Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in
unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte
und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige
Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.
Im Dezernat Gebäude- und Liegenschaftsmanagement wird
ein*e Maler*in und Lackierer*in im Fachbereich Hochbau
in der Abteilung 53 Technisches Gebäudemanagement
gesucht. In unmittelbarer Zusammenarbeit mit den anderen
Fachbereichen liegen die Aufgabenschwerpunkte im Betrieb,
in der Instandhaltung sowie Störungsbeseitigung.
Mehr über unseren Arbeitsalltag erfahren sie unter:
https:/www.uni-koeln.de/karriere/raumschaffen.
IHRE AUFGABEN
» Überwachung, Prüfung und Veranlassung der Durch-
führung aller Instandhaltungsmaßnahmen der nach-
folgend aufgeführten und vom Betreiber festgelegten
Anlagenbereiche des Innenausbau der Gewerke:
- Putz-, Stuck- und Trockenbauarbeiten
- Rohbau- und Estricharbeiten
- Beschichtungs- und Tapezierarbeiten
- Platten- und Fliesenarbeiten
- Erd- und Verkehrswegebauarbeiten
» eigenverantwortliches Bearbeiten von Aufträgen
zur Entstörung und Instandsetzung
» Durchführung von kleinen Baumaßnahmen
IHR PROFIL
» abgeschlossene Ausbildung als Maler*in und Lackierer*in
oder eine vergleichbare Qualifikation in diesem Bereich
» selbstständige Arbeitsweise, Organisationsfähigkeit,
Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Entscheidungsvermögen
sowie freundliches und fachgerechtes Auftreten
» Umgang im Bereich der Anwendung von MS-Office-
Programmen, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
» Erfahrungen im Bereich der öffentlichen (Bau-)
Verwaltung sind von Vorteil
WIR BIETEN IHNEN
» ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld
» Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und
Familie
» flexible Arbeitszeitmodelle
» umfangreiches Weiterbildungsangebot
» Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheits-
managements
Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und
Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe
des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen aus-
drücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht,
Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion,
Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Die Stelle ist ab sofort in Vollzeit (39,83 Wochenstunden)
zu besetzen. Sie ist im Rahmen einer Mutterschutz-/
Elternzeitvertretung bis voraussichtlich 31.12.2027
befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und
persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die
Vergütung nach der Entgeltgruppe 7 TV-L.
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen
Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für
die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online
unter: https://jobportal.uni-koeln.de.
Die Kennziffer ist TUV2608-06d.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Katrin Michelis
([email protected]) und schauen Sie in unsere
FAQs.
Maler*in und Lackierer*in (w/m/d)
Abteilung 53 | Technisches Gebäudemanagement
Universitätsverwaltung
