Dein Daily Business
Du begleitest unsere Mitarbeitenden entlang des gesamten Employee Lifecycles – vom Eintritt bis zum Austritt
Als Ansprechperson berätst du Mitarbeitende und Führungskräfte bei personalbezogenen Fragestellungen und unterstützt in arbeitsrechtlichen Themen
Arbeitsverträge, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnisse erstellst du ebenso wie die vorbereitende Unterstützung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
Du entwickelst unsere HR-Prozesse kontinuierlich weiter und bringst neue Ideen für digitale und effiziente Lösungen ein
Mit kreativen Ideen und passenden Formaten förderst du den standortübergreifenden Austausch und gestaltest unsere Unternehmenskultur aktiv mit
Die Organisation und Koordination interner Weiterbildungsangebote gehörten ebenso zu deinem Aufgabenbereich wie die Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung unserer Mitarbeitenden
Du hinterfragst bestehende Prozesse, bringst neue Ideen ein und gestaltest unsere HR-Prozesse aktiv mit – digital, effizient und zukunftsorientiert
Unser Perfect Match
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung, ein Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
Erste Berufserfahrung im HR-Umfeld ist von Vorteil – wir freuen uns aber ebenso über Berufseinsteiger oder motivierte Quereinsteiger mit Interesse an HR-Themen sind bei uns willkommen
Freude daran, dich in arbeitsrechtliche Fragestellungen und moderne HR-Prozesse einzuarbeiten und dein Know-how kontinuierlich weiterzuentwickeln, zeichnet dich aus
Ein gutes Urteilsvermögen und das richtige Gespür dafür, wann Genauigkeit gefragt ist und wann pragmatische Lösungen den Unterschied machen, gehören zu deinen Stärken
Eine strukturierte Arbeitsweise, Eigeninitiative und eine Hands-on-Mentalität bringst du mit
Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein und Freude daran, gemeinsam Ziele zu erreichen, sind für dich selbstverständlich
Offenheit gegenüber KI-Tools sowie die Bereitschaft, deren Einsatzmöglichkeiten im Arbeitsalltag sinnvoll einzusetzen und weiterzuentwickeln, runden dein Profil ab
Mit MS Office arbeitest du sicher; Erfahrungen mit Personio sind ein Plus, aber kein Muss
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus
Bei uns zählst du
Willkommen in einem Unternehmen, wo du dich beruflich und persönlich entfalten kannst.
Wir schätzen Vielfalt und Chancengleichheit. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Du möchtest Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über die Karriereseite.
Standort
Doberaner Weg 18-22 | 22143 Hamburg
Deine Ansprechperson
Benyatip Singruang
Anstellungsart
Festanstellung
full-or-part-time
Vorausgesetzte Berufserfahrung
Berufserfahren
