Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger w|m|d
SRH Gesundheitszentrum Bad Herrenalb —Bad Herrenalb
- Teilzeit
- Weiterbildungsprogramme
Ausbildung zum Pflegefachhelfer im Seniorendomizil Haus Sibylla in Muggensturm m/w/d
compassio Gruppe —Muggensturm
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Ausbildung als Altenpflegehelfer m/w/d
Ortenau Klinikum —Oberkirch
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Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger w|m|d

SRH Gesundheitszentrum Bad Herrenalb -
Bad Herrenalb

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Details zur Stelle

Festanstellung | Teilzeit | Vollzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Sabbatical
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen

Qualifikationen

Altenpfleger*in
Abgeschlossene Berufsausbildung

Vollständige Stellenbeschreibung

Stellenausschreibung

Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger w|m|d

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Bad Herrenalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im 3-Schicht-System einen Gesundheits- und Krankenpfleger oder Altenpfleger w/m/d in Voll- oder Teilzeit.

Erfahre mehr über unser Unternehmen:

Das SRH Gesundheitszentrum Bad Herrenalb ist eine Fachklinik für ambulante und stationäre Rehabilitation. Wir behandeln kardiologische und orthopädische Erkrankungen mit hohem menschlichen Engagement und umfassender fachlicher Kompetenz. Als größter Arbeitgeber in Bad Herrenalb bieten wir abwechslungsreiche Arbeitsplätze mit vielfältigen Perspektiven. Wir gehören zur SRH - einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.

Aufgabenbereich:

Pflege

Standort:

Bad Herrenalb

Unternehmen:

SRH Gesundheitszentrum Bad Herrenalb

Beschäftigungsart:

Unbefristete Tätigkeit, Teilzeit, Vollzeit

Karrierelevel:

Berufseinsteiger:innen, Berufserfahrene

Wir bieten:

Sicherheit & Stabilität: Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung nach Haustarif sowie vermögenswirksamen Leistungen und einer Jahresprämie.
Flexibilität & Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle, SRH-Wertkonten als Option für bspw. Sabbatical, verlängerte Elternzeit oder ein früherer Rentenbeginn.
Weiterentwicklung & Förderung: Umfassende Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen bis hin zur vollständigen Kostenübernahme – inklusive Coachings für Mitarbeiter:innen und Führungskräfte.
Vielfältige Mitarbeitervorteile: Corporate Benefits, Bike-Leasing, Zuschüsse (z. B. Arbeitsplatz-/Bildschirmbrille), Vergünstigungen in der Cafeteria und kostenfreie Nutzung unseres modernen Trainingsraums.
Team & Unternehmenskultur: Ein motiviertes, interdisziplinäres Team mit offener Feedbackkultur, regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einem wertschätzenden Umgang auf Augenhöhe.

Aufgabe:

Selbstständige pflegerische Versorgung der Patienten unter Einhaltung aller geltenden Pflegestandards der Rehabilitation
Verantwortung für eine vollständige und korrekte Anwendung der Pflegedokumentation im Pflegeprozess
Kollegiale Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team

Profil:

Eine abgeschlossene Ausbildung als Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger w/m/d oder examinierter Altenpfleger w/m/d
Selbstständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise, gepaart mit Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und hoher Motivation
Interesse an einer Tätigkeit im Rehabilitationsbereich

Aus erster Hand erfahren, worauf es ankommt:

Ihre Fragen beantworten:
Katharina Müller | Pflegedienstleitung Bad Herrenalb | Telefon: 07083 747 3753
Personalmanagement I Tel. +49 (0) 173 9018843 - Anfragen auch über WhatsApp möglich.

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Ich helfe gerne weiter.

Büsra Duman

Personalreferentin

Gisela-und-Hans-Ruland-Straße 1

76337 Waldbronn

[email protected]

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Bewerbende mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online mit Angabe der Kennziffer 10532.

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Ein Unternehmen mit Geschichte und Werten

Die SRH ist ein Stiftungsunternehmen mit Angeboten in den Bereichen Bildung und Gesundheit. Die mehr als 17 000 Mitarbeiter:innen der SRH begleiten jährlich über 1,2 Millionen Menschen auf ihren individuellen Lebenswegen. Seit der Gründung 1966 setzt sie sich für die Weiterentwicklung des Bildungs- und Gesundheitswesens ein. Die SRH ist sich ihrer gesellschaftlichen Verantwortung seit jeher bewusst. Um für noch mehr Menschen neue Lebenschancen zu eröffnen, reinvestiert sie ihre Gewinne in die Zukunftsmärkte Bildung und Gesundheit. Sie gehört zu den Innovationsführern in diesen Bereichen und gestaltet gesellschaftliche Debatten aktiv mit – für eine menschliche und nachhaltige Gesellschaft.

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