2 beste Stellen als pädagogische fachkraft in warthausen – aktuell auf Personalsuche

Pflegefachkraft mit Stellenanteilen in der Praxisanleitung (m/w/d)
Die Zieglerschen —Bad Waldsee
- Teilzeit
- Kommunikationsfähigkeit
- Mitarbeiter-Rabatt
- Weiterbildungsprogramme
Freiwilligendienst (FSJ) bei der Liebenau Teilhabe gGmbH im gemeindeintegrierten Wohnen Bad Waldsee
DRK-KV Aalen Abteilung Freiwilligendienste —Bad Waldsee
- Ab 500 € pro Monat
- Vollzeit
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Freiwilligendienst (FSJ) in der Friedrich Uhlmann Schule Laupheim
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Freiwilligendienst in der Friedrich Uhlmann Schule Laupheim. Als Freiwilliger in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen kannst Du deine Kreativität und all…
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Pflegefachkraft mit Stellenanteilen in der Praxisanleitung (m/w/d)

Die Zieglerschen -
Bad Waldsee

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Details zur Stelle

Teilzeit

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Betriebliche Altersvorsorge
Jobticket
Mitarbeiter-Rabatt
Weiterbildungsprogramme
Vermögenswirksame Leistungen
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Qualifikationen

Abgeschlossene Berufsausbildung
Kommunikationsfähigkeit

Vollständige Stellenbeschreibung

Bad Waldsee, Seniorenzentrum Bad Waldsee

Leutkirch, Seniorenzentrum am Ringweg
Teilzeit Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt und sind bereit, das Leben von anderen Menschen zu verändern? Sie wollen in einem Beruf arbeiten, der unverzichtbar ist? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unsere Altenhilfe suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit mit 40-80 % in Bad Waldsee und Leutkirch. IHR BEITRAG ZUM GANZEN

Verfolgung, Bewertung und Positionierung von nationalen und internationalen Pflegeentwicklungen sowie die Stärkung der Fachlichkeit an den Standorten durch regelmäßigen Austausch und die Durchführung von themenbezogener Projektarbeit

Übernahme der Verantwortung für die Organisation, Steuerung und Gestaltung der Praxisanleitung

Mitwirkung bei der Entwicklung und Evaluation von Curricula und Konzepten der praktischen Ausbildung

Förderung und Gestaltung der Kooperation und Zusammenarbeit mit den an der Ausbildung Beteiligten

Kompetenzorientierte Bewertung über den durchgeführten praktischen Einsatz des Auszubildenden

Teilnahme an internen Gremien und Besprechungen sowie Fort- und Weiterbildungen

Durchführung einer individuellen, ressourcenorientierten Grund- und Behandlungspflege in der stationären Pflege sowie in der Tagespflege

Sicherstellung einer fachgemäßen Pflegedokumentation
IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN

Eine abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege/Kinderkrankenpflege.

Weiterbildung im Bereich der Praxisanleitung

Beratungs- und Methodenkompetenz sowie pädagogische Kompetenzen

Empathie und Geduld - unsere Seniorinnen und Senioren haben Geschichten zu erzählen, hören Sie ihnen zu?

Die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren – denn manchmal braucht man ein dickes Fell!

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und hohe pflegefachliche Kompetenz.
Motivation zur beruflichen Weiterentwicklung, denn Stillstand ist Rückschritt.

Bejahung des christlich-diakonischen Auftrages und aktive Gestaltung unserer diakonischen Arbeit.
UNSER ANGEBOT AN SIE

Pflegedokumentation mittels "Voize": Sprechen Sie Ihre Doku einfach ins Smartphone - schnell, stressfrei und unkompliziert mit mehr Zeit für die direkte Pflege!

Ein Arbeitsumfeld, in dem kein Tag wie der andere ist – Langeweile? Fehlanzeige!

Die Möglichkeit, echte Beziehungen aufzubauen und das Leben unserer Seniorinnen und Senioren aktiv zu bereichern.

Ein starkes Team, das zusammenhält und auch mal über die Herausforderungen lacht – denn Humor ist unser Geheimrezept!

Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung für einen besser planbaren Alltag.

Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten

Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen

Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing

Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg

Monatlicher Zuschuss zum Jobticket / Deutschlandticket in Höhe von 25 Euro
Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
Kilian Versen
Referent Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung
07503 929 478

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