contribute to the digital transformation of one of the bank’s most client‑facing businesses.

Your work will focus on:

1. Data Analytics & Insights Generation

Analyze client transaction data, exposures, financial behavior, and hedging patterns
Identify client opportunities using statistical models and analytical frameworks
Translate insights into actionable recommendations for Corporate Treasury Sales specialists

2. Artificial Intelligence & Advanced Analytics

Support the design and implementation of AI models that detect patterns in corporate client risk profiles, as well as deepen analysis of client exposure and hedging portfolios
Assist in developing early‑warning indicators, propensity‑to‑hedge models, and personalized product suggestions
Collaborate with teams exploring machine learning use‑cases across UniCredit, including dynamic pricing models

3. Data & Opportunity Visualization

Use business intelligence tools (Power BI, Python dashboards) to create intuitive visualizations
Build interactive dashboards highlighting KPIs, market trends and client opportunities
Help convert complex data and market dynamics into simple, client‑ready pitches

What you'll need to succeed

Academic background in a quantitative field such as computer science, data science, mathematics, statistics or a related discipline
Proven practical experience with databases (SQL) is necessary and knowledge of at least one programming language is a prerequisite (preferably Python, Typescript, C#)
Experience with data visualization – including Business Intelligence software such as PowerBI
Hands-on experience in applying Artificial Intelligence techniques (ChatCompletion, Vector Stores, RAG and Agent Frameworks)
Interest in working within heterogeneous data and system landscape
Strong analytical skills and ability to solve and structure complex tasks
General understanding of risk management products offered to Corporate Clients, such as FX Forwards and Options, Commodity Swaps and Interest Rate Derivatives
Relation to the financial sector/banking through specialization during studies, internship or training would be beneficial
Fluent in English, good knowledge of German and/or Italian

What you'll get in return

#UnleashYourPotential – With us, you are guaranteed a steep learning curve. In your multifaceted internship, you can supplement your theoretical knowledge from your studies with practical insights and thus find out where your passion lies.
#EnjoyNetworking – From day one, you will be part of a vibrant community and a great team that supports each other. In addition to your day-to-day job, numerous events await you where you can make contacts in all areas and divisions of the bank.
#BalanceYourLife – Digitization and flexibility shape our modern working world. Design your working life with flexitime the way it suits you best: Whether in the office or remotely.
#MakeInnovationHappen – FinTechs, Big Data, Bitcoins: Banking is evolving rapidly. Actively shape the digital transformation of one of the most change-driven industries by contributing your fresh perspective and innovative ideas.
#LiveOurCulture – We don't just accomplish our work, but experience and shape it together. As a real team, we communicate at eye level #CallMeByMyFirstName, value every opinion and are convinced that success is based on people empowerment.
#EmpowerCommunitiesToProgress – We are committed to sustainable and social values: Social Impact Banking and Sustainable Finance are part of our DNA. Because for us, creating value means more than just creating financial value.
#ComeAsYouAre – We actively promote fairness and inclusion and create equal opportunities for all colleagues. By signing the “Charta der Vielfalt” and the Valuable 500, we clearly commit to diversity and inclusion. Our employee networks foster open exchange, because we firmly believe diversity is a key success factor. The individual strengths and experiences of our colleagues are our most valuable asset – and our competitive advantage.

During your internship, you will receive a monthly compensation of EUR 2,400 gross based on full-time employment, which meets at least the applicable statutory minimum wage. This applies regardless of whether the internship is mandatory or voluntary.

About UniCredit Group

Die UniCredit ist eine paneuropäische Geschäftsbank mit einem einzigartigen Produkt- und Service-Angebot in Italien, Deutschland sowie Zentral- und Osteuropa. Unser Ziel ist, die Gesellschaft dabei zu unterstützen sich weiterzuentwickeln, indem wir allen Beteiligten das Beste bieten und so ein besseres Morgen für unsere Kund:innen und unsere Mitarbeiter:innen in ganz Europa schaffen. Wir betreuen mehr als 15 Millionen Kund:innen weltweit. Sie sind das Herzstück unserer Arbeit in unseren Märkten. Die Digitalisierung und unser Bekenntnis zu den ESG-Grundsätzen sind wesentliche Voraussetzungen für unsere Dienstleistungen. Sie unterstützen uns dabei, unsere Stakeholder hervorragend zu begleiten und eine nachhaltige Zukunft für unsere Kund:innen, die Gesellschaft und unsere Mitarbeiter:innen zu gestalten. Als Arbeitgeber bieten wir Chancengleichheit. Gemeinsam gestalten wir ein Arbeitsumfeld, das vielfältiges Denken und inklusives Handeln begrüßt. Indem wir allen Stimmen Gehör verschaffen und auf "Gedankenvielfalt" unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten oder kulturellem Hintergrund setzen, sorgen wir für nachhaltiges Wachstum und neue Geschäftsmöglichkeiten, einen starken Antrieb für Innovation und Kreativität sowie für eine allgemeine Verbesserung des Arbeitsklimas mit positiven Auswirkungen auf Produktivität, Wohlbefinden und Engagement unserer Mitarbeiter:innen.

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