Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie:
- Fachliche und organisatorische Leitung der Suchtberatungsstelle
- Mitarbeiterführung und -entwicklung
- Netzwerkarbeit: Aufbau und Pflege von Kooperationen mit externen Partnern wie z. B. Kliniken, Behörden und Fachverbänden
- Entwicklung und Umsetzung von Frühinterventionsmaßnahmen
- Sicherstellung einer qualifizierten Dokumentation und kontinuierlichen Qualitätsverbesserung der Beratungsangebote
- Repräsentation der Beratungsstelle in der Öffentlichkeit und bei Fachveranstaltungen
Zusammengefasst: Wenn Sie unsere Bertaungsstelle Drogennotdienst fachlich und organisatorisch weiterbringen möchten, sich für die Anliegen unserer Ratsuchenden und Klient*innen einsetzen möchten, sind Sie bei uns genau richtig.
Das bieten wir:
- Unbefristete Arbeitsverträge
- Eine faire Vergütung gemäß unserer Betriebsvereinbarung Entgelt, die sich eng am TV-L Berlin orientiert (in diesem Falle S 17) und eine freiwillige Jahressonderzahlung
- Moderne, ergonomische, nach den Richtlinien der Arbeitssicherheit ausgestattete Arbeitsplätze
- Hohe Qualitätsstandards und klare Strukturen
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche), zudem 24.12 und 31.12 frei
- Urlaub während der ersten 6 Monate möglich
- Ein umfangreiches Fortbildungscurriculum
- Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
- Einen monatlichen Mobilitätszuschuss
- Teamorientiertes Arbeiten
- Motivierte Kolleg*innen mit großem Know-how in der Sucht- und Jugendhilfe
- Den Anspruch steter Entwicklung und die Bereitschaft zur Umsetzung innovativer Konzepte und Visionen mit dem Ziel der bestmöglichen Hilfe für unsere Klienten
- Familienfreundliche und nach Absprache flexible Arbeitszeiten, üblicherweise werktags zu üblichen Bürozeiten
- Offenen Umgang miteinander, kollegialen Austausch und gegenseitige Unterstützung
- schrittweise Einarbeitung und Anleitung zum Erlernen bewährter Arbeitsabläufe
- Regelmäßige Teamsitzungen, Supervision, interne und externe Hospitationen
- Umfassende Maßnahmen des Gesundheitsschutzes
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung in der Arbeit mit suchtkranken und/oder psychisch beeinträchtigten Menschen
- Bewusstsein für die Notwendigkeit wirtschaftlichen Handelns in der Sozialarbeit
- Klient*innenzentrierte Haltung in der gesamten Begleitung – von der Anbindung über die Beratung bis zum gelingenden Abschluss
- Fähigkeit, eine niedrigschwellige, einladende und wertschätzende Willkommenskultur zu leben und zu gestalten – über unterschiedlichste Klient*innengruppen und Hilfebedarfe hinweg – und dabei als Vorbild für Klient*innen und Team zu wirken
- Freude und Kompetenz an der mitarbeiter*innenzentrierten Leitung eines großen Teams bei gleichzeitiger klarer und überzeugender Vertretung der Interessen des Trägers nach innen und außen
- Leistungsbereitschaft und die Fähigkeit, Belastungssituationen konstruktiv zu bewältigen – auch zum Schutz der eigenen Ressourcen und des Teams
- Zusatzqualifikationen wie ein Masterstudium im Bereich Sucht oder Sozialmanagement sowie Leitungserfahrung sind von Vorteil
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bitte bis zum 08.05.2026 ausschließlich als pdf-Datei per E-Mail unter Angabe des Stichwortes „Stellen-ID 24_2026“ an [email protected].
Papierunterlagen können aus technischen Gründen nicht berücksichtigt und nicht zurückgesandt werden.
