Kaufmännische Leitung (m/w/d) – Nachfolgeregelung wegen Renteneintritt

JOB Service Beschäftigungsförderung Leverkusen gGmbH
Leverkusen

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Details zur Stelle

Vollzeit
vor 3 Tagen

Leistungen

Jobticket
Jahressonderzahlung
Weiterbildungsprogramme
Zusätzliche Altersversorgung
Kostenfreies oder vergünstigtes Deutschland-Ticket

Qualifikationen

Microsoft Office
Analysefähigkeit
Rechnungswesen
Organisationstalent
Betriebswirtschaftslehre
Führungserfahrung

Vollständige Stellenbeschreibung

Über uns

Die JOB Service Beschäftigungsförderung Leverkusen gGmbH ist ein Tochterunternehmen der Stadt Leverkusen. Unser Ziel ist die Integration von Arbeit suchenden Menschen in die Gesellschaft sowie den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt. Durch kompetente Beratung, praxisorientierte Beschäftigung und zielgerichtete Qualifizierung eröffnen wir Chancen für die Menschen in unserer Stadt und Region.

Wir suchen unbefristet und in Vollzeit eine

Kaufmännische Leitung (m/w/d) –
Nachfolgeregelung wegen Renteneintritt

Sie möchten Ihre Kompetenzen sinnvoll in einem interdisziplinären Team einsetzen? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den kaufmännischen Bereich.

Finanzwesen: Verantwortung für die Budgetplanung, das Controlling, die Liquiditätssteuerung sowie die Erstellung der Jahresabschlüsse
Mittelbewirtschaftung: Beantragung, Abrechnung und Verwendungsprüfung von öffentlichen Fördermitteln
Unternehmensentwicklung: strategische und kaufmännische Weiterentwicklung in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
Führung: strukturierte, wertschätzende Leitung des Verwaltungsteams (Buchhaltung, Personal und IT)
Vertretung: Ansprechpartner (m/w/d) für Wirtschaftsprüfer, Banken, Behörden und kommunale Spitzenverbände

Wir erwarten

Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni / FH) der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen / Controlling oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung, idealerweise in der Beschäftigungsförderung, bei einem Bildungsträger oder im kommunalen Umfeld
Sehr gute Kenntnisse im Finanzwesen, Controlling, Rechnungswesen und idealerweise im Fördermittelrecht
Macher-Mentalität: dynamische Persönlichkeit mit ausgeprägter Umsatzstärke, strategischem Weitblick und Lust auf Veränderungsprozesse (Change-Management)
Ausgeprägte strategische und analytische Fähigkeiten zur Weiterentwicklung von Strukturen, Prozessen und Steuerungsinstrumenten
Teamfähigkeit auf Augenhöhe, Eigeninitiative, Eigenverantwortlichkeit, Organisationstalent, Agilität und hohe Leistungsfähigkeit
Einen routinierten Umgang mit MS-Office-Programmen mit sehr guten Excel-Kenntnissen

Wir bieten Ihnen

Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem sinnstiftenden Umfeld
Eine der Position und Ihrer Verantwortung angemessene, attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit Zulagen sowie Vorteile des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) mit einer langfristigen Nachfolgeperspektive
Eine fundierte und begleitete Einarbeitungsphase durch den aktuellen Stelleninhaber
Flexible Arbeitszeit im Rahmen des TVöD
Arbeitszeit nach Arbeitsanfall
Ein engagiertes, interdisziplinäres Team auf Augenhöhe mit Herz und Verstand
Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt gemäß TVöD
Betriebsrente (nach fünfjähriger Betriebszugehörigkeit)
Eine wertschätzende Unternehmenskultur, die Ihre Ideen willkommen heißt
Ein vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket
30 Tage Urlaub / Jahr
Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (eine PDF-Datei, maximal 5 MB) an [email protected].

Bewerbungsfrist: bis 30.09.2026

Für inhaltliche Rückfragen wenden Sie sich gerne an Sylvia Seven unter Tel. 02171 9474‑94.

Die Stelle ist teilzeitgeeignet.

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JOB Service Beschäftigungsförderung Leverkusen gGmbH
Gerichtsstraße 10
51379 Leverkusen-Opladen
Telefon: 02171 9474‑11
Telefax: 02171 9474‑99
[email protected]
www.joblev.de

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