3 beste Stellen als developer java (m/w/d) in berlin, be – aktuell auf Personalsuche

Adobe Experience Manager (AEM) Developer (w/m/d)
Capgemini Sogeti —Berlin
- Informatik
- Englisch
- Java
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
3 Tage
Senior SAP IS-U & FI/CO ABAP Application Developer (m/w/d)
Natuvion GmbH —Berlin
- Vollzeit
- Homeoffice
- Englisch
- Java
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ServiceNow Solution Architect (w/m/d)
Capgemini Sogeti —Berlin
- Englisch
- JavaScript
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
7 Std.

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Natuvion GmbH —Berlin
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Adobe Experience Manager (AEM) Developer (w/m/d)

Capgemini Sogeti -
Berlin

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Details zur Stelle

Festanstellung
vor 3 Tagen

Leistungen

Mitarbeiter-Rabatt
Weiterbildungsprogramme

Qualifikationen

Informatik
CSS
React
Englisch
Java
JavaScript
REST
Adobe Experience Manager
GraphQL
Künstliche Intelligenz
Deutsch
HTML

Vollständige Stellenbeschreibung

Wenn du dich für Capgemini entscheidest, wählst du ein Unternehmen, in dem du die Möglichkeit hast, deinen Karriereweg selbst zu gestalten. Du wirst von einem kollaborativen Netzwerk von Kolleg*innen auf der ganzen Welt unterstützt und inspiriert und kannst neu definieren, was möglich ist. Schließe dich uns an und unterstütze die führenden Organisationen der Welt, den Wert von Technologie zu erschließen und eine nachhaltigere, inklusivere Welt zu gestalten.

Deine Rolle

Im Team „Digital Customer Experience“ (DCX) begleitest du unsere Kunden bei ihrer digitalen Transformation. Wir verstehen Veränderungsbedarfe, entwickeln individuelle Lösungen und setzen diese eigenverantwortlich um – innovativ, agil und zukunftsorientiert. Der gezielte Einsatz von Künstlicher Intelligenz ist dabei ein zentraler Bestandteil unserer Lösungsansätze.

In deiner Rolle als Adobe Experience Manager (AEM) Developer (w/m/d) arbeitest du in internationalen Projektteams und entwickelst digitale Plattformen und Anwendungen mit echtem Mehrwert. Die Position ist sowohl in Vollzeit als auch in Teilzeit zu besetzen.

Du übernimmst die Entwicklung und Implementierung von Komponenten, Templates und Services im Adobe Experience Manager (AEM)-Technologie-Stack.
Die technische Umsetzung anspruchsvoller Webprojekte auf Basis von AEM – von der Konzeption bis zum Go-Live – gehört zu deinem Verantwortungsbereich, einschließlich der Unterstützung bei der technischen Planung und Aufwandsschätzung.
Ein weiterer Schwerpunkt liegt in der Integration von Backend-Systemen und Schnittstellen wie REST oder GraphQL.
Du konzipierst und realisierst AI-gestützte Funktionen, z. B. zur Content-Automatisierung, Personalisierung oder Prozessoptimierung innerhalb digitaler Plattformen.
Du arbeitest an agentenbasierten Workflows und AI-gestützten Delivery-Konzepten, die AEM-basierte Lösungen erweitern und skalieren.
Gemeinsam mit UX/UI-Designer*innen und Frontend-Teams gestaltest du herausragende, AI-unterstützte Nutzererlebnisse.
Die Qualität stellst du durch Code Reviews, Testing und eine sorgfältige Dokumentation sicher.

Dein Profil

Ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Medieninformatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage deiner Expertise.
Du verfügst über mindestens 2 – 3 Jahre Erfahrung in der Entwicklung mit Adobe Experience Manager (AEM).
Fundierte Kenntnisse in Java, HTML, CSS, JavaScript sowie AEM-spezifischen Technologien wie Sightly/HTL, Sling und JCR gehören zu deinem Profil.
Erfahrung mit modernen Frontend-Frameworks wie React oder Vue.js sowie ein gutes Verständnis für Content-Management-Prozesse, SEO und digitale Nutzererlebnisse sind von Vorteil.
Künstliche Intelligenz ist für dich ein Core Skill:
- Du bringst Kenntnisse und praktische Erfahrung in KI-Automatisierung,
- agentenbasierten Workflows und AI-driven Delivery sowie
- AI-native Solution Design (z. B. Einbindung von LLMs, Decisioning-Logik, intelligente Services) mit.
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab.

Was du bei uns schätzen wirst

Wir legen großen Wert auf die Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. Deshalb hast du bei uns die Möglichkeit, hybrid aus dem Office, von zu Hause oder an anderen Capgemini Standorten in Deutschland zu arbeiten. Gleichzeitig bietet Capgemini dir flexible Arbeitszeitmodelle.

Wir bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung: Unser Karrieremodell ermöglicht es dir, deine Karriere so zu lenken, wie es für dich am besten ist und unsere Leadership Programme unterstützen dich dabei. Mit zahlreichen Angeboten auf unserer Lernplattform hast du zudem jederzeit die Möglichkeit, deine Skills auszubauen oder dir neue anzueignen.

Unsere Communitys: Wir bieten dir aktive Mitarbeiternetzwerke, in denen du dich sowohl fachlich als auch persönlich mit Kolleg*innen aus aller Welt austauschen kannst. Zudem fördern unsere Communitys Vielfalt, Diversität und Inklusion am Arbeitsplatz.

Deine Benefits

Flexible Arbeitszeit- und Auszeitmodelle
Mobiles Arbeiten – auch hybrid von Zuhause aus
Jobfahrrad-Programm
Mobilitätsbudget
Vielfältiges Weiterbildungsangebot
Internationales Netzwerk
Kooperation mit dem pme Familienservice
Deferred Compensation – im Alter gut abgesichert
Verlängerte Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
Gesundheitsangebote
Attraktiver Arbeitsplatz für Menschen mit Handicap
Kontakthalteprogramm fareWelcome!
Work-life-balance
Mitarbeiterrabatte
Team- und Sportevents

Sämtliche in der Anzeige genannten Nebenleistungen geben lediglich einen ersten Überblick ohne Anerkennung einer Rechtspflicht. Sie richten sich nach den jeweils gültigen Betriebsvereinbarungen, Policies, betrieblichen Regelungen und Anspruchsvoraussetzungen zum Zeitpunkt des Eintritts in das Unternehmen.

Bewirb dich jetzt

Für den ersten Schritt in Richtung Zukunft brauchst du nur drei Minuten Zeit und deinen aktuellen Lebenslauf.

Bitte sende keine Bewerbungen per E‑Mail. Bewerbungen werden ausschließlich über unser Online‑Bewerbungssystem entgegengenommen. Eingehende Bewerbungen per E‑Mail werden aus Datenschutzgründen ungelesen gelöscht. Bei Fragen steht dir Elaina Parthier unter [email protected] zur Seite.

Diese Anzeige ist online, solange die Stelle verfügbar ist.

Capgemini lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität sorgt in unserem Unternehmen für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.

Mehr Infos

Erfahre hier mehr zu unserem Bewerbungsprozess und erhalte Tipps für deine Bewerbung. Steig jetzt bei Capgemini ein und profitiere von unseren zahlreichen Benefits. Mehr Informationen zu den IT-Berufsfeldern bei Capgemini und unseren Standorten in Deutschland findest du auf unserer Karriereseite: capgemini.de/karriere

Informiere dich auf glassdoor und kununu, wie unsere Mitarbeiter*innen Capgemini als Arbeitgeber bewerten.

Capgemini ist ein globaler Partner für die KI-gestützte Geschäfts- sowie Technologietransformation. Das Unternehmen schafft messbaren Mehrwert für seine Kunden, indem es die Zukunft von Organisationen gestaltet und im Zusammenspiel von KI, Technologie sowie dem Mensch Realität werden lässt. Seit fast 60 Jahren steht Capgemini für Verantwortung wie auch Vielfalt und beschäftigt über 420.000 Mitarbeitende in mehr als 50 Ländern. Das End-to-End-Leistungsspektrum gründet auf einer umfangreichen Branchenexpertise, einem starken Partner-Ökosystem sowie Kompetenzen in den Bereichen Strategie, Technologie, Design, Engineering und Operations. Die Gruppe erzielte 2025 einen weltweiten Umsatz von 22,5 Milliarden Euro.

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