Die kreisfreie Stadt Delmenhorst sucht zum 01.08.2026 für das Jobcenter Delmenhorst eine oder einen
Sachbearbeiter/in (m/w/d) für das Personalcontrolling im Büro der Geschäftsführung
EG 9c TVöD, Teilzeit 15,5 Wochenstunden, befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung
Berufsgruppe
Verwaltungspersonal / Controlling / Verwaltungsmanagement
Bereich
Stadt Delmenhorst - Jobcenter
Aufgabengebiet
Ihre Aufgaben umfassen im Wesentlichen:
Personal:
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Erstellung von Personalübersichten und Stellenplänen sowie Pflege und Überwachung von Personalveränderungen
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Unterstützung der Geschäftsführung in Bezug auf Personal- und Stellenveränderungen sowie Personalrecht
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Vorbereitung, Erstellung und Umsetzung des Personalhaushaltes
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Erstellung, Einleitung und Umsetzung von Gremienbeteiligungen
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Planung, Überwachung und Auswertung der Personalkosten
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Koordination des Einsatzes von Halbjahrespraktikanten
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Veranstaltungsmanagement im Kontext Personal
Organisation/Beschaffung:
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Fachliche und administrative Unterstützung der Geschäftsführung, z. B. bei Trägerversammlungsvorlagen, Geschäftsanweisungen, Dienstvereinbarungen o. ä.
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Dienstleistungseinkäufe
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Verantwortung für Berechtigungen im IM-Webshop sowie für die digitale Ablage
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Kundenreaktionsmanagement
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Vertretungsaufgaben bei Gebäudemanagement und Verwaltungskosten
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Teilnahme an Führungskräfterunden
Voraussetzungen
Wir erwarten von Ihnen spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung:
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ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Bachelor of Arts Öffentliche Verwaltung, Bachelor in Public Administrations, Europäischer Studiengang Wirtschaft u. Verwaltung oder
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einen erfolgreich abgeschlossenen Angestelltenlehrgang II oder
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ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Controlling oder Personalmanagement.
Von Vorteil sind:
- Besonderes Fachwissen im Personal(kosten-)recht
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Fähigkeit zur eigenständigen Problemanalyse, Problemlösung und Ergebnisdarstellung
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Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung und Konfliktfähigkeit
Des Weiteren bringen Sie bitte Folgendes mit:
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Gründliche und umfassende Kenntnisse der MS-Office-Produkte mit besonderem Schwerpunkt in Excel
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Selbständige Organisationsfähigkeit
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Hohe und schnelle Auffassungsgabe
Bewerbungsfrist
28.06.2026
Befristet
befristet für die Dauer einer Elternzeitvertretung
Allgemeine Hinweise
Wir bieten Ihnen:
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einen krisensicheren Arbeitsplatz und eine sichere Bezahlung
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6 Wochen Jahresurlaub
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Leistungsorientierte Prämie nach Tarif
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Betriebliche Altersvorsorge (VBL)
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Jahressonderzahlung
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Vermögenswirksame Leistungen
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bezuschusstes Job- oder Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr
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bezuschusstes Firmenfitnessangebot von Hanse-Fit und EGYM WELLPASS
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Angebot des Betriebssports
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flexible Arbeitszeitgestaltung, die auf individuelle Lebenssituationen Rücksicht nimmt
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Angebot des Fahrrad-/E-Bike-Leasings
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individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
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Angebot Corporate Benefits (finanzielle Vorteile durch Rabatte für Mitarbeitende)
Bewerbungshinweise
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungen von Männern sind besonders erwünscht, da ihr Anteil gemäß Niedersächsischem Gleichberechtigungsgesetz in diesem Bereich nicht erfüllt ist.
Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig ethnischer Herkunft, Geschlecht, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität.
Interesse?
Dann bewerben Sie sich bitte bis zum 28.06.2026. Bitte beachten Sie, dass die Stadt Delmenhorst Online-Bewerbungen bevorzugt. Das macht den Bewerbungsprozess für Sie und uns effizienter und schneller. Unser Online-Bewerberportal finden Sie unter http://www.delmenhorst.de/aktuelles/jobs/index.php
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechperson
Für Fragen steht Ihnen Frau Ahrens unter (04221) 9242-121 zur Verfügung.
Stadt Delmenhorst
Allgemeiner Verwaltungsservice
Rathausplatz 1
27747 Delmenhorst
