Was Sie erwartet
- Leitung der Abteilung Corporate Accounting (Konzernrechnungswesen) mit Mitarbeiterverantwortung
- Erstellung von monatlichen Konzernabschlüssen nach rechtlichen bzw. wirtschaftlichen Gesichtspunkten sowie für Planungszwecke
- Erstellung des Konzernanhangs zum IFRS-Konzernabschluss
- Accounting Governance:
- Aktualisierung des Bilanzierungshandbuches sowie Konzeption neuer Bilanzierungsrichtlinien
- Ausarbeitung von bilanzierungsrelevanten Sonderthemen
- Führung von Projekten, z.B. Implementierung neuer Standards
- Konzeption und Durchführung von divisionsübergreifenden Schulungen mit bilanzierungsrelevanten Inhalten
- Weltweite technische und fachliche Unterstützung der Konzerngesellschaften bei der Erstellung der Konzernberichtserstattung
Fachliche Verantwortung für den Konsolidierungsprozess, für die aktuelle Managementinformations- und Konsolidierungssoftware Hyperion System 11 (HS11) sowie für die derzeit in Implementierung befindliche Managementinformations- und Konsolidierungssoftware CCH Tagetik
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Was Sie mitbringen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung , idealerweise erworben in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder im Konzernrechnungswesen eines börsennotierten Unternehmens
- Wirtschaftsprüfertitel von Vorteil
- Kenntnisse in Konsolidierungssoftware
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute MS-Office Kenntnisse
- Hohe Zahlenaffinität sowie prozess- und bereichsübergreifendes Denken und Handeln
- Selbständige, verantwortungsbewusste und organisierte Arbeitsweise
- Übergreifendes, flexibles Denken und Handeln
Hohes Maß an Flexibilität, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit
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Was wir bieten
- Vergütung: Attraktives Gehalt, Beteiligung am Unternehmenserfolg, betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheit & Wohlbefinden: Vorsorgeuntersuchungen, Impfungen, Massagen, Urban Sportsclub, Rabatte für Sport- und Freizeitangebote
- Mobilität: Zuschüsse zu BahnTickets, Parkplätze und Fuhrparkmanagement
- Weiterentwicklung: Zugang zu Weiterbildungsprogrammen, individuelle Karriereförderung
Unternehmenskultur: Ein internationales, dynamisches Umfeld, geprägt von Teamwork und Innovationen sowie regelmäßige Mitarbeiterevents und exklusive Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
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Wir wertschätzen diverse Teams und freuen uns über Ihre Bewerbung, unabhängig von Ihrer Nationalität, ethnischen Herkunft, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter.
