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Du pflegst und betreust Senior*innen in Wohngemeinschaften, in denen 6 bis 12 Personen zusammenleben.
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Hauswirtschaftliche Tätigkeiten, wie das Kochen oder auch Wäschewaschen gehören neben der pflegerischen Grundversorgung selbstverständlich dazu.
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Du begleitest und unterstützt im Alltag, strukturierst den Tagesablauf mit und förderst das Gemeinschaftsleben.
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Du begleitest Klient*innen bei Terminen, Einkäufen oder Spaziergängen.
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Du hältst Kontakt und pflegst einen guten Umgang mit den Angehörigen.
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Bei der Behandlungspflege unterstützt Du unsere Pflegefachkräfte.
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erfolgreich abgeschlossene Qualifikation als Pflegeassistent*in oder vergleichbare Ausbildung, z.B. als Pflegehelfer*in oder Berufserfahrung als Pflegehilfskraft
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Liebe zum Beruf, Einfühlungsvermögen
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Zuverlässigkeit, Sorgfalt und Kommunikationsfähigkeit
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Teamfähigkeit und Kontaktfreude
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Hohes Maß an Sozialkompetenz und Empathie
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Freude an der Arbeit mit älteren Menschen
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Bereitschaft zu Wechselschicht (Früh- und Spätdienste) und Wochenend- und Feiertagsdiensten
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unbefristeter Arbeitsvertrag
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2 wunschfreie Tage im Monat
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Einspring-Prämie
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arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersfürsorge
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arbeitgeberfinanzierte Zahnzusatzversicherung
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Vermögenswirksame Leistungen
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kostenlose Massagen
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ein jährlich stattfindender firmeninterner Gesundheitslauf
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BVG-Firmen-Ticket
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strukturierte und persönlich begleitete Einarbeitungszeit über mehrere Tage
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die Möglichkeit, sich fachlich fortzubilden und weiterzuentwickeln
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aktive Mitgestaltung des Arbeitsplatzes, z.B. Steuerung oder Neugestaltung von Arbeitsprozessen
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bis zu 30 Tagen Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
Als ambulanter Pflegedienst sind wir für unsere Quartierspflege in Berlin Lichtenberg - im Fennpfuhl-Wohngebiet - bekannt. Hier bieten wir seit über 15 Jahren ein umfassendes Versorgungsangebot: Wir versorgen und betreuen Senior*innen in ihrer Häuslichkeit, in Wohngemeinschaften und in der Tagespflege "Am Fennpfuhl".
Dabei möchten wir pflegebedürftigen Menschen ein selbstbestimmtes Leben in Ihrer eigenen Häuslichkeit trotz gesundheitlicher Einschränkungen ermöglichen.
- Unternehmenskultur: Wir unterstützen eigenverantwortliches Handeln und selbstführende Teams, die sich mit unserem Pflegeleitbild identifizieren.
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Work-Life-Balance: Der Dienstplan soll in Dein Leben passen, nicht umgekehrt. Deshalb planen wir Arbeit langfristig, zuverlässig mit Dir gemeinsam.
Berufliche Entwicklung: Wir nehmen Dich, wie Du bist und gestalten gemeinsam mit Dir deine berufliche Entwicklung.
