Was für uns zählt
Mindestens einen guten Realschulabschluss
Ausgeprägtes technisches und mathematisches Interesse und Verständnis
Flexibilität und Reisebereitschaft
Sorgfältige Arbeitsweise und Zuverlässigkeit
Körperliche Fitness und Freude am Arbeiten im Freien
Bei Volljährigkeit: Idealerweise Führerschein Klasse B
Für uns ist es wichtig, dass wir uns in einem Vorpraktikum kennenlernen.
Eine Ausbildung zum / zur Vermessungstechniker: in (m/w/d) bei STRABAG – wie ist das überhaupt? Unsere Auszubildende Vermessungstechnikerin Maike gibt in einem kurzen Video gerne einen Einblick in ihren Arbeitsalltag – kopiere zum Anschauen einfach folgenden Link in deinen Browser https://youtu.be/uTEGK8aC_pUund schon bist du mit uns auf der Baustelle!
Ausbildung zur Vermessungstechnikerin: Eine Karriere voller Möglichkeiten bei STRABAG
Dein Beitrag bei uns
Du wendest verschiedene technische Geräte, wie bspw. Tachymeter, GPS-Messgeräte oder Drohnen an, um Baustellen- und Bauwerksdaten zu erfassen
Du wertest die Messdaten am Computer aus und nutzt GIS und CAD-Software, um daraus übersichtliche digitale Karten und Planunterlagen zu erstellen
Du führst Absteckungen, Baubegleit- und Bestandsvermessungen durch, um die exakte Platzierung von Bauwerken sicherzustellen.
Du sicherst Qualität und Genauigkeit der Daten, beachtest rechtliche und verwaltungstechnische Vorgaben und trägst so zur effizienten Umsetzung von unseren Großprojekten bei
Deine Ausbildung besteht aus drei Teilen:
Theoretische Ausbildung in der Berufsschule für Gartenbau, Floristik und Vermessungstechnik in München
Überbetriebliche Ausbildung zu amtlichen Geodaten, Liegenschaftskataster/Grundbuch, Bodenordnung und modernen Vermessungstechniken
Praktische Ausbildung bayernweit: Baustelleneinsätze (Mo-Fr) in Deinem festen Team
Ausbildungsvergütung:
1. Lehrjahr: 1.122,00€
2. Lehrjahr: 1.247,00€
3. Lehrjahr: 1.507,00€
Unser Mehrwert für dich
Sicherer Arbeitsplatz in deiner Region
Familiäres Miteinander mit den Vorteilen eines starken Konzerns
30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage
Bezahlung nach Tarifvertrag
Übernahme aller Ausbildungskosten (Fahrtkosten, Werkzeug, Schulbücher…)
Kostenfreie, hochwertige Arbeitskleidung
Zuschüsse zur Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen
Zahlreiche Vergünstigungen auf Handyverträge, Streaming-Dienste, Konzerte u. v. m.
Mitarbeiterempfehlungsprogramm: 1.300 € Prämie pro geworbenem Mitarbeiter
Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss
Weiterbildungsmöglichkeiten zum Vorarbeiter, Werkpolier oder Polier
VIELFÄLTIGE WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN
WETTBEWERBSFÄHIGE VERGÜTUNG
GESUNDHEITSFÖRDERUNG
Kontakt
Yvonne Plevnik
Leopoldstraße 250c
80807 München
+49821 42004 - 22
Wie geht es im Prozess weiter?
Das passiert nach der erfolgreichen Bewerbung
1. Screening der Bewerbungsunterlagen – sorgfältige Durchsicht und Analyse der eingereichten Dokumente
2. Entscheidung, ob ein Vorstellungsgespräch geführt wird
3. Kennenlernen in virtuellen oder persönlichen Bewerbungsgesprächen – die Anzahl der Gespräche variiert dabei je nach Position
4. Willkommen bei der STRABAG SE – Klärung des Angebots und der letzten Details bezüglich des Einstiegs
