- Eine abwechslungsreiche Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum und gesellschaftlicher Relevanz
- Eine strukturierte, gründliche Einarbeitung sowie gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und Coaching für Führungskräfte
- Ein eingespieltes, freundliches und unterstützendes Team vor Ort
- Eine attraktive, faire Vergütung im Rahmen des Tarifvertrags sowie betriebliche Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
- Betriebliche Altersvorsorge sowie zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Gesundheits- und Fitnessangebote
- Fachliche und disziplinarische Führung von ca. 140 Mitarbeitern durch eine positive, wertschätzende Führungskultur
- Organisatorische, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für unsere moderne Einrichtung im Sinne unserer Qualitäts- und Belegungsziele
- Durchführung von Kostenanalysen, Budgetierung und strategische Auswertung betriebswirtschaftlicher Kennzahlen zur langfristigen Standortsicherung
- Vertretung der Einrichtung nach außen, enge Kooperation mit Behörden, Kostenträgern sowie Pflegepartnern vor Ort
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Pflegebereich oder Studium im Pflegemanagement mit entsprechender Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach Landesrecht
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung einer Pflegeeinrichtung
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, empathisches Auftreten und hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Mitarbeitern, Bewohnern und Angehörigen
- Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis sowie Affinität für Controlling und moderne Kennzahlensysteme im Sozialwesen
Das Bayerische Rote Kreuz - Körperschaft des öffentlichen Rechts - ist einer der größten Wohlfahrtsverbände und die führende Hilfsorganisation in Bayern. Es gliedert sich in 73 Kreisverbände, fünf Bezirksverbände und die Landesgeschäftsstelle. Es werden ca. 23.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt und rund 150.000 ehrenamtliche Helferinnen und Helfer sind im Einsatz.
