Werkstudierende (m/w/d) im Bereich Nachhaltiges Bauen

Landesbetrieb Bundesbau Baden-Württemberg
Ulm

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Details zur Stelle

Teilzeit
vor 1 Tag

Leistungen

Firmenfahrrad-Leasing
Gleitzeit
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice-Möglichkeit
Jobticket
Sabbatical
Weiterbildungsprogramme
Flexible Arbeitszeiten
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Qualifikationen

Bauingenieurwesen
Architektur
Kommunikationsfähigkeit

Vollständige Stellenbeschreibung

Staatliches Hochbauamt Ulm | Dienstort Ulm | Teilzeit mind. 15 Wochenstunden

Über uns

Das Staatliche Hochbauamt Ulm betreut vielfältige Baumaßnahmen im Auftrag des Bundes. Eingebunden in den leistungsstarken Bundesbau Baden-Württemberg mit rund 780 Mitarbeitenden betreuen wir zivile und militärische Bauprojekte. Wir arbeiten in interdisziplinären Teams aus jungen und erfahrenen Baufachleuten aller Sparten, als Bauherrenvertretung und großes Generalplanungsbüro.

Deine Aufgaben

Mitwirkung bei der Steuerung von Maßnahmen zur Erreichung der Nachhaltigkeits- und Klimaschutzziele des Bundes in enger Zusammenarbeit mit der Projektleitung
Unterstützung bei der Erstellung und Aufbereitung von Nachhaltigkeitsberichten
Vorbereitung und Durchführung von Workshops für die am Bauprozess Beteiligten
Begleitung und Beratung der Projektteams in Fragen des Nachhaltigen Bauens
Dokumentation der erreichten Qualitätsziele und Unterstützung bei der Einreichung bei der Konformitätsprüfungsstelle
Gelegentliche Betreuung freiberuflich tätiger Ingenieure im Bereich BNB

Das bringen Du mit

Sie studieren aktuell Architektur, Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Energieeffizientes Design oder einen vergleichbaren Studiengang
Sie haben bereits erste Kenntnisse im Bereich des nachhaltigen Bauens gesammelt
(z. B. im Rahmen von Vorlesungen oder Seminaren)
Ein besonderes Interesse an Nachhaltigkeitszertifizierungen wie BNB, DGNB und Strategien des ökologischen Bauens ist von Vorteil
Kenntnisse in relevanten Tools zur Ökobilanzierung und Produktdatenbanken die Materialökologie (eLCA, ÖkoBaudat, Wecobis) betreffend sind wünschenswert, werden aber auch gerne in der Einarbeitung vermittelt
Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise, gute Kommunikationsfähigkeiten und eine lösungsorientierte Denkweise
Eine flexible Einsatzzeit von mindestens 15 Wochenstunden ist erforderlich
Bereitschaft zur Sicherheitsüberprüfung nach Landessicherheitsüberprüfungsgesetz

Das erwartet Dich bei uns

Einblicke in vielfältige und anspruchsvolle Baumaßnahmen des Bundes in Baden-Württemberg
Individuelle Einarbeitung und persönliche Betreuung durch erfahrene Mentoren
Eine moderne Verwaltung und gelebte Teamkultur
Flexible, studienbegleitende Arbeitszeiten, die sich an Ihrem Vorlesungsplan orientieren
Möglichkeit zum Homeoffice
Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) in der Entgeltgruppe E 3
Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW, Deutschland-Ticket und JobBike BW
Sinnstiftende Tätigkeit mit Zukunftsperspektive

Weitere Informationen

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Datenschutzhinweise: Hinweise zum Datenschutz

Kontakt

Fragen zum Bewerbungsprozess

Manuela Unsöld (Personalwesen, Sachbearbeiterin)

Tel.: 0731 27011 113

E-Mail: [email protected]

Fachliche Fragen

Iris Schaaf (Hochbau Militär/NATO, Abteilungsleiterin)

Tel.: 0731 27011 322

Ihre Bewerbung

Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte per Mail bis zum 16.08.2026 an [email protected] zu.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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Unsere Benefits

Vergütung, Sicherheit & Zusatzleistungen

Sicherer Job, Regelmäßige automatische Gehaltserhöhungen & Sonderzahlungen („Weihnachtsgeld“, „Strukturzulage“)
Betriebliche Altersvorsorge, Vergünstigter Einkauf bei den Staatsweingütern und den JVAs

Flexibilität, Work-Life-Balance & Standortvorteile

30 Tage Urlaub & Sabbatical, Flexible Arbeitsmodelle (Gleitzeit, Jobsharing, hybride Arbeit), Karriere an Lebenssituation anpassbar
13 zentrale Standorte in Baden-Württemberg, Verkehrsmittelzuschüsse (JobRad & ÖPNV)

Entwicklung, Innovation & Unternehmenskultur

Weiterbildungsangebote für fachliche & persönliche Entwicklung, Innovationsgeist & Offenheit für Digitalisierung, Mitbestimmungsrecht & offene Kommunikationskultur
Teamarbeit & gegenseitige Befähigung, Begleiteter Onboarding-Prozess

Gesundheit & Wohlbefinden

Gesundheitsangebote (Sport, psychische Gesundheit)
Mitarbeiterberatung & Unterstützung bei persönlichen oder beruflichen Themen

Diversität, Gleichstellung & Sinnhaftigkeit

Nachhaltige & sinnstiftende Tätigkeit
Vielfalt, Gleichstellung & Inklusion

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