2 beste Stellen als backend developer in bergisch gladbach – aktuell auf Personalsuche

Senior Software Engineer – ERP Modernization & Integration (m/w/d)
Walbusch Walter Busch GmbH & Co. KG —Solingen
- Vollzeit
- Oracle
- Java
- Datenbanken
- Gleitzeit
- Flexible Arbeitszeiten
C# / .NET Core Entwickler (m/w/d)
GSG GmbH —Köln
- SQL
- Weiterbildungsprogramme
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Senior Software Engineer – ERP Modernization & Integration (m/w/d)

Walbusch Walter Busch GmbH & Co. KG -
Solingen

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Details zur Stelle

Vollzeit

Leistungen

Gleitzeit
Flexible Arbeitszeiten

Qualifikationen

Spring Boot
Oracle
Relationale Datenbanken
Java
Datenbanken
REST
APIs
Künstliche Intelligenz
PL/SQL

Vollständige Stellenbeschreibung

Vollzeit

Solingen

ab sofort

Du spielst bei uns eine zentrale Rolle in der Modernisierung einer komplexen ERP‑Landschaft. Wir entwickeln uns klar in Richtung AI‑Driven Development – nicht als Buzzword, sondern als zukünftigen Standard unserer Engineering‑Praxis.

Du hilfst uns aktiv dabei, diesen Weg zu gehen: hin zu agentenbasierten Workflows, AI‑gestützten Tools und einer Architektur, die darauf ausgelegt ist.

Was dich erwartet

Arbeit an einer zentralen Integrations- und Middleware‑Schicht, die unser bestehendes ERP sauber mit modernen Services und Standardlösungen verbindet.
Entwicklung skalierbarer REST‑APIs und Microservices auf Basis von Java und SpringBoot, um eine gewachsene ERP‑Architektur Schritt für Schritt in eine modularere, serviceorientierte Struktur zu überführen.
Modernisierung einer Oracle‑basierten ERP‑Plattform hin zu einer flexiblen, cloudfähigen und langfristig AI‑ready Systemlandschaft.
Einsatz von Messaging‑Systemen wie RabbitMQ, um asynchrone, lose gekoppelte Prozesse und Event‑Driven Patterns aufzubauen.
Mitarbeit an Architektur- und Technologieentscheidungen sowie an der Weiterentwicklung unseres Plattform‑Stacks.
Unterstützung beim Aufbau einer AI‑First‑Arbeitsweise: AI‑Tools wie Cursor, Claude Code und agentenbasierte Entwicklungsansätze sollen fester Bestandteil unseres zukünftigen Workflows werden – du hilfst mit, diese Praxis sinnvoll einzuführen und weiterzuentwickeln.
Gestaltung von Services und Schnittstellen mit Blick auf zukünftige AI‑basierte Automatisierungen und intelligente Geschäftsprozesse.

Was dich auszeichnet

Mehrjährige Erfahrung in der Java‑Backend‑Entwicklung und sicherer Umgang mit SpringBoot.
Solide Kenntnisse relationaler Datenbanken, idealerweise inklusive Oracle und PL/SQL.
Verständnis moderner Infrastruktur‑ und Architekturkonzepte, inklusive containerisierter Umgebungen und Cloud‑Kontexte.
Ehrliches Interesse an AI‑Driven Development und Freude daran, neue Tools und Arbeitsweisen in die Praxis zu bringen, statt nur darüber zu reden.
Ein klarer, offener Kommunikationsstil und Lust, Wissen im Team zu teilen.
Eigenverantwortliches, strukturiertes Arbeiten in einem Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum.

Benefits

Flexible Arbeitszeiten:

Abhängig von der Position bieten wir in der Regel flexible Arbeitszeiten im Rahmen von Gleitzeit an. Unser Ziel ist es, dir die bestmögliche Balance zwischen Privat- und Berufsleben zu ermöglichen. Hierzu trägt auch unsere 37,5 Std./Woche bei.

Mobiles Arbeiten:

Abhängig von Aufgabe und Tätigkeit hast du zudem die Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche mobil zu arbeiten. Da uns persönlicher Austausch und echtes Miteinander besonders wichtig sind, legen wir Wert darauf, regelmäßig gemeinsam vor Ort zu arbeiten. Unsere Unternehmenszentrale in Solingen ist dabei der zentrale Treffpunkt, an dem Zusammenarbeit lebendig wird und unsere Kultur spürbar ist.

Modernes Tech-Stack:

Sowie Zugriff auf modernen Tech-Stack, der es ermöglicht, mit den neuesten Technologien zu arbeiten und innovative Lösungen zu entwickeln. Dies fördert nicht nur effiziente Arbeitsprozesse, sondern auch kontinuierliches Lernen und Wachstum im dynamischen Umfeld der IT-Branche.

Agiles Arbeiten:

Die agile Arbeitsweise ermöglicht Teams, flexibel auf Veränderungen zu reagieren und Projekte iterativ zu entwickeln. Diese Methode fördert eine enge Zusammenarbeit, schnelle Anpassungsfähigkeit und kontinuierliche Verbesserung, was letztlich zu effizienteren Prozessen und besseren Ergebnissen führt.

Flache Hierachien:

Bei uns erwartet dich eine offenen Kommunikation, schnelleren Entscheidungswege, Eigenverantwortung und Mitbestimmung. So hast du mehr Einfluss auf deine eigene Arbeit und kannst deine Ideen leichter einbringen, was auch deine berufliche Entwicklung unterstützt.

Well-Being:

Die Gesundheit unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Im Rahmen des Gesundheitsmanagements stehen verschiedene Angebote zur Verfügung, wie Grippeschutzimpfung, Sehtest oder Computerbrille.

Unser Bewerbungsprozess

1. Nur einen Klick

Lade deine Kontaktdaten und Dokumente digital hoch, du erhältst dann direkt eine Eingangsbestätigung. Alternativ kannst du dich auch per WhatsApp bewerben.

2. Schnelles Feedback

Wir prüfen deine Unterlagen schnellstmöglich. Unser Anspruch ist es, dass wir uns spätestens nach 10 Tagen bei dir melden.

3. Let’s get in Touch!

Wenn deine Bewerbung überzeugt, melden wir uns für ein erstes Telefongespräch. Wir möchten deine Expertise und Motivation kennenlernen und bieten Einblicke in unsere Unternehmenskultur.

4. Digitaler Deep Dive

Wir setzen auf digitale Gespräche für detaillierte Einblicke in Aufgaben und Herausforderungen einer Vakanz. Im Austausch mit der Führungskraft liegt der Fokus auf einem offenen gegenseitigen Kennenlernen.

5. Triff uns vor Ort

Das persönliche Kennenlernen variiert je nach Stelle: von Gesprächen bis zu Hospitationen oder Case Study. Ziel ist, deine Denk- und Herangehensweise kennenzulernen und dir tiefere Einblicke in Aufgaben, Team und Unternehmen zu bieten.

6. Moment of Truth

Wenn wir zueinander passen, freuen wir uns, wenn du Teil des Teams wirst.

7. JUMP ON BOARD

Mit Vertragsunterzeichnung beginnt das Onboarding, um dich schnell einzuleben. Ein strukturierter Plan und digitale Lösungen helfen dir, unsere Unternehmenskultur und den Walbusch-Gruppen-Spirit kennenzulernen.

Stell mit uns die Weichen für die Zukunft!

Die IT der Walbusch-Gruppe entwickelt sich zu einer strategischen und flexiblen Einheit, die als Innovationsmotor agiert. Sie arbeitet eng in agilen Strukturen mit den Fachbereichen zusammen, um Digitalisierung und Automatisierung voranzutreiben und damit entscheidend zur Wertschöpfung des Unternehmens beizutragen. Als moderner Arbeitgeber schaffen wir ein Umfeld, in dem sich unsere Mitarbeitenden entfalten und weiterentwickeln können. Wir setzen auf etablierte Standards, ohne den Blick für Innovationen zu verlieren, schützen unsere IT-Systeme optimal und sichern einen reibungslosen Betrieb. Der Fokus liegt dabei stets auf unseren Kunden, um ihnen die bestmöglichen Lösungen mit höchstem Mehrwert zu bieten.

Gemeinsam gestalten wir das beste Leben!

Unser Purpose „Ideen für das beste Leben“ verkörpert die Werte unserer Gruppe: Innovationsfreude treibt uns an, Menschenliebe prägt unser Design und Verkauf, Optimismus fördert unser Wachstum, und Verlässlichkeit hält uns zusammen. Unser Claim „Deine Ideen, die uns verbinden“ richtet sich an unsere Gruppe, Kund:innen und dich. Entdecke deine Innovationsfreude, genieße unseren Optimismus und finde das beste Leben für unsere Kund:innen und dich selbst im Rahmen dieser Verlässlichkeit. Werde Teil dieser inspirierenden Reise.

Ansprechpartner:in

Daniela Istas

+4915157658207

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