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Standort: München - Landsberger Straße | Bereich: IT | Abteilung: Anwendungs-Services | Team: Server-Anwendungen | Einstiegslevel: Berufserfahrene

Als IT-Koordinator SAP (m/w/d) für unsere SAP-Systemlandschaft begleitest Du fachliche und technische Änderungen, sowie den Neuaufbau von IT-Systemen und Artefakten.

Deine Aufgaben:

Du planst eigenverantwortlich die anfallenden Aufgaben nach Zeit und Ressourcen, stimmst Dich eng mit den Stakeholdern ab und sorgst so für einen reibungslosen Betriebsablauf.
In bestehenden und neuen Projekten unterstützt Du bei der Planung und koordinierst in der Umsetzung die Themen zwischen Dienstleistern und den internen Bereichen.
Du bist die Schnittstelle zwischen Kunde, interner IT-Abteilung und dem Dienstleister. Du organisierst Termine und bringst die passenden Ansprechpartner für die jeweiligen Themen zusammen.
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Du begleitest die jährlichen SAP-Lizenz-Prüfungen und bist Ansprechpartner für die Wirtschaftsprüfungsinstitute. Du klärst bzw. koordinierst hieraus anfallende Aufgaben mit den relevanten Stakeholdern.
In den bestehenden Ticket-Tools prüfst Du die eingehenden Serviceanfragen und Meldungen und leitest sie gezielt an den Dienstleister zur Bearbeitung und Lösung weiter.
Du bereitest Themen adressatengerecht auf und präsentierst Änderungen souverän auch vor größeren Gruppen.

Dein Profil:

Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in IT, Wirtschaft oder hast eine vergleichbare Qualifikation.
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Idealerweise hast Du bereits Grundkenntnisse innerhalb einer SAP S/4 HANA Landschaft und kannst Dich dadurch schnell in die vorhandene Systemlandschaft einarbeiten.
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Du verstehst es, technische Zusammenhänge zu durchdringen und verständlich zu kommunizieren.
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Eine sehr serviceorientierte, organisierte Arbeitsweise sowie gute Deutschkenntnisse (C1) runden Dein Profil ab.

Wir bieten dir:

Attraktive Vergütung: Eine wettbewerbsfähige Vergütung, ergänzt durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, bei der wir 2-4 % deines Bruttogehalts beisteuern.
Motiviertes Team und Offene Unternehmenskultur: Ein freundliches Arbeitsumfeld, das von Zusammenarbeit lebt und eine offene Kultur, die neue Ideen willkommen heißt und Innovationen begrüßt.
Flexible Arbeitsgestaltung: Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten sowie deine Arbeitszeiten deinen individuellen Bedürfnissen anzupassen.
Umfassendes Onboarding: Ein Onboarding durch erfahrene Paten (m/w/d), damit du zu den Aufgaben und unsere Kultur schnell Zugang findest.
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: Weiterbildungsangebote, darunter unser Talent Management Programm und spezielle Führungskräftetrainings.
Gesundheitsförderung: Online-Sportkurse und die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen – für deine Gesundheit und Mobilität.

Du möchtest mehr über BG-Phoenics erfahren oder hast Fragen zur Stellenausschreibung? Dann melde dich einfach bei deinem Ansprechpartner im Recruiting, Florian Haider, unter [email protected]. Wir stehen dir für deine Fragen gern zur Verfügung.

Bei der BG-Phoenics schätzen wir Vielfalt und Inklusion und freuen uns über alle Bewerbungen. Personen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung berücksichtigt. Bitte gib uns in deiner Bewerbung entsprechenden Hinweis.

Wir sind gespannt auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und zum möglichen Eintrittstermin.
Bis dahin bereiten wir schon mal alles vor für deinen Einstieg bei der BG-Phoenics.

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